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国内ITコンサルティングファーム(シンクタンクグループ系)

システムコンサルタント

想定年収
600万円 〜 2,500万円
勤務地
関東
仕事内容
【募集職種の期待役割】 【期待成果】 ●事業会社が業界/社会の課題を解決する新しい価値サービスを技術の面から支え、事業として持続的にスケールさせること ●顧客内外の深い理解に基づく課題設定 積極的な調査・関係者ヒアリング、IT・データの裏取り ●課題を解く具体的な事業/サービスの発想・企画 発想のヒントになりうる情報の継続的収集・整理・議論 ●事業/サービスを具現化する推進力・関係者巻込み コンセプト・期待成果を関係者の共感醸成まで磨く ●UX・業務およびIT要件へ落とし込む 事業・サービスの仕組みの全体像を描き、それを多面的に実現要素に分解し、整合をとって具体化 ●顧客の予算・人員獲得を支援しプロジェクトを立上げ 内外の関係者と計画を具体化し顧客内提案を支援。 ●プロジェクトをローンチに導くPMO活動 システム開発タスクのみならず、顧客タスク、IT領域以外の参画者タスクも含めて、発注者(事業会社)視点でプロジェクトをローンチに導く。 実務としては、進捗・課題・品質等を集約する仕組みを確立し運用、各タスクの内容を把握しコントロールすることはもとより、IT以外の領域も含めて課題の解決に積極的に関与する。 ●プロジェクトローンチ後のマーケティング支援活動 ローンチ後の事業・サービスの状況を把握し、その成長・運営効率化の両面で課題設定・解決を支援する。 【具体的な職務内容】 ・BtoC事業会社(中心は消費財製造業、組織小売業)とともに、最終顧客とダイレクトに繋がる新規事業の立ち上げ、サービス拡大・強化に、ビジネス・IT両面で取り組む。 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 ○当社のホームページも併せてご覧ください。 ・既存事業のDX加速のための事業/サービス/システム企画 ・上記のための制度・オペレーションの変革推進と早期実現のための技術探索、内外の専門家によるプロジェクトチーム組成と推進 ・ビジネス、ITと複数からなる分科会を同時並行でリードし、事業・サービスの早期実現に導くPMO ・事業・サービスの成長・拡大に向けたマーケティング課題設定とその具体策の実行
公開日:

国内独立系ITコンサルティングファーム

ITトランスフォーメーションコンサルタント(CPOサポート)

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東・関西
仕事内容
ITによる企業変革を目的に、デジタルトランスフォーメーション構想策定、ITグランドデザイン策定、個別システム化計画立案などITプログラムの策定とその推進を支援します。 (テーマ領域) ・デジタルトランスフォーメーション構想策定、ITグランドデザイン策定 ・個別システム化計画立案、システム要件定義などシステム化上流プロセスの支援 ・プロジェクト実行段階におけるクライアントサイドに立った全体マネジメント支援 【この職種の魅力】 ・ITによる企業変革の目的とした全体構想策定、個別システム化の企画・構想およびその推進など、ITプロデューサー・ディレクターとして、クライアントに近い立場で上流から支援することができます。これまでのシステム開発やプロジェクトマネジメント経験をベースに、今後より上流から仕事に関与したい方にとって、多くの成長機会が得られます ・クライアント企業の仕組みをより良い方向へ変革し、それをクライアントと共に創りあげていく、自ら「変化を創り出す」醍醐味が味わえます ・チームメンバーは特定の業種やソリューションに偏らない経験豊富な人材が揃っています。共に活動することでDX、AIなど最新の知見を活かしたデジタルトランスフォーメーション全般の幅広い知識、企画構想力や問題解決能力などコンサルタントとして高い能力を身に付けることができます
公開日:

