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国内Webマーケティング・DX企業

【DX】Webディレクター(グロースハック)

想定年収
500万円 〜 1,000万円
勤務地
関東
仕事内容
当社のデジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部において、既存事業・新規事業、双方のグロースハック領域におけるWebディレクション業務をお任せいたします ◯デジタルトランスフォーメーション事業本部について 当社のDX事業本部は、レガシーなリアル産業をデジタルやテクノロジーによって変革していくことを目指しています。現在は、不動産中古流通業界で不動産売却メディア、リフォーム業界でリフォームメディアという事業を展開しています。 またDX事業本部では新規事業開発を積極的に進めており、2019年には3領域で新プロダクトをリリースしました。また2020年にも新プロダクトを複数リリースすることが決定しています。 ◯ポジション概要 DX事業本部で運営している複数のプロダクトがありますが、今回は主に中古不動産の売買領域におけるプロダクト(不動産売却メディア、すまいステップ、おうちの語り部、etc)を担当いただく予定です。その中でもまずは、サービスに流入いただいたユーザーを適切にサービスインいただくための、エントリーフォーム改善(EFO)領域のプロジェクトをお任せしたいと思っております。またEFOに限らず、プロモーション領域において重要となる、リスティング広告やディスプレイ広告等のLP制作やバナー制作等の制作ディレクションもお任せしたいと思っております。 サービスとして拡大期にあるため、今後さらにプロモーション広告を強化していこうとしている段階にあり、ターゲットユーザーの増加、ならびにユーザーのサービスイン率の増加が非常に重要なテーマとなっております。 自社で開発組織を内製しているため、チームで成果最大化に向けた仮説を作り、それを実現するクリエイティブを定義し、A/Bテストを繰り返す、というPDCAサイクルを回しやすい環境にあり、プランナー・デザイナー・フロントエンドエンジニアと連携しながら進める役割を担っていただきたいと思っております。 ◯具体的な業務内容 ディレクション ・社内のプランナー、デザイナー、フロントエンドエンジニア及び外部の有識者と議論し、開発施策を決定 ・開発課題の定義と改善を主導 ・デザイナー、エンジニアと連携して制作・開発スケジュールの策定・進行管理 ・施策を要件定義し、開発スケジュールを調整 グロースハック ・CVR改善に伴うグロースハック開発要件定義 ・GoogleAnalytics等の数値を用いた数値確認 ・optimizely、GoogleAnalytics等を用いた数値分析 ・必要に応じて他プロジェクトとリソースを調整 ◯ポジションの魅力 ・マーケティング領域への関与: 制作だけでなくマーケティングやプランニングにもしっかりと関わっていただきます。自社で開発組織を内製しているため、PDCAサイクルを高速で回すことが可能です。A/Bテストを例に取ると、週2本のA/Bテストを回し続けるような環境であり、常により良くするための改善を続けています。さらに将来的には、より大きな機能開発やプロダクト企画にも携わっていただきたいと思います。 ・積極的な事業創造: 現在のDX事業本部において、次代の柱となる事業を創出しようという機運に溢れています。既存事業が一定の成長を遂げ、こちらもさらなる成長を目指していますが、それだけにとどまることなく、事業創造集団として今後も積極的に事業立ち上げを行っていきます。 ・潤沢な投資余力: 全社としても収益事業を持ちながら、DX事業本部としても既存事業にて収益を十分に上げられている状態のため、新規事業に振り向ける投資が潤沢にあります。外部資本を入れていないため、社内にて事業への投資判断が可能なため、積極的、かつ迅速な投資が可能です。 ◯キャリアパス ご本人の志向性に応じて幅広いキャリアパスの提示が可能です。事業企画や別事業の立ち上げ責任者等の事業開発系のキャリア、マーケティングMGRのようなよりマーケティング領域を深めていくキャリア、プロダクトマネージャーのようなよりプロダクト開発に特化していくキャリア、等が可能性としてあります。DX事業本部としても、さらなる事業創造に積極的に投資していくため、その一翼を担っていただきたく思っています。
公開日:

国内Webマーケティング・DX企業

【DX】開発ディレクター

想定年収
500万円 〜 1,000万円
勤務地
関東
仕事内容
当社のデジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部において、既存事業・新規事業、双方のプロダクト開発におけるディレクション業務をメインに携わっていただきます。 ◯デジタルトランスフォーメーション事業本部について 当社のDX事業本部は、レガシーなリアル産業をデジタルやテクノロジーによって変革していくことを目指しています。現在は、不動産中古流通業界で不動産売却メディア、リフォーム業界でリフォームメディアという事業を展開しています。 またDX事業本部では新規事業開発を積極的に進めており、2019年には3領域で新プロダクトをリリースしました。また2020年にも新プロダクトを複数リリースすることが決定しています。 ◯ポジション概要 DX事業本部で運営している複数のプロダクトがありますが、今回は主に中古不動産の売買領域におけるプロダクト(不動産売却メディア、すまいステップ、おうちの語り部、etc)を担当いただく予定です。既存プロダクトの改修や新規プロダクトの立ち上げ時において、エンジニアと協業しながらプロダクト開発の指揮を取っていただきます。事業戦略上、オーガニック集客(SEO)が重要なポイントであり、単なるテクニカルなSEO対策ではなく、本質的にユーザーオリエンテッドなプロダクト構築を目指して日々取り組んでおります。 ◯具体的な業務内容 ・オーガニック集客(SEO)を意識した施策の立案と検証 ・複数名のエンジニアをディレクションしての施策実装 ・アクセスログを元にした解析 ・SQLやGoogleアナリティクス、その他ツールを使った分析・調査 ・ユーザーニーズに沿うサイト構成の企画、オーガニック集客の推進 ・新規プロダクトの立ち上げ時におけるプロダクト開発の推進 ◯ポジションの魅力 ・本質的なオーガニック集客のノウハウ: 昨今のSEOトレンドにおいては、テクニカルなSEO対策は効果が薄く、本質的にユーザーオリエンテッドなサイトであるかという点が非常に重視されています。これは明確な基準が示されていないがゆえに難易度が高く、またユーザーニーズが日々変化するため常に改善を重ねていく必要があります。「本質的なユーザーニーズを捉え、それに対してプロダクトやコンテンツを開発する」というWebサービスにおける本質であり、もっとも価値が生み出せる領域において、ノウハウを得ていただくことが可能です。 ・積極的な事業創造: 現在のDX事業本部において、次代の柱となる事業を創出しようという機運に溢れています。既存事業が一定の成長を遂げ、こちらもさらなる成長を目指していますが、それだけにとどまることなく、事業創造集団として今後も積極的に事業立ち上げを行っていきます。 ・潤沢な投資余力: 全社としても収益事業を持ちながら、DX事業本部としても既存事業にて収益を十分に上げられている状態のため、新規事業に振り向ける投資が潤沢にあります。外部資本を入れていないため、社内にて事業への投資判断が可能なため、積極的、かつ迅速な投資が可能です。 ◯キャリアパス 本業務を通じて、開発ディレクション全般のご経験を積んで頂いた後は、ご本人の志向性に応じて幅広いキャリアパスの提示が可能です。事業企画や別事業の立ち上げ責任者等の事業開発系のキャリア、マーケティングMGRのようなよりマーケティング領域を深めていくキャリア、プロダクトマネージャーのようなよりプロダクト開発に特化していくキャリア、等が可能性としてあります。DX事業本部としても、さらなる事業創造に積極的に投資していくため、その一翼を担っていただきたく思っています。
公開日:

