外資系大手総合コンサルティングファーム非公開求人

社内総務サービス担当（アソシエイト） - コーポレート職

想定年収: 400万円〜 600万円
勤務地: 関東
職種: 総務

公開 2026/06/19 ・更新 2026/07/16 ・求人番号 15827

求人概要

採用背景

ビジネス拡大による増員

業務内容

◆業務内容総務部のロケーションサービスというチームに所属し、下記業務をご担当いただきます。 ①赤坂インターシティ、赤阪インターシティAIR,　東京ソリューションセンター、アクセンチュア・イノベーション・ハブ東京、及びみなとみらいオフィスでの社内総務サービス全般の運営や改善・サービス設計 ②サービスベンダーの管理 ③オフィスの安全、衛生に対する企画立案・運営・管理 ④緊急時の様々な体制におけるリーダーシップをとること ⑤障がい者雇用社員へのアドバイスや指導 ⑥新入社員等の教育 ⑦他オフィス運営の後援 ⑧グローバルチームとの連携 ◆勤務地アクセンチュア・イノベーション・ハブ東京がメインとなる予定ではありますが、当該ポジションの拠点はみなとみらいオフィスであることや、チームメンバーの不在時等で応援対応が必要な場合もあることから、首都圏すべての拠点に不定期に出社する可能性があります。

採用要件

◆応募要件・複数チームにて運営されたプロジェクトなどのプロジェクト管理経験・ExcelのVLOOKUP等の関数スキル・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC700点以上）・社内ルールに沿った購買経験・10人以上の他チームなども出席する会議でのファシリテーション経験・企画・運営に関する説明資料の作成経験 ◆望ましい経験・スキル・社内イベントの企画・運営経験・プロジェクト管理における海外メンバーとのコミュニケーション経験・新しいツールやアプリへの高い関心・ISMS27001あるいはPマークに関する実務経験・障がい者との協働経験

