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国内大手人材サービスグループ

M&A・組織再編・財務戦略担当

想定年収
680万円 〜 950万円
勤務地
関東
仕事内容
■概要 東証プライム市場上場、売上高約1.2兆円、グループ会社約135社を有するパーソルグループ。国内外でのM&Aや組織再編を積極的に行い成長してきた当社で、財務経理領域における事業開発及び財務戦略担当者として、様々な企画立案から施策実行及び事業部門支援を担当していただきます。 ■詳細 具体的には以下の業務を想定しています。(1)をメインでお任せしつつ、ご経験やご志向性も踏まえて(2)にも関わっていただきます。 (1)グループのM&A及び組織再編業務: ・グループのM&Aの実行検討を行う投資委員会の運営 ・投資ハードルレートの策定、グループ標準M&Aプロセスの策定 ・ストラクチャーの検討、WACC及び割引率の算定、企業価値の算定 ・財務・税務デューデリジェンスの支援 ・HDコーポレート部門と事業部門の連携支援 ・連結後の対象会社の業績管理・評価 ・グループ内組織再編・新会社設立・カーブアウト等 ・PMIプロセスの標準化及び関係部門支援 ※案件により英語環境となる場合があります (2)財務戦略に関する業務: ・財務領域の中期経営計画策定 ・コーポレートファイナンス(デット・エクイティ調達、株主還元) ・格付機関対応 ・政策保有株式の管理 ・グループ配当 ・金融機関等の窓口 ■魅力 ・コンスタントにM&Aや組織再編が発生する環境の中で、コーポレートベンチャー投資から上場企業規模までをターゲットとした幅広い案件に関わることができます。また、部内で財務戦略も担っているため、グループ全体の調達・投資から株主還元に至る上場企業財務の主要業務に横断的に取り組むことも可能です。 ・社内の会計士・税理士・弁護士の他、監査法人や外部のフィナンシャルアドバイザーなどと連携しながら進める業務で、ご自身の専門分野以外にもノウハウを得られる環境です。 ・リモート/出社の選択できるため、ご自身の状況に合わせたフレキシブルなはたらき方が可能です ■組織構成 財務開発室は30代を中心とする計3名で構成されています。コンサルティングファームやファンドなどさまざまなバックグラウンドの方が、それぞれの強みを活かしながら活躍しています。
公開日:

国内大手人材サービスグループ

【G財務】財務部/財務戦略担当(エキスパート)

想定年収
900万円 〜 1,300万円
勤務地
関東
仕事内容
■概要 東証プライム市場上場、売上高約1.4兆円、グループ会社約135社を有するパーソルグループ。国内外でのM&Aや組織再編を積極的に行い成長してきた当社で、M&A等の投資管理及びコーポレートファイナンス担当者として、様々な施策の企画・実行及び事業部門支援を担当していただきます。資本市場関連業務と国内外トレジャリー業務を一体運用し、より高度な機能を発揮できる体制構築を目指しています。 ■業務詳細 <具体的な業務内容> ファイナンスを活用しながら国内外でM&Aを積極的に行い成長してきた当社で、財務企画担当者として様々な企画立案から実行を担当していただきます。 ご経験及び今後のキャリア形成意向を踏まえ以下のうち複数の業務に携わって頂きます。 (1)グループのM&A及び組織再編に関する業務: ・投資委員会の運営(グループのM&A審査機関) ・資本コストの管理、M&A及びPMIプロセス策定 ・バリュエーション及びストラクチャー策定支援 ・財務税務デューデリジェンスの支援 ・M&A後の業績管理 ・グループ内組織再編、新会社設立、カーブアウト ・政策保有株式の管理 (2)財務戦略・資本政策に関する業務: ・財務中期経営計画策定及びモニタリング ・資金調達(直接・間接/デット・エクイティ) ・株主還元 ・株式インセンティブプランの設計・運用 ・格付機関の対応 ・グループ配当 ・金融機関(商業銀行・投資銀行)渉外 (3)トレジャリーに関する業務 ・キャッシュマネジメント、グループファイナンス(与信枠管理) ・資金決済 ※英語環境となる場合があります。 ■組織構成 財務本部は全体で120名ほどが在籍しており、ほとんどが中途で入社した社員で構成されています。男女比率はは5:5、エキスパートを含めた管理職等級の女性が15名在籍しており、女性も活躍している組織になります。 財務部は、財務開発室、財務戦略室、資金室と3つの室で構成されています。ご本人のご経験やご志向を踏まえて、選考過程で配属を検討させて頂きます。 大手/中小、経験/未経験問わず、メーカー・金融・コンサル・サービス等さまざまなバックグラウンドの方が、それぞれの強みを活かしながら活躍している組織です。 ■魅力・特徴 当社は、連結売上高約1.4兆円、従業員約7万人を有し(※2025年3月現在)、JPX日経インデックス400にも選定されています。成長性と安定した財務基盤のもと、グループ全体の経営をリードする存在として、やりがいのある影響力の大きな業務に携わることができます。また、中期経営計画2026、その先の2030年を見据えて"はたらくWell-being”創造カンパニーを目指しており、グループ全体の強化を行っている変革期です。新しい施策にも積極的に取り組んでいるため、裁量を持ちながらチャレンジングな経験を積むことができる環境です。
公開日:

国内大手人材サービスグループ

HRTech投資、アライアンス担当

想定年収
560万円 〜 970万円
勤務地
関東
仕事内容
■概要 国内外の人材サービス領域で最新のテクノロジーを有するスタートアップ企業を発掘し、パーソルグループとの資本・業務提携の推進をご担当いただきます。(PVP=パーソルベンチャーパートナーズ合同会社) ■詳細 投資・提携担当として、ユニークな技術を持つHR Tech企業をグローバルで発掘し提携交渉、投資後の運用を担当いただきます。目的に応じて、純投資だけでなく、ジョイントベンチャーの設立、M&A等様々な形態での提携を導いていただく仕事についていただきます。フィナンシャルリターンを追及する通常のVCと異なり、ビジネスマッチング、現場事業との事業計画の策定などの業務が多いことが特徴です。 ※もしM&Aになった場合、その後のPMI業務等は別の担当が担います。 入社後まずお任せしたい仕事としては、スタートアップ企業のリサーチ、アプローチ、ソーシングをお任せいたします。また、グループ93社への各経営層とコミュニケーションを密にとり、提携の打診等を担当いただきます。国内のグループ会社とのやり取りも多いので、拠点を日本におき、出張ベースで海外企業とアプローチをとる形式で現在は運営しています。 ■魅力 ・パーソルグループの今後の成長において、非常に重要視している新規ビジネスの創出に携わっていただきます。 ・グローバル企業への投資により、グループへテクノロジーを融合させ、新しいサービスを自らの手で作り出せる面白さがあります。
公開日:

国内大手総合商社

財務部 (若手キャリア採用)

想定年収
500万円 〜 1,200万円
勤務地
関東
仕事内容
・全社財務戦略の企画立案及び管理 ・金融機関(銀行・証券会社等)からの資金調達及び管理 ・ストラクチャードファイナンス・プロジェクトファイナンス・M&A支援業務 ・その他財務関連業務 入社当初は上記の業務のいずれかを担当、その後部内ローテーションを通じて財務業務の経験を積んで頂きます。 本人の適性や希望を踏まえ、国内外事業会社や海外現地法人で勤務頂くこともあります。 将来的には、本人の能力に応じて本社やグループ会社の管理職を担って頂きます。
公開日:

国内大手総合商社

リスクマネジメント部 (若手キャリア採用)

想定年収
500万円 〜 1,200万円
勤務地
関東
仕事内容
ご本人の能力や適性、志望等を踏まえて、リスクマネジメント部にて下記業務のいずれかを担当いただきます。 1. リスクマネジメントに関する諸施策の企画・立案、統合リスク管理 2. 事業投資実施後の立上げ・経営統合(PMI)の取組みに関する企画・支援等 3. 部内総務・経理、リスクマネジメント関連システムの企画・推進・管理 4. 与信管理の統括業務、取引先信用度ランクの判定業務、信用限度査定の業務 5. 商品取引管理に関わる企画・立案 6. 貿易保険に関する業務、カントリーリスク管理 7. 事業投資案件におけるリスク分析等 8. 個別与信管理、商品ポジション管理 ※リスクマネジメント部内ローテーションや、将来的な海外駐在の可能性も有。 入社後は、上記いずれかの業務の担当課に配属。 その後、能力や適性を踏まえ、部内の他の課への異動、主要海外拠点や事業投資先のリスクマネジメント関連部署での起用等を想定。
公開日:

国内大手総合商社

フォレストプロダクツ本部 (若手キャリア採用)

想定年収
500万円 〜 1,200万円
勤務地
関東
仕事内容
1.森林資源分野の新規事業の企画・立案に関わる事項 2.パルプ・チップ・バイオマス燃料・建材に関連した新規事業案件(素材利用及び環境価値創出)の企画・立案に関わる事項 3.パッケージ事業を起点とする循環経済型ビジネス新規事業案件の企画・立案に関わる事項 4.衛生紙・IP(Intellectual Property)などコンシューマー関連事業を起点とする顧客の課題解決の為のソリューション提供等、既存事業経営支援、 新規事業案件の企画・立案に関わる事項 ご本人の能力や適性、志望等を踏まえ、上記4.の領域を担う以下ポジションに配属予定です。 【コンシューマープロダクツ事業部】 ・傘下事業会社の事業管理・経営支援および企画・立案業務 ・衛生紙事業の企画・立案・マーケティング・立上業務等 フォレストプロダクツ本部の紹介資料は以下をご覧ください。 入社後は、上記いずれかの業務の担当課において、社内・社外関係者と密にコミュニケーションを取り、各種プロジェクトの経営支援・企画立案・運用を行う。 その後、能力や適性を踏まえ、主要海外事業会社への派遣、本社管理職への登用を想定。
公開日:

国内大手人材サービスグループ

【G財務】財務部/財務戦略担当(メンバー)

想定年収
678万円 〜 875万円
勤務地
関東
仕事内容
■概要 東証プライム市場上場、売上高約1.4兆円、グループ会社約135社を有するパーソルグループ。国内外でのM&Aや組織再編を積極的に行い成長してきた当社で、M&A等の投資管理及びコーポレートファイナンス担当者として、様々な施策の企画・実行及び事業部門支援を担当していただきます。資本市場関連業務と国内外トレジャリー業務を一体運用し、より高度な機能を発揮できる体制構築を目指しています。 ■業務詳細 <具体的な業務内容> ファイナンスを活用しながら国内外でM&Aを積極的に行い成長してきた当社で、財務企画担当者として様々な企画立案から実行を担当していただきます。 ご経験及び今後のキャリア形成意向を踏まえ以下のうち複数の業務に携わって頂きます。 (1)グループのM&A及び組織再編に関する業務: ・投資委員会の運営(グループのM&A審査機関) ・資本コストの管理、M&A及びPMIプロセス策定 ・バリュエーション及びストラクチャー策定支援 ・財務税務デューデリジェンスの支援 ・M&A後の業績管理 ・グループ内組織再編、新会社設立、カーブアウト ・政策保有株式の管理 (2)財務戦略・資本政策に関する業務: ・財務中期経営計画策定及びモニタリング ・資金調達(直接・間接/デット・エクイティ) ・株主還元 ・株式インセンティブプランの設計・運用 ・格付機関の対応 ・グループ配当 ・金融機関(商業銀行・投資銀行)渉外 (3)トレジャリーに関する業務 ・キャッシュマネジメント、グループファイナンス(与信枠管理) ・資金決済 ※英語環境となる場合があります。 ■組織構成 財務本部は全体で120名ほどが在籍しており、ほとんどが中途で入社した社員で構成されています。男女比率はは5:5、エキスパートを含めた管理職等級の女性が15名在籍しており、女性も活躍している組織になります。 財務部は、財務開発室、財務戦略室、資金室と3つの室で構成されています。ご本人のご経験やご志向を踏まえて、選考過程で配属を検討させて頂きます。 大手/中小、経験/未経験問わず、メーカー・金融・コンサル・サービス等さまざまなバックグラウンドの方が、それぞれの強みを活かしながら活躍している組織です。 ■魅力・特徴 当社は、連結売上高約1.4兆円、従業員約7万人を有し(※2025年3月現在)、JPX日経インデックス400にも選定されています。成長性と安定した財務基盤のもと、グループ全体の経営をリードする存在として、やりがいのある影響力の大きな業務に携わることができます。また、中期経営計画2026、その先の2030年を見据えて"はたらくWell-being”創造カンパニーを目指しており、グループ全体の強化を行っている変革期です。新しい施策にも積極的に取り組んでいるため、裁量を持ちながらチャレンジングな経験を積むことができる環境です。
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