国内Webマーケティング・DX企業

【MI】セールス&マーケティングメンバー/リーダー候補(UZOU事業担当)

想定年収
500万円 〜 1,000万円
勤務地
関東
仕事内容
<UZOU事業について> クライアント企業(広告主)側への価値提供はもちろんのこと、 メディア企業(媒体)側の価値向上も同時に達成できる事業です。 また”レコメンドウィジェット型”というアドテク業界の中でも高度な技術を用いたネイティブアドネットワークにより、 ユーザーにも最適な情報提供ができる、ユーザー・クライアント・メディアの3者すべてに有益となりえる広告手法です。 併せてクライアント・メディア双方との繋がりを強化することにより、 将来的には両社を結びつける形でより大型の企画を実現することが可能です。 <事例参考記事> ■ネット広告の収益が約4倍に/「女性自身」の担当者が語る、ネイティブアド配信サービス「UZOU」の魅力 ■「パブリッシャーに寄り添い続け、どこにも負けない会社に」-UZOUとドワンゴが語るレコメンドのあるべき姿 [インタビュー] <ポジション概要> 完全自社開発プロダクト「UZOU」のセールス・マーケティングをご担当いただきます。 大手広告主、総合/専業代理店への提案業務はもちろんのこと、顧客の声を正しく理解し、 それを営業プロセスの改善だけでなくプロダクト開発に反映させることも求められます。 更に、実際にクライアントと対峙する中で営業戦略・戦術をより精度高くアップデートしていただくことを期待します。
公開日:

国内大手人材サービス企業グループ

【eiicon】オープンイノベーションコンダクター(インサイドセールス)

想定年収
450万円 〜 800万円
勤務地
関東
仕事内容
【eiicon】【 オープンイノベーションコンダクター(インサイドセールス)】大手企業の新規事業創出を支援/本質的な課題やニーズをヒアリングし、顧客を導く重要ポジション 【eiiconについて】 ミッション: 『 価値ある出会いが、未来を創る 』 というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し、 2017年2月にサービスを開始 いたしました。 驚異的なスピードで世の中が変化する昨今、企業もこれまで以上にスピード感を持って変化し、事業を創出していく必要があります。 その為には、 自社内だけでなく外部から様々な情報・技術を取り入れる必要 があります。 一方これまで、企業同士が自由につながり、共創していく場はほとんどありませんでした。 eiiconでは、 オープンイノベーションを世の中の当たり前 にし、日本の事業創出のあり方を変えていきます。 詳しくはnoteもご覧ください: 事業: インサイドセールス: 【サービス内容】 ■自社マッチングプラットフォーム 提携先パートナーと繋がることのできる、 日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム です。 累計登録社数16,000社 、 上場企業の7社に1社が利用 するサービスです。 ■自社メディア 事例やノウハウの発信するメディアサービスです。 オープンイノベーションを当たり前のものとすべく情報発信を行っています。 ■イベント 主に大手企業が提携先を見つけるために活用する手法です。 eiiconではイベントのコンセプト策定など企画~実行までをサポートします。 アクセラレータープログラム ※大手企業が新興企業(ベンチャーなど)に対し、協業・出資を目的として募集を行うこと。 事例: ビジネスビルド 事例: アイディアソン 特定のテーマを決めて、そのテーマについてグループ単位でアイデアを出し合い、その結果を競うというイベントです。 事業化をゴールに定めており、リソースを保有する会社が参加者として集うのが特徴です。 事例: ■コンサルティング オープンイノベーションによる、インキュベーション(事業創出)に必要となる以下フローの全工程に深く入り込み、ばんそうしながら成功までを支援します。 ■戦略策定 ・ 成長戦略の策定 ・事業戦略の策定(オープンイノベーション活用が決定) など ■体制構築・パートナー(提携先)探し ・ 組織体制、決済フローなどの体制構築 ・パートナー(提携先企業)の選定基準の策定 ・実際にパートナー選定(PRページ、イベント) など ■実行 ・アイディアのブラッシュアップ ・チームビルディング ・スケジュール、ゴール設定 など 【直近のプロジェクト例】 ※敬称略 〇 NTT東日本 :地域課題解決 × スマート○○プロジェクト 〇 三菱地所 :Work & Life Innovation 2018プロジェクト 〇 サントリー :ベンチャー共創プロジェクト 〇 ポーラ :POLA BUSINESS BUILDプロジェクト 〇 東京電力エナジーパートナー :新電気を活用した新たなサービス・ソリューションの創出プロジェクト 【募集要項】 本ポジションのミッション/管制塔としてのインサイドセールス インサイドセールス は、 レベニュープロセスの重要な一翼を担う戦略組織 であり、 事業全体が見渡せるコントロールタワー、管制塔です。 戦略的ブランディング・マーケティング ⇒ インサイドセールス ⇒ フィールドセールスという一連の流れの中で、 新規顧客とのファーストコンタクトを担う大切なポジションであり、顧客との接点も然ることながら、 組織内での連携量も最も多いポジション です。 電話やメールで 企業や部署の本質的な課題やニーズをヒアリング し、顧客に戦略的アプローチをしながら 有効な商談機会を創出 をすると共に、 オープンイノベーションコンダクターとして 圧倒的な顧客目線 を持ってお客様を導き、 管制塔として 、今組織はどこに重心を置かなければならないのか、 チーム間連携を図る ことがミッションです。 【具体的な業務内容】 ■自社開催セミナー、展示会、社外協賛イベントなどの マーケティング活動、そこを通して得られたリード(見込み顧客)に対し 、電話やメールで 課題・ニーズをヒアリング・深堀り 、 商談機会を創出 しセールスへ繋ぎます。 ■ターゲット 企業開拓 のため、 セールス・マーケティングチームと連携した施策の企画・実行 (セミナーの実施・企画・登壇、展示会等)。 ■継続的 に電話やメールで コミュニケーションを取り 、明確な顧客価値となりうるか、基準に基づき評価し、 商談化を狙うべきターゲットリストをアップデート し続けます。 ■再現性と成果影響力の高いナーチャリングの仕組みを継承しながら、 失注案件や検討保留リードへの定期フォロー を行います。 ■顧客の利活用状況に応じて、インサイドセールスからカスタマーサクセス 強化対象の精査やリスト管理、フォローアップ等の案内 を行います。 改善施策などを常に考え、 他チームと連携して顧客の求める最適な形へ と導きます。 【本ポジションの魅力】 ■ 様々な 業界の大手企業の経営方針 に関わることができる。 ■ 顧客の未来を創造 しながら働くことができる ■ オープンイノベーションのマーケットはまだまだ未成熟であり、 マーケット自体を作りスタンダードを確立していく段階 です。 ■ インサイドセールスという領域を超えて、自ら主体的に業務に取り組むことができます。 ■ インサイドセールスとセールスが高い信頼関係 かつ フラット・フェアな立場で戦略連携 ができる組織風土 があります。 ■ 組織立ち上げフェーズ であるため、 業務の仕組み化や組織作り に携わっていくこと ができます。 ■ KGI・KPI設計 から、常に挑戦しながら、 ターゲティング・マーケティングのあらゆる最前線のナレッジノウハウも体得 できます。
公開日:

