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その他事務

国内不動産テック企業

アセットマネジメント担当

想定年収: 700万円〜 1,500万円
勤務地: 関東
仕事内容: ■当社について当社は、2014年にソニー不動産という名前で設立された会社です。2019年に当社に社名を変更し、マザーズ上場の後、2020年には東証1部に昇格、2022年にプライム市場に移行と急成長している会社です。不動産投資事業については2019年からスタートし、現在5年目に入っています。この5年の間に、オフィス、レジデンス、リテール、学生マンション、ヘルスケア施設と幅広いタイプのアセットに投資してきました。 ■SREアセットマネジメントについて 2021年12月に当社の100%出資にて、SREアセットマネジメント株式会社を設立し、2023年3月には新規私募ファンドを組成、AUM約400億円の資産運用を開始し、本格的にファンド事業に参入しました。我々は現在AUM 1,000億円を通過点としてさらなる規模拡大を目指しており、投資事業、そしてこのファンド事業をさらに拡大していくことにお手伝いいただける方を必要としています。 ■業務概要・受託資産の運用・管理・プロパティマネジャーの管理・監督・バリューアップ・プランの策定・実行・投資家宛レポーティング・出口戦略の策定・実行　など ※下記のSREアセットマネジメントHPもご確認ください。

公開日：2026/06/19

マーケティング/広報

国内大手自動車メーカー

【1696】_A_HRC（二輪モータースポーツ）の広報・プロモーション戦略立案担当

想定年収: 590万円〜 1,090万円
勤務地: 関東
仕事内容: 【期待する役割・責任】当社は創業者が始めたモータースポーツ活動を’高い目標を掲げ粘り強くあきらめることなくチャレンジし続けてそれを達成する事’を当社のレーシングスピリットして様々な仕事のエッセンスとして組み込んできました。二輪・四輪合わせたチャレンジングスピリットとしてより多くのお客様やファンへ届けることが大きな役割です。また、HRC＝当社のファンを増やすことで当社の事業やHRC新事業に対してのポテンシャルカスタマーを増やしていただくことを期待しています。 ▼参考：当社のレーシング公式サイト職務内容【業務詳細】下記業務をお任せします。 ●広報・プロモーション戦略の立案 ●記者会見の設定、リリース作成 ●取材対応やQA作成 ●動画作成、SNSポスト企画 ●イベント企画推進 ●社内の情報共有や外部メディアとの連携や調整（本社経営統括部のモータースポーツ課、本社広報部、HRCーSKの四輪広報とも企画の方向性の整合や情報共有が欠かせません。）また、レース開催に応じて国内出張、年に4～8回くらい海外出張が発生いたします。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。【研修・キャリアパス】入社後はOJT研修や座学を通して業務に慣れていただきます。その後は広報のスペシャリストを目指していただくことや、事業企画や駐在等、様々なキャリアを目指していただくことが可能です。【魅力・やりがい】 ◇朝霞では世界最高峰の二輪レース技術開発や運営を行っているが、その現場に触れ、理解を深め、さらに世の中に発信する醍醐味とやりがいを得る事ができます。 ◇モータースポーツ関連の仕事らしく、変化に富んでいて新しいことに常にチャレンジでき、且つ海外とのやり取りを通じて知見と経験、人脈が広がっていくのがわかるので、非常に面白さを実感できます。

公開日：2026/06/19

マーケティング/広報

国内大手広告代理店

PRディレクター（コーポレートリスク/クライシス・コミュニケーション戦略担当）

想定年収: 850万円〜 1,500万円
勤務地: 関東
仕事内容: 【主な業務内容】 ■クライシス発生時のコミュニケーション戦略立案・実行支援：・不祥事、サイバー攻撃、製品事故、自然災害等、あらゆる危機事象発生時における全体構造の把握、争点発掘、シナリオ構築、論調分析、初期対応、ステークホルダー（メディア、生活者、投資家、行政等）向けのメッセージ開発、取材対応指南、記者会見構成、運営・実施、メディアトレーニング、シミュレーショントレーニングの実施、第三者調査委員会等の運営におけるロジ支援および広報対応連携・デジタル空間（SNS、ウェブサイト等）における炎上・風評被害への対応戦略構築。 ■リスク予防・体制構築コンサルティング（プロアクティブ・マネジメント）：・クライアントおよびその業界を含む潜在的なリスク要因の特定と分析。・クライシス発生に備えたコミュニケーション体制構築・指南、マニュアル作成、トレーニングプログラム（模擬訓練）の企画・構築支援。 ■レピュテーション・マネジメント戦略：・危機後の企業イメージ回復（リカバリー）戦略の策定・実行。・ステークホルダーへの対応（メディア、流通、生活者、投資家、行政等）全般・平時からの企業理念、ESG、サステナビリティに関するPRを通じて、強固なレピュテーション基盤を構築する戦略コンサルティング。 ■専門チームのリード：・弁護士、ITセキュリティ専門家、経営コンサルタントなど、外部専門家と連携したチームを組成し、プロジェクトを統括。