国内独立系コンサルティング会社

業務改善およびシステム導入コンサルタント

想定年収
558万円 〜 1,900万円
勤務地
関東
仕事内容
多くのプロジェクト経験で培ったビジネス/業界/業務/システムソリューションに関する豊富な知識と経験を活かして、以下の4つの事業領域においてサービスを提供いたします。 ◆経営管理強化ソリューション 企業の経営管理課題を整理した上で、伝統的な管理手法に最新の経営指標を織り込みながら、経営管理制度の再構築を実現いたします。 ◆組織設計・プロセス設計ソリューション これまでの業務改善の経験値を活用し、費用対効果を見定めた上で、業務およびITの両面から最適な業務設計・プロセス設計を実現いたします。 ◆システム導入・DX推進ソリューション 企業の業務変革を実現する手段として、多様な選択肢から最適解となるシステム/ツールを提案し、導入・定着に至るまで一貫して支援いたします。 ◆グローバルプロジェクトソリューション グローバルプロジェクトにおいて、コミュニケーションを円滑化する仕組み作りを行い、クライアントニーズに合せた参画形態にて支援いたします。 【未経験者へのサポート】 当社のコンサルティングは、他の大手コンサルティングファームと同様のサービスを提供しています。 ・大手コンサルティングファームと比較したコンサル当社の特徴 - 未経験でも、プロジェクトを通じて多岐にわたる様々な経験ができます。 - 一方で、当社のコンサルタントには、様々なスキルや知見が要求されます。自分にやれるのか不安に感じる方 もいると思いますが、皆さんが成長するまで先輩が徹底的にサポートする体制を敷いています。
公開日:

外資系大手総合コンサルティングファーム

インダストリーコンサルタント(保険領域) - ビジネス コンサルティング本部(大阪オフィス)

想定年収
600万円 〜 3,000万円
勤務地
関西
仕事内容
当社は、様々なスキルを持つ専門家たちによって、お客様独自の変革の道すじを共に推進します。その中でも本ポジションでは、各業界のエキスパートとして、業界ごとの専門性を発揮したコンサルティングを展開しています。 ご入社後は、保険業界チームへの所属となり、深い業界知見を武器に、社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードします。 ◆業務詳細 下記のようなテーマに携わり、業界全体、お客様の変革を全面的に支援しています。 ・保険会社に対する成長戦略立案・変革実現支援 ・他業界との連携を含めた新規事業・商品・サービスの企画・推進・実行支援 ・デジタルトランスフォーメーションの構想立案・成果実現支援 ・海外事業オペレーティングモデル変革支援 ・基幹システム刷新、パッケージシステム導入の企画・推進 ◆プロジェクト事例 ・大手生保:中長期戦略策定支援・全社構造改革支援 ・大手生保:エコシステムを活用した新サービスの企画・開発支援 ・大手損保:全社デジタルトランスフォーメーション支援 ・大手損保:基幹システム刷新支援
公開日:

国内独立系デジタルコンサルティングファーム

デジタル戦略コンサルタント(Digital Unit)