国内大手人材サービス企業グループ

【eiicon】インキュベーションセールス&プロジェクトマネージャー(大手企業の事業創出支援)

想定年収
500万円 〜 900万円
勤務地
関東
仕事内容
【eiicon】【インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャー(大手企業の事業創出支援) 】大手企業の新規事業創出を伴走支援/リリース4年で登録企業数18,000社突破 【eiiconについて】 新規事業創出の手法の1つである、 オープンイノベーションに特化したサービスを展開 。 『価値ある出会いが、未来を創る』 というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し、 2017年2月にサービスを開始いたしました。 現在では 日本最大級の自社マッチングプラットフォーム など、 累計登録社数18,000社 、 上場企業の7社に1社が利用するサービス を展開しています。 市場としてもまだまだ新しく、 市場自体をつくりあげている 段階です。 オープンイノベーションが当たり前に行われる世の中を目指しています。 詳しくはnoteもご覧ください: 【オープンイノベーションとは、注目される理由】 オープンイノベーションとは、 新規事業創出の手法の1つ です。 自社だけでなく 、他社や大学、地方自治体、社会起業家など、 異業種、異分野 が持つ 技術 や アイデア 、 サービスなどを組み合わせ 、 革新的なビジネスモデル、サービス開発等につなげる方法です。 これまで企業では、ノウハウの流出を恐れ、自社内のみで新規事業開発を行ってきました。 しかしながら、昨今の 「消費者ニーズの多様化」「商品サイクルの短期化」 から、 よりスピーディーに事業創出が求められる ようになったことで、現在注目を浴びています。 【サービス内容】 ■自社マッチングプラットフォーム 提携先パートナーと繋がることのできる、 日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム です。 累計登録社数18,000社 、 上場企業の7社に1社が利用 するサービスです。 ■自社メディア 事例やノウハウの発信するメディアサービスです。 オープンイノベーションを当たり前のものとすべく、情報発信を行っています。 ■イベント 主に大手企業が提携先を見つけるために活用する手法です。 eiiconではイベントのコンセプト策定など企画~実行までをサポートします。 アクセラレータープログラム ※大手企業が新興企業(ベンチャーなど)に対し、協業・出資を目的として募集を行うこと。 事例: ビジネスビルド 事例: アイディアソン 特定のテーマを決めて、そのテーマについてグループ単位でアイデアを出し合い、その結果を競うというイベントです。 事業化をゴールに定めており、リソースを保有する会社が参加者として集うのが特徴です。 事例: ■ハンズオン コンサルティング オープンイノベーションによる、インキュベーション(事業創出)に必要となる以下フローに深く入り込み、伴走しながら成功までを支援します。 ■構想・立上げ期 (社内体制構築) ・社内合意形成 支援 ・体制構築 支援(組織体制、決済フローなど) ・全体構成の企画 ・テーマ、プロセス、スケジュール設計 など ■体制構築・パートナー(提携先)探し ・審査項目、評価基準 設計 ・提携企業 選定アドバイス ■実行 (インキュベーション支援) ・アイディアのブラッシュアップ 支援 ・チームビルディング ・タスク整理、スケジュール、ゴール設定 など 【直近のプロジェクト例】 ※敬称略 〇 NTT東日本 :地域課題解決 × スマート○○プロジェクト 〇 三菱地所 :Work & Life Innovation 2018プロジェクト 〇 サントリー :ベンチャー共創プロジェクト 〇 ポーラ :POLA BUSINESS BUILDプロジェクト 〇 東京電力エナジーパートナー :新電気を活用した新たなサービス・ソリューションの創出プロジェクト 【仕事内容】 オープンイノベーション活用による新規事業創出の成功に向け、 インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャー として、 主に 大企業様 の 経営企画部門 や 新規事業企画部門 の方と パートナーシップ を築き、 伴走支援 を行っていただきます。 【組織体制/担っている業務】 組織は、以下のように別れています。 ■インサイドセールス ⇒ 顧客の真の課題をヒアリングし、新規有効商談の獲得を担う ★インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャー ⇒顧客課題解決のソリューションを提案。受注した案件のプロジェクトマネジメントを担う ■プロジェクトディレクション ⇒プラットフォームで提供するPR記事や、イベントのディレクションを担う 【具体的な業務内容】 ■インキュベーションセールス ・インサイドセールスからパスを受けた商談にて、顧客視点での課題解決を提案し受注。 ※提案内容は、チームでアイディアを出し合う場合もございます。 ■プロジェクトマネージャー ・受注した案件のプロジェクトマネージャーとして、顧客と密なコミュニケーションをとり、 プロジェクトの全体企画・設計~進捗管理までを担います。 ◎戦略策定フェーズ ・技術ノウハウを持つ企業と提携すべきかの整理、アドバイス ・全社戦略における、プロジェクトの位置づけの明確化 ・目指す成果に合わせた、プロジェクトの実施事項の具体化、洗い出し ◎ 体制構築・パートナー(提携先)探し ・ 組織体制や決済フローの構築支援 ・PR記事や、イベントの、コンセプト企画・設計、全体ディレクション ・スケジュール管理 ・パートナー(提携先)企業の選定基準の作成支援 ・書類選考や、面談時の選定アドバイス ◎実行フェーズ ・アイディアのブラッシュアップ支援 ・ゴール設計 ・検討タスクの整理、進捗ツールの作成支援 ・チームビルディングサポート 【補足事項】 オープンイノベーションは、まだまだ当たり前のものとなっていません。 eiiconでは オープンイノベーションがあたりまえに行われる世界 を目指していますので、 伴走支援を行う中で 顧客を牽引し、 顧客がまだ見ぬ世界を描き推進する 重要なポジションです。 【本ポジションの魅力】 ■オープンイノベーションのマーケットはまだまだ未成熟であり、 マーケット自体を作りスタンダードを確立 していく段階 です。 ■また、eiiconとしても 立ち上げ約4年のスタートアップ であり、 商材も組織も確立しきっていません 。 ■その分、様々な チャレンジや変革が可能 な段階 ですので、そういった環境で 広い裁量権 を持ち、仕事をされたい方にとっては非常に魅力的な環境です。 ■ クライアントは、 超大手企業の経営企画部門や、新規事業企画部門 の方々です。 そういった方とパートナーシップを築き、 新規事業戦略に深く入り込み支援 できるお仕事です。 【組織について】 ■全約40名 ほどの組織です。 ■エンジニアやクリエイティブなどのメンバーは業務委託社員がメインとなり、 全体の約半数が業務委託社員 となります。 ■メンバーは、 20代・30代の社員が中心 で、 フラットで活気ある環境 です。 ■ビジョンに共感し、「0→1で事業を立ち上げたい」など、 明確な スタートアップマインド を持って取り組む者ばかりです。 ■大手のグループ企業ながら、 雰囲気はベンチャーそのもの 。 新しくジョインした方も、その雰囲気やチームのマインドに共感いただいています。 【会社全体の風土・カルチャー】 「チームワークとプロフェッショナリズム」 情報はオープン。個人のミッションは定めていますが、役割の制限はありません。自分の持ち場は自分でやり遂げるプロフェッショナリズムを持つメンバーが揃い、チーム全員で事業とカンパニーを創っています。 「フラットな組織」 年次・経験は関係ありません。意見を言い合う場が多く、自ら手を挙げれば機会は無限です。“やりたい”と思ったことは、事業とカンパニーにとって良い提案であれば制限なく実現できる環境と言えます。もちろん、昇給や評価の制限もありません。 「働くことは、人生の時間を使うこと」 1日の大半の時間を使う仕事を通じて、自分はどうありたいのか?何のために働くのか? 世の中に1つでも価値提供できるサービスの提供を目指しながら、メンバー1人1人の人生にも向き合い大切にしています。
公開日:

国内大手人材サービス企業グループ

【eiicon】地方自治体向け/インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャー

想定年収
500万円 〜 900万円
勤務地
関東
仕事内容
【eiicon】【地方自治体向け/インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャー(地方自治体のオープンイノベーション活用を支援する) 】リリース4年で登録企業数18,000社突破 【eiiconについて】 新規事業創出の手法の1つである、 オープンイノベーションに特化したサービスを展開 。 『価値ある出会いが、未来を創る』 というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し、 2017年2月にサービスを開始いたしました。 現在では 日本最大級の自社マッチングプラットフォーム など、 累計登録社数18,000社 、 上場企業の7社に1社が利用するサービス を展開しています。 市場としてもまだまだ新しく、 市場自体をつくりあげている 段階です。 オープンイノベーションが当たり前に行われる世の中を目指しています。 詳しくはnoteもご覧ください: 【オープンイノベーションとは、注目される理由】 オープンイノベーションとは、 新規事業創出の手法の1つ です。 自社だけでなく 、他社や大学、地方自治体、社会起業家など、 異業種、異分野 が持つ 技術 や アイデア 、 サービスなどを組み合わせ 、 革新的なビジネスモデル、サービス開発等につなげる方法です。 これまで企業では、ノウハウの流出を恐れ、自社内のみで新規事業開発を行ってきました。 しかしながら、昨今の 「消費者ニーズの多様化」「商品サイクルの短期化」 から、 よりスピーディーに事業創出が求められる ようになったことで、現在注目を浴びています。 【サービス内容】 ■自社マッチングプラットフォーム 提携先パートナーと繋がることのできる、 日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム です。 累計登録社数18,000社 、 上場企業の7社に1社が利用 するサービスです。 ■自社メディア 事例やノウハウの発信するメディアサービスです。 オープンイノベーションを当たり前のものとすべく、情報発信を行っています。 ■イベント 主に大手企業が提携先を見つけるために活用する手法です。 eiiconではイベントのコンセプト策定など企画~実行までをサポートします。 アクセラレータープログラム ※大手企業が新興企業(ベンチャーなど)に対し、協業・出資を目的として募集を行うこと。 事例: ビジネスビルド 事例: アイディアソン 特定のテーマを決めて、そのテーマについてグループ単位でアイデアを出し合い、その結果を競うというイベントです。 事業化をゴールに定めており、リソースを保有する会社が参加者として集うのが特徴です。 事例: ■ハンズオン コンサルティング オープンイノベーションによる、インキュベーション(事業創出)に必要となる以下フローに深く入り込み、伴走しながら成功までを支援します。 ■構想・立上げ期 (社内体制構築) ・社内合意形成 支援 ・体制構築 支援(組織体制、決済フローなど) ・全体構成の企画 ・テーマ、プロセス、スケジュール設計 など ■体制構築・パートナー(提携先)探し ・審査項目、評価基準 設計 ・提携企業 選定アドバイス ■実行 (インキュベーション支援) ・アイディアのブラッシュアップ 支援 ・チームビルディング ・タスク整理、スケジュール、ゴール設定 など 【直近のプロジェクト例】 ※敬称略 〇仙台 〇三重 【募集要項】 様々な企業のオープンイノベーション活用による新規事業創出支援を行ってきたeiiconでは、 現在地方自治体向けの支援を強化しています。 本ポジションでは、インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャーとして、 地方自治体向けに、オープンイノベーション活用支援を行っていただける方を求めております。 【具体的な業務内容】 ■自治体の新規リード獲得 ※パーソルグループとして自治体との連携もありますので、営業網を活用していきます。 必要に応じ、メールや電話での接点も行っていきます。 ■先方との関係性構築、継続的な提案 ■受託後のプロェクトマネジメント 【補足事項】 ■自治体は、提案~受注までが半年~1年ほどかかります。 その間、継続的にコミュニケーションをとり、自治体の状況を把握し、提案内容をブラッシュアップしていきます。 ■長期的なリレーション構築が求められます。 ■また、財源に限りがあり、意思決定の承認フローも長いため、そういった状況もくみ取った上での丁寧なフォローなどが必要です。 【本ポジションの魅力】 ■オープンイノベーションのマーケットはまだまだ未成熟であり、 マーケット自体を作りスタンダードを確立 していく段階 です。 ■また、eiiconとしても 立ち上げ約4年のスタートアップ であり、 商材も組織も確立しきっていません 。 ■その分、様々な チャレンジや変革が可能 な段階 ですので、そういった環境で 広い裁量権 を持ち、仕事をされたい方にとっては非常に魅力的な環境です。 ■ 地方自治体の、活性化や、事業創出に大きく寄与 することのできるポジションです 。 【組織について】 ■全約40名 ほどの組織です。 ■エンジニアやクリエイティブなどのメンバーは業務委託社員がメインとなり、 全体の約半数が業務委託社員 となります。 ■メンバーは、 20代・30代の社員が中心 で、 フラットで活気ある環境 です。 ■ビジョンに共感し、「0→1で事業を立ち上げたい」など、 明確な スタートアップマインド を持って取り組む者ばかりです。 ■大手のグループ企業ながら、 雰囲気はベンチャーそのもの 。 新しくジョインした方も、その雰囲気やチームのマインドに共感いただいています。 【会社全体の風土・カルチャー】 「チームワークとプロフェッショナリズム」 情報はオープン。個人のミッションは定めていますが、役割の制限はありません。自分の持ち場は自分でやり遂げるプロフェッショナリズムを持つメンバーが揃い、チーム全員で事業とカンパニーを創っています。 「フラットな組織」 年次・経験は関係ありません。意見を言い合う場が多く、自ら手を挙げれば機会は無限です。“やりたい”と思ったことは、事業とカンパニーにとって良い提案であれば制限なく実現できる環境と言えます。もちろん、昇給や評価の制限もありません。 「働くことは、人生の時間を使うこと」 1日の大半の時間を使う仕事を通じて、自分はどうありたいのか?何のために働くのか? 世の中に1つでも価値提供できるサービスの提供を目指しながら、メンバー1人1人の人生にも向き合い大切にしています。
公開日:

国内大手人材サービス企業グループ

【eiicon】インキュベーションセールス (大手企業の事業創出支援)

想定年収
500万円 〜 900万円
勤務地
関東
仕事内容
【eiicon】【インキュベーションセールス (大手企業の事業創出支援) 】大手企業の新規事業創出を伴走支援/深い課題ヒアリングが求められるコンサルセールス/リリース4年で登録企業数19,000社突破 【eiiconについて】 新規事業創出の手法の1つである、 オープンイノベーションに特化したサービスを展開 。 『価値ある出会いが、未来を創る』 というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し、 2017年2月にサービスを開始いたしました。 現在では 日本最大級の自社マッチングプラットフォーム など、 累計登録社数18,000社 、 上場企業の7社に1社が利用するサービス を展開しています。 市場としてもまだまだ新しく、 市場自体をつくりあげている 段階です。 オープンイノベーションが当たり前に行われる世の中を目指しています。 詳しくはnoteもご覧ください: 【オープンイノベーションとは、注目される理由】 オープンイノベーションとは、 新規事業創出の手法の1つ です。 自社だけでなく 、他社や大学、地方自治体、社会起業家など、 異業種、異分野 が持つ 技術 や アイデア 、 サービスなどを組み合わせ 、 革新的なビジネスモデル、サービス開発等につなげる方法です。 これまで企業では、ノウハウの流出を恐れ、自社内のみで新規事業開発を行ってきました。 しかしながら、昨今の 「消費者ニーズの多様化」「商品サイクルの短期化」 から、 よりスピーディーに事業創出が求められる ようになったことで、現在注目を浴びています。 【サービス内容】 ■自社マッチングプラットフォーム 提携先パートナーと繋がることのできる、 日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム です。 累計登録社数18,000社 、 上場企業の7社に1社が利用 するサービスです。 ■自社メディア 事例やノウハウの発信するメディアサービスです。 オープンイノベーションを当たり前のものとすべく、情報発信を行っています。 ■イベント 主に大手企業が提携先を見つけるために活用する手法です。 eiiconではイベントのコンセプト策定など企画~実行までをサポートします。 アクセラレータープログラム ※大手企業が新興企業(ベンチャーなど)に対し、協業・出資を目的として募集を行うこと。 事例: ビジネスビルド 事例: アイディアソン 特定のテーマを決めて、そのテーマについてグループ単位でアイデアを出し合い、その結果を競うというイベントです。 事業化をゴールに定めており、リソースを保有する会社が参加者として集うのが特徴です。 事例: ■ハンズオン コンサルティング オープンイノベーションによる、インキュベーション(事業創出)に必要となる以下フローに深く入り込み、伴走しながら成功までを支援します。 ■構想・立上げ期 (社内体制構築) ・社内合意形成 支援 ・体制構築 支援(組織体制、決済フローなど) ・全体構成の企画 ・テーマ、プロセス、スケジュール設計 など ■体制構築・パートナー(提携先)探し ・審査項目、評価基準 設計 ・提携企業 選定アドバイス ■実行 (インキュベーション支援) ・アイディアのブラッシュアップ 支援 ・チームビルディング ・タスク整理、スケジュール、ゴール設定 など 【直近のプロジェクト例】 ※敬称略 〇 NTT東日本 :地域課題解決 × スマート○○プロジェクト 〇 三菱地所 :Work & Life Innovation 2018プロジェクト 〇 サントリー :ベンチャー共創プロジェクト 〇 ポーラ :POLA BUSINESS BUILDプロジェクト 〇 東京電力エナジーパートナー :新電気を活用した新たなサービス・ソリューションの創出プロジェクト 【仕事内容】 オープンイノベーション活用による新規事業創出の成功に向け、 インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャー として、 主に 大企業様 の 経営企画部門 や 新規事業企画部門 の方と パートナーシップ を築き、 伴走支援 を行っていただきます。 【組織体制/担っている業務】 組織は、以下のように別れています。 ■インサイドセールス ⇒ 顧客の真の課題をヒアリングし、新規有効商談の獲得を担う ★インキュベーションセールス & プロジェクトマネージャー ⇒顧客課題解決のソリューションを提案。受注した案件のプロジェクトマネジメントを担う ■プロジェクトディレクション ⇒プラットフォームで提供するPR記事や、イベントのディレクションを担う 【具体的な業務内容】 ■インキュベーションセールス ・インサイドセールスからパスを受けた商談にて、 顧客の新規事業開発における、現状、課題を深くヒアリングし、 本質的な課題解決方法の提案を行っていきます。 オープンイノベーション活用は、大企業の新規事業部門の方々も未経験のことも多いため、 顧客を導くような提案が求められます。 ※提案内容は、チームでアイディアを出し合う場合も多くございます。 【補足事項】 オープンイノベーションは、まだまだ当たり前のものとなっていません。 eiiconでは オープンイノベーションがあたりまえに行われる世界 を目指していますので、 伴走支援を行う中で 顧客を牽引し、 顧客がまだ見ぬ世界を描き推進する 重要なポジションです。 【本ポジションの魅力】 ■オープンイノベーションのマーケットはまだまだ未成熟であり、 マーケット自体を作りスタンダードを確立 していく段階 です。 ■また、eiiconとしても 立ち上げ約4年のスタートアップ であり、 商材も組織も確立しきっていません 。 ■その分、様々な チャレンジや変革が可能 な段階 ですので、そういった環境で 広い裁量権 を持ち、仕事をされたい方にとっては非常に魅力的な環境です。 ■ クライアントは、 超大手企業の経営企画部門や、新規事業企画部門 の方々です。 そういった方とパートナーシップを築き、 新規事業戦略に深く入り込み支援 できるお仕事です。 【組織について】 ■全約40名 ほどの組織です。 ■エンジニアやクリエイティブなどのメンバーは業務委託社員がメインとなり、 全体の約半数が業務委託社員 となります。 ■メンバーは、 20代・30代の社員が中心 で、 フラットで活気ある環境 です。 ■ビジョンに共感し、「0→1で事業を立ち上げたい」など、 明確な スタートアップマインド を持って取り組む者ばかりです。 ■大手のグループ企業ながら、 雰囲気はベンチャーそのもの 。 新しくジョインした方も、その雰囲気やチームのマインドに共感いただいています。 【会社全体の風土・カルチャー】 「チームワークとプロフェッショナリズム」 情報はオープン。個人のミッションは定めていますが、役割の制限はありません。自分の持ち場は自分でやり遂げるプロフェッショナリズムを持つメンバーが揃い、チーム全員で事業とカンパニーを創っています。 「フラットな組織」 年次・経験は関係ありません。意見を言い合う場が多く、自ら手を挙げれば機会は無限です。“やりたい”と思ったことは、事業とカンパニーにとって良い提案であれば制限なく実現できる環境と言えます。もちろん、昇給や評価の制限もありません。 「働くことは、人生の時間を使うこと」 1日の大半の時間を使う仕事を通じて、自分はどうありたいのか?何のために働くのか? 世の中に1つでも価値提供できるサービスの提供を目指しながら、メンバー1人1人の人生にも向き合い大切にしています。
公開日:

国内大手人材サービス企業グループ

【eiicon】リーダー候補/カスタマーサクセス(オンラインコンサルタント)

想定年収
450万円 〜 700万円
勤務地
関東
仕事内容
【eiicon】【リーダー候補/カスタマーサクセス(オンラインコンサルタント) 】企業間マッチングを促進/日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム 【eiiconについて】 ミッション(なぜやるのか?) 『 価値ある出会いが、未来を創る 』 というVISIONのもと、オープンイノベーションが当たり前に行われる世界を目指し、 2017年2月にサービスを開始 いたしました。 驚異的なスピードで世の中が変化する昨今、企業もこれまで以上にスピード感を持って変化し、事業を創出していく必要があります。 その為には、 自社内だけでなく外部から様々な情報・技術を取り入れる必要があります。 一方これまで、企業同士が自由につながり、共創していく場はほとんどありませんでした。 eiiconでは、 オープンイノベーションを世の中の当たり前 にし、日本の事業創出のあり方を変えていきます。 詳しくはnoteもご覧ください: 事業: カスタマーサクセス: 【サービス内容】 ■自社マッチングプラットフォーム 提携先パートナーと繋がることのできる、 日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム です。 累計登録社数18,000社 、 上場企業の7社に1社が利用 するサービスです。 ■自社メディア 事例やノウハウの発信するメディアサービスです。 オープンイノベーションを当たり前のものとすべく、情報発信を行っています。 ■イベント 主に大手企業が提携先を見つけるために活用する手法です。 eiiconではイベントのコンセプト策定など企画~実行までをサポートします。 アクセラレータープログラム ※大手企業が新興企業(ベンチャーなど)に対し、協業・出資を目的として募集を行うこと。 事例: ビジネスビルド 事例: アイディアソン 特定のテーマを決めて、そのテーマについてグループ単位でアイデアを出し合い、その結果を競うというイベントです。 事業化をゴールに定めており、リソースを保有する会社が参加者として集うのが特徴です。 事例: ■コンサルティング オープンイノベーションによる、インキュベーション(事業創出)に必要となる以下フローの全工程に深く入り込み、伴走しながら成功までを支援します。 ■戦略策定 ・ 成長戦略の策定 ・事業戦略の策定(オープンイノベーション活用が決定) など ■体制構築・パートナー(提携先)探し ・ 組織体制、決済フローなどの体制構築 ・パートナー(提携先企業)の選定基準の策定 ・実際にパートナー選定(PRページ、イベント) など ■実行 ・アイディアのブラッシュアップ ・チームビルディング ・スケジュール、ゴール設定 など 【直近のプロジェクト例】 ※敬称略 〇 NTT東日本 :地域課題解決 × スマート○○プロジェクト 〇 三菱地所 :Work & Life Innovation 2018プロジェクト 〇 サントリー :ベンチャー共創プロジェクト 〇 ポーラ :POLA BUSINESS BUILDプロジェクト 〇 東京電力エナジーパートナー :新電気を活用した新たなサービス・ソリューションの創出プロジェクト 【仕事内容】 日本最大級の自社オープンイノベーションプラットフォームでは、 サブスクリプションモデルで、企業間マッチングの支援も行っております。 本ポジションでは、カスタマーサクセス(オンラインコンサルタント) として、 自社プラットフォームを活用する企業同士のマッチング支援 を行っていただきます。 具体的には、自社プラットフォームを活用する企業が、自社の事業を前進させられる企業とマッチングし、 オープンイノベーションによる新規事業開発が叶うよう以下の支援を行います。 ・企業のニーズのヒアリング(どんな事業を創りたいのか、ビジョン、目的) ・ニーズに合わせ、どのような資産を持つ企業とマッチングすべきかを、言語化、提案 ・課題の明確化 ・マッチングフォロー ・成功事例の共有、記事化 ・CS全体の業務や、コミュニケーション改善 ・(将来的には)業務委託メンバーのマネジメント など 幅広いサポートを実施していただきます。 ※1名当たりの担当企業は最大50社ほどです。 担当企業とは月に1回~の面談を行いますので、業務時間の多くは顧客とのオンライン商談となります。 【本ポジションの魅力】 ■ オープンイノベーションのマーケットはまだまだ未成熟であり、 マーケット自体を作りスタンダードを確立していく段階 ですので、市場創りに携わることが可能です。 ■ 組織立ち上げフェーズ であるため、 業務の仕組み化や組織作り に携わっていくこと ができます。 ■自身の介在により、企業の事業成長に寄与することが可能です。 【組織について】 ■eiiconは全約40名(社員、業務委託、インターンなど) ほどの組織です。 ■ カスタマーサクセスグループは現在6名 (リーダー1名、メンバー5名(全員業務委託))です。 本ポジションでは、 将来的に業務委託メンバー3名のリーダー としてご活躍いただきたいと考えております。 ■メンバーは、 20代・30代 の社員が中心 で、 フラットで活気ある環境 です。 ■ 大手のグループ企業ながら、 雰囲気はベンチャーそのもの です。 【会社全体の風土・カルチャー】 「チームワークとプロフェッショナリズム」 情報はオープン。個人のミッションは定めていますが、役割の制限はありません。自分の持ち場は自分でやり遂げるプロフェッショナリズムを持つメンバーが揃い、チーム全員で事業とカンパニーを創っています。 「フラットな組織」 年次・経験は関係ありません。意見を言い合う場が多く、自ら手を挙げれば機会は無限です。“やりたい”と思ったことは、事業とカンパニーにとって良い提案であれば制限なく実現できる環境と言えます。もちろん、昇給や評価の制限もありません。 「働くことは、人生の時間を使うこと」 1日の大半の時間を使う仕事を通じて、自分はどうありたいのか?何のために働くのか? 世の中に1つでも価値提供できるサービスの提供を目指しながら、メンバー1人1人の人生にも向き合い大切にしています。
公開日:

国内大手人材サービス企業グループ

【lotsful】コンサルティングセールス(営業・サービス戦略企画にも携われる)

想定年収
600万円 〜 800万円
勤務地
関東
仕事内容
【lotsful】コンサルティングセールス 【コンサルティングセールス(営業・サービス戦略企画にも携われる)】28兆円の副業市場を動かす/2019年6月リリースの新規サービス/これまでの経験を活かし、市場・事業作りに携わりたい方歓迎 【lotsfulについて】 “フリーランス市場規模20兆円、副業市場規模8兆円” 。 ”30兆円”にも迫る市場で事業を展開するのが、副業人材マッチングサービス『lotsful』です。 2019年6月にサービスリリース 。 キャリアアップしたい個人 をスキルプロデュースし、 ベンチャー企業とつなぐ副業マッチングサービス を展開しています。 ■立ち上げの思い: ‘’副業という体験で個人の可能性を広げたい‘’ という想いからスタートしました。 『lotsful』では、これまでの仕事と 違う領域や異なるフェーズでチャレンジをすること で、新しい気づきを得ることができ、 個人の可能性を広げることができる 、と考えています。 しかしながら会社員の場合、その人に挑戦したい気持ちがあっても、社内でチャンスが巡ってくるとは限らないですし、自身で機会をつかみ取るには、転職という高いハードルがありました。 副業であれば、個人はもちろん、受け入れる企業にとっても カジュアルにチャレンジできる メリットがあるため、『lotsful』では副業に着目しています。 ▼詳細はこちらをご覧ください: ■提供している価値: ◎個人側のメリット: 副業であれば、環境に左右されず、転職などの高いハードルを越えることなく、 自らチャレンジする機会をつかみにいくことができ、個人の可能性をいち早く広げることができます。 個人ページ: ◎企業側のメリット: 従来、転職というハードルを越えた人しか仲間にできなかった 人材獲得の幅を広げることができます 。 他社で培った知見を持つ人が転職のハードルなしに仲間になってくれることで、普通では得られない知見をいち早く吸収することができます。 法人ページ: 個人と企業、双方の成長を促すことができます。 ■lotsfulの特徴・強み: ◎ビジネス優秀層が集うデータベース これまで、副業やフリーランスでの活躍は、クリエーター職やエンジニア職の方が多かったですが、『lotsful』では、現在 正社員で活躍するビジネス職(営業やコーポレート等) の方をターゲットにしています。 ◎スキルの明確化・適切なマッチング キャリアカウンセリング経験が豊富なタレントプランナー(カスタマーサクセス)が、個人の方のスキルや強みを細分化・明確化し、各社が持つニーズ・課題・事業フェーズにフィットする優秀な人材を、マッチングします。 ◎プロによる“人材活用”の仕組化支援 募集掲載、検索、マッチング、業務切り出しのサポートや、副業をスタートする際の煩雑な契約・労務管理まで、大手人材グループの豊富な人材支援ノウハウを活かしオンボーディングサポート。副業人材活用の仕組み構築まで、一気通貫で支援を実施します。 事例ページ: 【仕事内容】 事業プロデューサー として、 新たな顧客の獲得 だけでなく、 経営・事業・人事戦略に深く入り込み ながら、 非エンジニア領域の副業サービスの活用支援 、を広く行います。 また、サービスや、営業戦略などもまだまだ試行錯誤の段階ですので、その分 仕組み作り から深く携わっていただけます。 具体的には、以下業務を行っていただきます。 顧客開拓(30~200名規模のベンチャー企業) 顧客リサーチ、潜在ニーズを仮定し提案 企業の業務案件切り出し支援 ※経営・事業・人事戦略へ踏み込み、業務整理の上ポジションを定義していきます。 案件にマッチする個人のマッチング・面談実施 ※スキルヒアリングのカウンセリングは、タレントプランナーが行いますので、案件のご紹介、応募意思の獲得などを行います。 契約締結 オンボーディング支援 ※副業開始後、個人・企業双方メリットを生かせるようフォローします。 サービス改善企画 【本ポジションの魅力】 創業約1年半 の 少数精鋭 のスタートアップ組織です。それぞれのミッションを遂行しながら、サービスをよくしていく取り組みを全員で行っています。そのため、 戦略・サービス企画・改善 や、 マーケティング・ブランディング領域 など幅広く活躍できる環境があります。 まだまだ副業市場自体が新しい市場ですので、 市場自体を創る ことに携われます。 今後の 労働市場を変え得るポテンシャルを秘めた新規事業 に携わり、 転職だけではない“新たな働き方” を模索し、提供していく 社会的意義の高い事業 です。 組織のマネジメントライン、各組織の責任者クラスを目指せます。 また、サービス・商材開発、企画へのキャリアも可能です。 【lotsfulチームのメンバーについて】 現在は 社員5名と副業や業務委託のメンバー で運営しています。 メンバーの職種内訳:サービスオーナー/マーケター/タレントプランナー(個人側)/事業プロデューサー(企業側)/アシスタント/エンジニア メンバーは20代~30代が多く 、風通しの良いわきあいあいとした雰囲気です。 自立自走を掲げており、自由度高く業務にあたっています。 大手のグループ企業ながら、ベンチャーのようなスピード感と変化を楽しむ雰囲気が特徴です。 【会社全体の風土・カルチャー】 「チームワークとプロフェッショナリズム」 情報はオープン。個人のミッションは定めていますが、役割の制限はありません。自分の持ち場は自分でやり遂げるプロフェッショナリズムを持つメンバーが揃い、チーム全員で事業とカンパニーを創っています。 「フラットな組織」 年次・経験は関係ありません。意見を言い合う場が多く、自ら手を挙げれば機会は無限です。“やりたい”と思ったことは、事業とカンパニーにとって良い提案であれば制限なく実現できる環境と言えます。もちろん、昇給や評価の制限もありません。 「働くことは、人生の時間を使うこと」 1日の大半の時間を使う仕事を通じて、自分はどうありたいのか?何のために働くのか? 世の中に1つでも価値提供できるサービスの提供を目指しながら、メンバー1人1人の人生にも向き合い大切にしています。
公開日:

国内大手人材サービス企業グループ

【ライフナレッジ】コンテンツマーケティングディレクター

想定年収
500万円 〜 700万円
勤務地
関東
仕事内容
【コンテンツマーケティングディレクター】従業員向け資産形成サービスをWEBマーケティングで盛り上げてくれる方募集/新規事業ライフナレッジ 【ライフナレッジ】について 人生100年時代、はたらく時代と現役で働く期間とセカンドライフがほぼ同じ期間になると想定されています。 日々、はたらく中で定年後の生活に不安を感じる人は増加しています。 会社にいて福利厚生はあるものの、 どんな風に使っていいのかわからない、制度の仕組みを知らない 、そんな方々が大半です。 ライフナレッジは、 企業の 福利厚生の一環 として、 従業員の金融リテラシー向上と資産形成に長期的に伴走し、従業員の“生活”・“お金”を支え、“はたらく”をより充実させる 資産形成のパートナーサービス として2021年1月より本格始動しました! 福利厚生や公的制度をお金のプロがオンラインセミナー、オンラインコンテンツ、ライフプランアドバイスの3つのサービス に分けて展開していきます。 【サービス内容】 オンラインセミナー、オンラインコンテンツ、ライフプランアドバイスの3つのサービス で、お金に対する興味・関心~学習~行動・解決までのすべてをカバーします。 1.ファイナンシャルプランナーによるオンラインセミナー ・独自の内容にアレンジも可能 2.毎月更新!お金の教養が身につくオンラインコンテンツ ・旬なテーマから制度・投資教育まで、一人ひとりにあわせたパーソナライズドコンテンツ ・スマホからもアクセスでき、短時間で学べる100本以上の動画&記事 3.行動につなげやすい中立的なライフプランアドバイス ・金融商品を持たないファイナンシャルプランナーが中立的にアドバイス ・セカンドオピニオンの提供や金融商品の特徴解説など、行動できる具体的な個別アドバイス サービスHPはこちら : 事業責任者荒川のnote: 【仕事内容】 【ライフナレッジ】に関するマーケティング施策全般を企画、提案、運用できる大変魅力的なポジションです。 コンテンツマーケティングを軸に、webマーケティングに関するこれまでのご経験をより広いステージで活かしていきたい方はぜひご応募ください。 具体的には、法人顧客獲得とサービス利用をされている会員様向けサイト企画・改善の双方をご担当いただきます。 ■法人獲得業務 :顧客獲得に向けたSEO対策、UIUXの改善、WEB広告の出稿改善、コンバージョン例を見ながら開拓をし、コンテンツ企画やベンダー選定、そして実際に業績に繋がるアクションまで幅広くご対応いただきます。 ■サービス改善業務 :サービス会員様へコンテンツの満足度を高めていただくためのサイト改善並び、利用促進のためのtoEマーケティング等。マーケティング担当として、コンテンツ戦略立案・プランニングも担当いただきます。 ※新規サービスを世の中に広げていき、且ユーザー目線にも立って満足度を高めていただける、とてもやりがいのあるポジションです。 【ライフナレッジ】のサービスをチームのコンテンツマーケター第一人者として、新しい風を吹かせてくださる方を探しております 【組織について】 組織として現在4名のメンバーがおります。 ・室長1名(セールス・マーケ・企画・運用) ・営業2名(大手開拓/コンテンツ計画企画) ・エンジニア1名 フルリモートの現在も、チャット等で連絡を取り合いながらチームで連携をとっています! 【本ポジションの魅力】 ★事業立ち上げのフェーズ、自らの企画提案実行含めて考えたことをやっていける ★個人の裁量をもって仕事を進めることができる ★ファイナンシャルプランナーがチーム内にいるため、お金の知識について詳しくなり自身のライフプランにも役立てることができる ★大手のグループ企業ながら、 雰囲気はベンチャーそのものでスピード感がある 手を挙げて「これをやりたい!」「あんなことをしてみてはどうか」という意見を積極的に 取り入れていくチームです。当社のビジョンに共感いただきどんどん新しいことに挑戦していきたい方をお待ちしております! 【会社全体の風土・カルチャー】 「チームワークとプロフェッショナリズム」 情報はオープン。個人のミッションは定めていますが、役割の制限はありません。自分の持ち場は自分でやり遂げるプロフェッショナリズムを持つメンバーが揃い、チーム全員で事業とカンパニーを創っています。 「フラットな組織」 年次・経験は関係ありません。意見を言い合う場が多く、自ら手を挙げれば機会は無限です。“やりたい”と思ったことは、事業とカンパニーにとって良い提案であれば制限なく実現できる環境と言えます。もちろん、昇給や評価の制限もありません。 「働くことは、人生の時間を使うこと」 1日の大半の時間を使う仕事を通じて、自分はどうありたいのか?何のために働くのか? 世の中に1つでも価値提供できるサービスの提供を目指しながら、メンバー1人1人の人生にも向き合い大切にしています。
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