公開日：2026/06/19

経理

国内大手自動車メーカー

【55】_H_【経理・財務】ポテンシャル・第二新卒歓迎

想定年収: 590万円〜 1,090万円
勤務地: 関東
仕事内容: 【業務詳細】ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。 ●決算業務（IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など） ●事業管理業務　(連結/単独短期予算管理、中期事業計画策定など) ●原価管理（国内生産拠点の製造費用・台当りコスト管理、短中期事業計画策定、工場運営と現場の体質強化に資する管理/提言など） ●財務業務（資本政策立案・資金計画及び資金調達、グローバルキャッシュマネジメント、IRなど） ●税務業務（移転価格対応、税務申告、国内外税務リスク対応など） ●研究開発費管理（予算編成、予実管理、役員を含む報告/提言、管理の進化に向けた検討と対応など) ●経理システムの導入企画（システム導入の要件検討、プロジェクトマネジメント等） ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

公開日：2026/06/19

IT/ERPコンサルタント

国内独立系ITコンサルティングファーム

コンサルタント【大阪】

想定年収: 400万円〜 3,000万円
勤務地: 関西
仕事内容: ■仕事内容・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント　など大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc ■案件事例・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト ■磨ける能力・経験・仕事のやりがい一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、当社では基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。また設立間もないベンチャーファームのため、社員1人1人が当社の発展に大きな影響を与えます。 ■“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社当社は、事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームですが、お客様に提供しているのは、型にはまった提案ではありません。「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、ヒューマンスキルを生かして物事の本質を見極めながら、お客さまと共に課題を解決していく、それが、私たちが提供するコンサルティングの形です。また、一般的に企業規模が大きくなるにつれ、カルチャーを浸透させたり、社員のモチベーションを維持したりするのは難しくなると言われていますが、当社では社長・役員とのランチ会や、毎月1度会社情報を共有する全社員集会など、横のつながりを作るための様々なイベントを企画。非常に繋がりの強い人間関係を築いています。【その他　特色】・1人1人の裁量が大きい・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能・業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能

公開日：2026/06/19

戦略コンサルタント

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

企業のグロース・新規事業・トランスフォーメーション案件にフォーカスした経営戦略コンサルタント

想定年収: 1,000万円〜 2,450万円
勤務地: 関東
仕事内容: ■概要 NTTデータグループが、本格的に戦略コンサルティング領域に進出するための組織立ち上げを行っています。その中で、企業の成長・新規事業領域に特化したチームの立ち上げメンバーを募集します。主にB2Cのビジネスを行う、小売・製造・サービス・エンタメ等のクライアントに対し、カスタマー/市場インサイト起点での成長戦略を提言するチームとなります。【PJのテーマ例】・AI時代を見越したカスタマージャーニー、ビジネスモデルの再定義・カスタマーインサイト起点での、商品・マーケティング戦略の刷新・データドリブンでの営業プロセスの将来像の設計・10年後に勝てる企業でいるための、DXやり残し課題の特定（一般的なSier系コンサルと比べた場合の強み）・システムや業務コンサルではなく、純粋に戦略プロジェクトを提供するミッションを持つ・外資戦略トップファームで経営層を務めた人物が統括。一流のクオリティの経営コンサルティングを通じて社会貢献/成長できる。・独立して動ける新組織なので、既存の枠組みでのしがらみ無く、価値あることを提言していくことが許されるカルチャー（外資系ファームに比べた場合の強み）・NTTデータグループのクライアントネットワークが活用可能・「より小さいサイズでの長い支援」や「研究会」等、クライアントにとって買い易い、柔軟な体制・料金の提案も可能・国内最大手SIとしての知見も活用でき、地に足のついたデジタル施策の提言が可能・新しい組織なので、上が詰まっておらず、自分のリーダーシップを存分に発揮することができる ■職階マネージャー、シニアマネージャー、アソシエイトパートナー