学歴	大卒以上
語学	英語尚可

企業概要

企業名	外資系大手総合コンサルティングファーム

勤務条件

想定年収	400万円〜 600万円
勤務地	関東

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■概要【売上約1兆円規模のグループ全体のコンプライアンス／専門性を活かしたご活躍】弊社グループは、売上高約1兆円、従業員約7万人を有する人材グループです。今回募集するリスク・コンプライアンス室では、グループ全体のコンプライアンス推進やリスクマネジメント、クライシスマネジメントを統括する役割を担っています。グループ全体方針を立案するとともに、グループ会社への具体的な対策支援を行っています。 ■詳細専門性を発揮しながら、エキスパートとしてご活躍いただくことを想定しています。＜具体的には＞以下の中から、志向性や能力、ご経験に応じてお任せします。また、法務など他部門とも連携の上で、国内外のプロジェクトにも関わっていただく予定です。 ①コンプライアンス推進：グループのコンプライアンス推進に関する企画・運営（コンプライアンスプログラムの策定・実行）、コンプライアンス教育の企画、個別コンプライアンスリスクへの対応、内部通報制度の企画・運用、コンプライアンスリスク情報収集、経営層への各種レポート、モニタリング、対外開示対応等なお本組織ではリスクマネジメントやクライシスマネジメント業務も行っており、関わることが可能です ②リスクマネジメント：平時対応を中心としたリスクマネジメント。ERM（グループ全社的リスクマネジメント）の企画・運営・モニタリング、リスクマネジメント委員会の運営、グループ各社のリスク情報収集、対外開示対応等 ③クライシスマネジメント：・自然災害やパンデミックなどの有事に備えたBCP・BCMの策定・対応、その他の有事の緊急対策本部事務局運営、グループ各社への危機管理推進、各種訓練の企画・運営 ■組織構成弊室は室長含め7名で構成されています。中途入社の方も多く、さまざまなバックグラウンドの方がそれぞれの専門性を活かしご活躍されています。 ■魅力・グループ全体の仕組みづくりやサービス提供を行っているため、影響力が大きくやりがいがあります。抽象度の高い課題に対し自ら企画・提案をすることが求められるため難易度は高いですが、専門性を高めながら成長できる環境です。・売上高1兆円規模のホールディングスでありながら、経営層との距離が近く、本部長にも積極的に提案ができるフランクな環境です。・G（ガバナンス）・R（リスクマネジメント）・C（コンプライアンス（法務含む））が同じ本部の傘下にあるため、上下左右の情報を適時に把握し、視野を広く持って本質的な内部統制向上に携わることができます。・ご経験が豊富な方には、同領域のグループ内人材の育成支援・組織支援を担っていただきます。・基本的にリモートでの働き方が可能でありフレックスのため、ワークライフバランスも取りやすく、はたらきやすい環境です。
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■担当業務：パーソルグループの国内外の事業会社を含む、グループ全体の情報セキュリティの戦略検討および推進業務をご担当頂きます。 ■業務詳細：・グループ全体の情報セキュリティ戦略の検討（サイバーセキュリティ戦略含む）・グループ全体の情報セキュリティマネジメントの態勢評価及び改善業務・グループのセキュリティ関連の共通規程の策定とガイドラインの整備情報セキュリティルールの策定及び・周知・リスク分析及び対策・サイバーセキュリティ室と連携した情報セキュリティ施策の検討及び実施・重大な情報セキュリティインシデントの発生原因の追求と再発防止策の立案及び実施 ■組織について：セキュリティ部門は20名程度の構成で、中途入社者もIT通信業界や金融住宅設備業界等、多岐にわたる業界出身者が活躍しています。日々変化するセキュリティ技術や専門性に対し、好奇心を持って探究しながら、グループが掲げる「人と組織の成長創造インフラはたらいて、笑おう。」や社会貢献の実現を目指しています。グループ各社の立場や考えを持つ関係者や課題に対して真剣に向き合い、円滑にコミュニケーションを取りながら、問題解決をしています。オーナーシップやアカウンタビリティを持ちながら、積極的に課題に取り組み、一体感を持って業務を進めて頂けることを期待しています。 ■募集背景：従来はグループ各社の主体性を重視する経営スタンスをとっておりましたが、積極的なM＆Aなどグループ拡大に伴い、経営の高度化、グループ全体のシナジー追求を進めています。当部門では、高まるセキュリテイリスクに対してグループ全体のポリシー策定、各事業会社のセキュリティ対策等、経営層が重視するリスク項目に対処すべく組織を強化しています。 ■やりがい：出来上がったルールを運用するのではなく、グループの経営陣や関連部署と仕組みを作り上げていく醍醐味がございます。また当グループは総合人材サービスとして非常に膨大な顧客基盤・個人情報を取り扱っております。情報セキュリテイの重要性も極めて高く、当部門の経営に与える影響は他業界とは比べものにならないほど大きいです。

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総務

外資系大手総合コンサルティングファーム

BCP（事業継続計画）担当（シニア・アナリストースペシャリスト）‐ 管理本部

500万円〜 2,500万円

関東

■業務詳細管理部門である総務部に所属し、日本でのビジネスレジリエンスの向上を目指して、社内プロジェクトに対しBCP（事業継続計画）の導入、BCPメンテナンス・マネジメントサポートを行いながら、チームリードへの報告をしていただくポジションを募集します。業務要件は下記の通りです。・グローバルで定められた手順に基づき、法務/コントラクト・マネジャー、プロジェクトと信頼関係を構築しながら、お客様とプロジェクトの損失を最小限に抑える為のBCP策定をサポート・弊社とそのクライアントのビジネスリスクを軽減するために、プロジェクトのビジネスの回復力の分析と評価を行い、BCPを策定・必要なBCP策定・メンテナンスの為に、ビジネスプロジェクトに対してガイダンスを提供・プロジェクトや部署へのBCP評価、テストサポート・ビジネスレジリエンスプログラムを効果的に管理・提供する為の、社内（稀に社外）コミュニケーション及びトレーニングプログラムの提案・提供・社内危機管理プロセスでのインシデント管理サポート、対応策と改善プランへの継続的サポート・リーダー陣営からの指摘事項に対し、求められたBCPの管理情報の提供と報告

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