公開日：2026/06/19

経営企画

外資系ITサービスグループ

IT業界向けM&A担当

想定年収: 800万円〜 1,800万円
勤務地: 関東
仕事内容: 当社M＆A部署における中核人材として、日本国内をはじめ、中国・アジアを中心としたクロスボーダーの案件のIT企業を対象に、案件の企画立案から実行、PMIまでを主体的にリードしていただきます。 ■案件のソーシング（★今回特に期待する領域） FA（Financial Advisor）、銀行、VC/CVC、業界ネットワーク等を活用した案件創出ターゲット企業のリストアップ（ロングリスト／ショートリスト）初期コンタクト、NDA締結、情報取得初期評価・バリュエーション ■JV又はM&A戦略・計画の立案事業戦略にもとづくM&Aロードマップの策定業界動向／競合分析による候補領域の特定投資方針・投資基準（スクリーニング基準）策定経営層への提案資料作成（投資委員会向け） ■初期評価・バリュエーションビジネスデューデリジェンス（市場性、競争力、リスク）財務モデル作成（DCF、マルチプル、シナジー評価）リスク分析と投資採算性評価（NPV、IRR、回収年限）経営層向け投資判断資料の作成 ■デューデリジェンス（Due Diligence）全体統括ディリジェンスチーム（財務・税務・法務・IT・人事・環境等）のコーディネーションデータルーム運営、Q&A対応 DDレポートの統合・リスク評価の取りまとめ DD結果を踏まえた取引条件の調整 ■スキーム設計・契約交渉最適な取引スキーム策定（株式取得、事業譲渡、合弁、カーブアウト等）タームシート（LOI、MOU）の作成・交渉売買契約書（SPA、SHA等）のレビュー・交渉社内法務・外部法律事務所との連携 ■ガバナンス・社内調整（そこまで求められない） PMI計画の策定（100日プラン、KPI設定）財務、IT、HR、営業、オペレーション等の統合作業の推進シナジー実現状況のモニタリング新経営体制の構築支援 ■PMI（買収後の統合作業）（そこまで求められない）投資委員会・経営会議・取締役会への説明監査役会、リスク管理部門との調整海外子会社との連携（クロスボーダーM&Aの場合）など

公開日：2026/06/19

IT/ERPコンサルタント

国内独立系コンサルティング会社

BP職若手CxO候補

想定年収: 500万円〜 1,000万円
勤務地: 関東
仕事内容: 【会社概要】設立約10年で従業員数1300名超へと成長した国内最大級の独立系ファームです。最先端のテクノロジーを駆使し、コンサルティング×新規事業×グローバル3つの事業を通じて、より良い社会の実現を目指しています。『アジア太平洋急成長企業ランキング1位』『ホワイト企業認定』『グローバルAIアワードDX部門世界1位』等、外部機関からの受賞歴も豊富です。 ①アジア太平洋でトップクラスの成長率を4年連続持続 "FT Ranking 2022/2023/2024/2025" 選出アジア太平洋地域13ヶ国の100万社超の企業の中から急成長企業をランキングする英Financial Times社”High-Growth Companies Asia-Pacific” において2022-2025年の4期続けて、上位500社(100万社中)に世界で唯一選出されており、過去には売上高10億円を超える規模のコンサルティングファームの中で栄えある１位を記録しています。 ②グローバルAIアワードDX部門世界１位英BizClik社が主催する世界的AIアワード「The Global Tech & AI Awards 2025」において、 “AI×人材×グローバル”の融合戦略が高く評価され、 DX部門世界１位を受賞しています。 ③グローバルへの使命と責任創業10年でLos Angeles/Singapore/Australiaへ支社を展開しています。世界440都市への展開を目指し、着実に粘り強く価値創出を続けています。グループとして全世界の顧客に価値を提供し、時価総額世界No.1の企業を目指して取り組んでいます。【BP職の4つの特徴】 ①BP(ビジネスプロデューサー)職とは創業約10年で従業員1,300名・売上130億円へと成長した当社。その中核を担うのが、CEO直下で経営を推進する少数精鋭組織「Business Producer（BP）」です。(全社員の約2%、約20名) 営業、採用、人事、マーケティング、それらに関する企画から実行まで、当社の経営に直結するあらゆる重要な業務を担います。 ②圧倒的な成長環境入社直後から"CEO直下"で重要な意思決定を行い、経営の原理原則を徹底的にインプットし実践していきます。業務内容は極めて高難易度であり、大手外資コンサルで最高位パートナーが担う領域を一人一人が責任者として実行していきます。 (大企業重役との折衝、数十億超の案件獲得、一気通貫での採用活動(戦略立案～内定)、等) いくつもの選考基準を突破した優秀な人材のみに囲まれて、切磋琢磨できる環境です。 ③日本屈指のスピードで"CxO人材"へ BPは、日本有数の規模で若手CxO人材を輩出してきた組織です。実力次第で"若手のうちからCxO人材"になることができます。また売上130億を達成した基盤を用い、大規模かつ再現性の高い事業創造が可能です。 (入社2年目の社員がCEOとして事業を立ち上げを行い、数億規模の売上を挙げた実績あり) ④ハイリターン環境年齢や経験問わず、実績が正当に評価される実力主義を採用しています(キーエンス型実力主義) 責任と成果が大きい分、報酬も極めて高く、20代で年収1,000万円、30代で2,000万円を超える社員も珍しくありません。(成果に応じてさらなる高年収の可能) 多くの企業では年収が2,000～3,000万円で頭打ちだが、当社は実績に応じて無制限に昇給することが可能です。

公開日：2026/06/19

マーケティング/広報

国内HRテック企業

マーケター（ブランド・グロース担当）／当社キャリアプラス

想定年収: 600万円〜 1,200万円
勤務地: 関東
仕事内容: ■ブランド戦略の立案・実行：当社キャリアプラスのブランドプロミスを定義し、toC向けのコミュニケーション戦略の策定概念定義と提供価値の言語化当社には、ワーカーの「遅刻欠勤状況」や「現場での評価」といった、従来の履歴書には載らない膨大な「信頼データ」が存在します。「当社で働くことが、キャリアにとって有利になるのか」という新たな価値を定義し、ワーカーが「自分の可能性」を再発見できることを認識してもらうための、コンセプトの構築ブランディングを推進するための施策の企画立案・実行・効果検証 ■KPI設計とKPIマネジメント：ブランディング施策のKPI設計と推進及びブランディング活動が「当社キャリアプラス」の事業にどう寄与しているかを定量・定性両面で分析し、改善サイクルを回す ■ステークホルダー連携：事業開発、CA（キャリアアドバイザー）、プロダクトチームとの連携

公開日：2026/06/19

DXコンサルタント

国内AIテック企業

(AIプラットフォーム事業)BizDev／AIコンサルタント

想定年収: 720万円〜 1,080万円
勤務地: 関東
仕事内容: 企業ひいては産業・社会の構造を変革するAIを用いた新たなサービスやビジネスモデル開発に挑戦しませんか。 ◆企業・事業概要私たちは「AIを用いた社会課題解決を通じて幸せな社会を実現する」というミッションを掲げ、少子高齢化社会における労働生産性向上の解決策として、独自のAI技術やAIプラットフォームを活用した多種多様なサービスの創出に取り組んでいます。当社は2016年に創業し、2021年11月に上場し業績は年々成長し続けています。特に2023年以降の生成AIやAIエージェントの爆発的な普及も追い風となり、2024年度の売り上げは約98億、従業員は600名程度に拡大しました。* 参考：「2025年3月期通期決算説明資料」より ◆AIプラットフォーム事業について AIプラットフォーム事業では、AI技術やプロフェッショナルサービスを活用して、幅広い業界のリーディングカンパニーに対する課題解決ソリューションを提供しています。自社のAIプラットフォーム「exaBase Studio*」を用いたサービスから、完全にカスタマイズされたソリューションの企画・開発・実行まで多様な「オファリング」を用意しています。 *「exaBase Studio」とは現場と開発者を近づける開発環境として、社内外のAIモデルやサービス、データを組み合わせて、AIソフトウェアを構築できます。・スピーディに簡易的に開発できる、かつ段階的に改善できる「現場のフィードバックを活かして段階的に改善したい」 - しかし本番で動くシステムの設計変更やインフラ改善は大きな負担になるため、多くの企業が『改善したいのに改善できない』というジレンマに直面しています。 exaBase Studioでは簡易的・ビジュアル的なUIで誰でもAIソフトウェアを構築することができ、リソースや組織の問題に囚われないプロジェクト推進が可能になりました。またexaBase Studioに搭載されたAI技術は、当社が培ったノウハウによって常に最新化されるため、最新の技術レベルのAIソフトウェアを利用できます。・クライアント社内外のあらゆるデータをAPI連携これまで各ツールからダウンロードおよび加工して活用していたデータや企業独自の社内データを連携することができます。これによって大幅な作業工数の削減や、特定のデータを使ったモデリングや業務改善アプリをつくることもできます。【業務概要】当社の事業開発は事業創りをミッションとして、バリューチェーンに一貫して携わるため以下の幅広い役割を担っています。まずはこれまでのご経験をもとにいずれかの領域から活躍いただき、徐々に業務領域を広げていただく想定です。「創る（企画・R&D）」「作る（開発・技術活用）」「売る（営業・マーケティング）」「届ける（サービス・顧客リレーションシップマネジメント）」当ポジションでは、エンタープライズ企業に向けてAIソリューションを企画・提案し、受注後は当社内のエンジニアやデザイナー、顧客と共に新しい価値（サービス、ソリューション、ビジネス等）を創出していただきます。上流の企画からエンジニアを巻き込み、ソリューション・サービス開発やその先のグロースまでプロジェクトを推進していただきます。さらに、顧客と企画したプロダクト・サービスの自社プロダクト化などにも取り組むことが可能です。 ※カウンターパートは大企業の社長、取締役クラスとなります ※M&AやJVといった打ち手も視野にいれながら事業開発を担当することができます【業務詳細】 ■アカウントマネジメント・クライアントとの関係構築・ニーズの特定と解決策の提供・プロジェクトの品質管理・リソースマネジメント・クライアントのニーズに基づいて追加の製品やサービスを提案し、ビジネスの拡大を支援（アップセル・クロスセル） ■案件の獲得・各産業の主要ステークホルダーの抱える経営課題および業界変革しうるテーマの導出・特定・上記テーマに対するAIを中心としたテクノロジーを用いたソリューションの企画・提案（デモやMoCを使った提案） ■案件の推進・遂行・要件定義?開発、保守に至るまで一連のプロジェクトマネジメント・エンジニア/デザイナー等を巻き込みながらプロダクト・サービスの企画、開発 ■共通オファリング化・事業化・当社のエンタープライズ向けオファリングの策定・一顧客と企画したプロダクト・サービスの開発、自社プロダクト化への連携【プロジェクト事例】＜金融／保険×マーケティング＞予測分析によるマーケティングの最適化（アフラック様）＜ヘルスケア×R&D＞データ駆動型創薬により一連のデータ解析時間を大幅に短縮（第一三共様）＜製造業×熟練作業＞データ解析基盤構築による熟練作業の可視化で効率的な技能伝承を実現（日本製鉄様）＜通信×人事・採用＞新卒の面接動画分析による合否判定で候補者評価に要する時間を85%短縮(（ソフトバンク様）＜物流×オペレーション＞荷物の業務量予測を行う機械学習モデルを自動化することで経営資源の最適配置とコスト適正化に貢献（ヤマト運輸様）【キャリアパス】アカウント担当→グループのリード→部・事業部のリードと、徐々に規模の大きな組織のマネジメントに挑戦できます。将来的には、事業のグロースをリードする多産業のエンタープライズアカウントの事業責任者や、新規AIサービス事業責任者、子会社の立ち上げやM&Aを通じた子会社の社長・役員など志向性に合わせた幅広いキャリアを切り拓くことができます。【魅力】・「業界最高峰のエンタープライズ企業」との協業だからこそ、壮大な社会課題を解決できる当社では業界トップクラスの大手企業と新しいビジネスモデルの構築に取り組んでおり、「日本の子育て世代やシニア層の支援」、「企業の生産性向上」など大きな社会変革のアジェンダに対して共に解決策を考えています。自社独自で蓄積した多くのAIに関する知財アセットを活用しながら、まだ世の中にないソリューションを創り出すことで、これまで解決できていなかった業界や各社の課題解決を実現し、業界変革につながるような取り組みに挑戦することができます。・「国内最高峰クラスのAI技術を用いて、DX・AIプロジェクトの企画?実現までに打ち込むことができる」当社は独自のAI技術アセットと業界トップクラスの大手企業が保有する業界アセットを掛け合わせて、新たなビジネスモデルを創出するプロジェクトを多数展開しており、プロジェクトの数は年間300-400ほど、またテーマも金融やエネルギー、ヘルスケアなどと多岐にわたり、プロジェクト単位で数億円規模のインパクトを生み出しています。当社アセットの根幹であるAIソフトウェア開発環境「exaBase Studio」を武器に、あらゆる業界を変えうるプロジェクトの構想企画からソリューション設計、実現までを主担当として裁量を持ってリードすることができます。・事業責任者や子会社社長・役員など、幅広いキャリアパスが叶う当社では、AIプロジェクトを通して得たアセットから自社開発のプロダクトを多数展開しており、軌道に乗った事業をJVおよび子会社などとして独立させる経営手法を採用しています。連続的に生まれるポストの中で、AIプロジェクトの事業責任者や自社プロダクトの新規事業開発責任者、子会社立ち上げ・M&Aによる子会社社長・役員ポジションへの登用など、志向に合わせたキャリアを描くことができます。

公開日：2026/06/19

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