想定年収
600万円 〜 2,000万円
勤務地
関東
仕事内容
私たちが行なうのは、従来のコンサルティング支援ではありません。 デジタルを梃に各ステークホルダーと対等な立場で事業課題に向き合うことで新たな価値を創造する"ビジネスプロデュース"を行ないます。 デジタルトランスフォーメーションの先にあるイノベーション創出をゴールに見据えた高い視座で、デジタル戦略やプロダクト・サービス開発、またデータ活用戦略といった幅広いテーマでデジタル化を支援します。 テーマ①:デジタル戦略 ・デジタル戦略策定 ・実行ロードマップ及び効果測定KPIの策定 ・社会課題の解決・新規価値の創造 事例:大手不動産会社 データ活用ロードマップ策定 大手食品会社 サービスデザインアプローチを活用した業務効率化支援 地方自治体におけるデジタル化ロードマップ支援 テーマ②:プロダクト・サービス開発 ・プロダクト・サービス開発ロードマップの策定 ・組織体制の変革支援 ・デジタル基盤導入~開発? ・先端技術リサーチ/社内外PoC 事例:医療DX実現のための新規事業立ち上げおよびプロダクトマネジメント支援 通信キャリアコンシューマー向けアプリのアジャイル開発支援 スポーツ×NFTによる顧客体験価値向上のサービス企画・構築支援 テーマ③:AI・データ・アナリティクス ・データ利活用戦略策定 ・データマネジメント方針策定 ・アナリティクス・AI活用 事例:大手通信会社 データ起点のKGI/KPIマネジメント設計 大手不動産会社 データドリブンでのシェアオフィス営業強化支援 不動産仲介会社セールス効率化AI構築 魅力: ・経営/事業戦略・IT戦略/企画/開発・AI/データ活用などの多岐にわたるテーマへの理解・経験を深めながら、デジタル戦略を構築・遂行していくことができます。 ・成長戦略やデジタル戦略・ビジネスインサイトをインプットにプロダクト・サービス開発のロードマップを策定し、実装まで一気通貫で携わることができます。
公開日:

国内独立系ITコンサルティングファーム

ビジネスコンサルタント(新規ビジネスの企画・成長戦略の立案と実施支援 / 既存ビジネスのサービスビジネスへの変革)

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東
仕事内容
拡大しているデジタルのサービスビジネスのデザインから戦略策定、実現までを幅広く支援する専門チームです。 多様なバックグラウンドを持つチームメンバーが所属し、互いを支援し成長あえる環境を大切にしています。 成長できる環境に身を置くことに喜びを感じ、顧客への貢献を第一に考える方の応募をお待ちしています。 【案件例】 ・SaaSとして検討している新規事業のビジネスモデル&成長戦略の立案とAgileによるサービス開発の支援 ・事業本部/事業部のSI依存からの脱却に向けたサービスビジネスモデル構築 ・組織改革、業務改革(BPR) ・健康通販領域のDX改革 ・グループ共通通販プラットフォーム(CC/EC)およびデジタルマーケティング基盤の構築 ・システム更改においてその主管部門に対するDX戦略策定の窓口 ・デジタルマーケティングの技術要件および業務要件を整理し関係部門やステークホルダーと連携 ・データ分析基盤のあるべき姿やそれに向けた要件の整理 ・ロイヤリティコールセンターのあるべき姿とその実現に向けたロードマップ整備 【職務内容】 □企画支援 ・企画立案(事前調査、各種資料作成、会議ファシリテーション、業務設計)支援 □プロジェクト支援 ・サービス、ビジネスモデルの仮説検証に対するターゲットユーザのフィードバック収集・分析 ・サービス、ビジネスモデルの改善方針検討、施策検討、実施 ・業務設計、組織体制案検討 ・導入システム要件とりまとめ ・プロジェクト管理(WBS作成、進捗管理、課題管理、その他調整) ・施策実施支援(顧客満足度向上、業務効率改善など) 【タスク例】 ・サービスビジネスのレベニューモデル設計 ・ソリューション各担当へのヒアリングを元に現行業務の整理と新しい業務の策定 ・新業務の業務内容、フロー、KPIsの設定 ・作業の進捗・課題管理 ・個別ヒアリング ・報告物の作成 ・定例ミーティングへの参加・議事録作成 【この職種の魅力】 ・クライアントの事業企画部、IT戦略部といった部門と一緒に将来の事業や業務を描き、実現に向けて実際に業務や組織を構築していく場に関わることができる。
公開日:

国内大手ITコンサルティングファーム

経営管理領域_DX Competency Consultant

想定年収
500万円 〜 3,000万円
勤務地
関東
仕事内容
■お客様に対する経営管理領域のコンサルティングサービスの提供 <注力テーマ> ①全社の変革に向けた戦略立案:DX構想、デジタル戦略・IT中計策定、進捗管理(管理会計)の在り方のリデザイン ②ビジネスパートナー足りうる組織・人材変革:ファイナンス組織変革、アップスキリング ③マネジメントの期待に応える管理会計の変革:データドリブン経営、経営管理(ダッシュボード構築) ④効果的マネジメントに資するデータ基盤の整備:データ基盤整備、追加機能開発 ⑤圧倒的な工数圧縮を実現するオペレーション変革:間接業務/バックオフィスの業務変革、Paper/Labor intensiveな業務のDX、バックオフィスのシステム&データ連携・フロントLow-codeアプリ開発 <特徴> ・顧客課題に対して最適なサービスを提供するため、関連Practiceと連携を取ってTeaming ・Digitalソリューションに対する感度の高さ ・アジャイルアプローチ(Think Big, Start Small,Fail Early) ◇経営管理領域におけるThought Leadershipの確立 ◇Digitalソリューションに関する調査・研究 ◇Capabilityの強化(人材育成・採用) ◇対外イベントの企画・実行、等 ■組織としてのミッション(Competency Group/Management & Control) 経営管理領域におけるThought Leadershipの確立と、それに基づくお客様への価値提供 ■個人に期待する役割やミッション 経営管理領域のDeliveryのリード Thought Leadershipの確立、Capabilityの強化など、新設Practiceの立上げ・強化といった面での貢献 ■具体的なPJ例(業界及びテーマ) ・製造業:データドリブン経営 ・サービス業:Low-Code Plattformを用いた生産性向上と管理会計高度化、等
公開日:

国内独立系ITコンサルティングファーム

CRM/CXコンサルタント(マーケティング・営業・顧客サービス・顧客接点改革、SFA・MAなどの/CRM/CXソリューション導入支援)

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東・関西・海外
仕事内容
CRM/CX領域における現状アセスメントから、構想策定、さらにはその実現のためのデジタルテクノロジーの導入・定着化、チェンジマネジメントまで、一貫したコンサルティングサービスを提供します。 【具体的な案件内容】 ・CRM構想策定プロジェクト ・マーケティング、セールス、カスタマーサービスの業務改革プロジェクト ・顧客経験(CX)を軸とした顧客接点の連携・強化プロジェクト ・顧客起点でビジネス成長を支える仕組みとしてのCRM/CXソリューション(SFA, DMP, MA, BIなど)の導入プロジェクト ・グローバルCRM導入プロジェクト 【この職種の魅力】 ・常に高い品質が求められ、大変な場面も多いですが、創意工夫と自分の意思で自分自身を確実に成長させることが出来る仕事です。 ・特にCRM/CXは、DXにおける注目領域の一つであり、新しい発想、理論を市場でダイナミックに試すことが出来ます。挑戦意欲の高い方に適しています。
公開日:

国内AIテック企業

【知財】事業の成長を支える知財メンバーを募集

想定年収
420万円 〜 660万円
勤務地
関東
仕事内容
【担っていただきたい業務】 事業に貢献する知財活動の戦略立案?実行を推進していただきます。常にエンジニアやBiz Dev、プロダクトマネジャーらとのコミュニケーションをとりながら仕事をしていただきます。 入社後は主に特許・商標の出願、管理、調査、渉外対応などからご担当いただきます。 発明者との打合せにおける発明の発掘 知財化に向けた社内の啓蒙活動 知財の出願管理業務 - 特許明細書の作成(内製含む) - 中間処理及び特許事務所への発注対応など 先行技術、特許調査、出願傾向分析などの各種分析業務 特に人工知能分野における技術動向、市場動向調査 クリアランス調査 パテントマップの作成、活用 ベンチマーク調査 競合他社への権利行使 アライアンス等における知的財産運用 その他、知的財産および係争対応等の渉外に関わる業務 知財戦略の立案 ※貴方のご経験とキャリア志望をすり合わせた上で、仕事内容を決定致します。 【知財部のミッション】 ”知財で企業価値向上を目指す”というミッションを掲げております。 ミッション達成に向けて、以下の2つを目標に業務を行っております。 事業の成長 - 特許取得・他社特許のリサーチで、自社事業を守り成長させたい 当社の知財情報をブランディングするためのHPの運営 - 特許の内容をプレスリリースで出して、その内容をLPにも連携させたい - 当社の技術力アピール - リード獲得
公開日:

国内大手ITコンサルティングファーム

公共領域(中央省庁/自治体等)【PDD】

想定年収
500万円 〜 1,700万円
勤務地
関東
仕事内容
【業務概要】 プロジェクトメンバーとして、主に公共分野を対象に、以下の業務を担って頂きます。 ・事業・業務の現状分析、課題分析、解決策導出、効果算定 ・政策、経済、社会、技術動向等に係る市場調査・分析 ・日立グループ内における次期ビジネス検討、ロビー活動実行 ・システム実装フェーズにおけるプロジェクト実行管理(PMO) 【当職種で働く魅力】 ・公共領域における社会課題解決に直接貢献できる ・中央省庁、自治体に加え、エネルギー、交通、通信、医療、教育等、幅広い業界・領域の挑戦機会を得ることができる ・戦略立案から実行支援まで、一貫して係ることができる 【主なクライアント業界】 ・中央省庁、都道府県、政令指定都市、特別区、その他市町村に加え、独立行政法人、交通、教育、研究機関等、幅広い業種で実績あり 【コンサルティングの案件例】 ・中央省庁、自治体等に対し、政策の構想策定から実行までを支援 ・予算年度を考慮し、概ね3か月~1年の期間となることが多いが、案件の性質によっては次年度以降も継続となり、1年超となるプロジェクトも多数 ・体制は、2-5名程度のチームによるプロジェクトが一般的 ①中央省庁:マイナポイント事業推進支援 自治体窓口での住民支援運用の策定と進捗管理を通じ、カード所有率・取得率向上を支援。 ②中央省庁:大規模システム構築PMO支援 政策立案や進捗管理、関係者調整などPMO業務を支援。 ③自治体(都道府県):内部事務システム導入による業務効率化 構想策定支援 ペーパレス化・業務効率化に向けた構想策定を支援。 ④自治体(都道府県、特別区、中核市、小規模市町村等、約80団体):自治体の基幹系業務システムの標準化・共通化支援 国が定める期限内の標準化・共通化完遂に向け約80団体を支援。 ⑤私立大学:基本計画の策定、基本計画に基づく実行支援 学内の情報システム改善に向けた計画策定と実行を支援。 【採用クラス】 コンサルタント~マネージャークラス 【役割、期待】 プロジェクトの中で各クラスに応じた役割を担っていただきます。 <マネージャークラス> ・プロジェクト全体の統括・マネジメントと新規ビジネス創出 案件全体の品質、進捗、採算に責任を持ち、顧客経営層との戦略的なリレーションを構築・維持します。また新規案件の提案活動を主導し、新サービスの開発や人財育成・採用を通じて、組織成長そのものを推進します。 <シニアコンサルタントクラス> ・プロジェクトのチームリーダーとしてプロジェクト推進と若手育成を主導 プロジェクト内で特定の業務改革領域(例:担当領域での新業務設計や新システム要件定義など)を担当し、計画策定から実行までを主担当者として主導します。クライアントの中間層との議論をリードし、コンサルタントクラスやアナリストクラスメンバーを指導・育成することでプロジェクトの中核を担います。 <コンサルタントクラス> ・プロジェクトの個別タスク遂行と基礎スキル習得に注力 上長の指導の下、プロジェクトにおける特定業務(例:リサーチ、データ分析、討議資料作成、ヒアリングサポートなど)を正確に実行します。弊社の標準コンサルティング技法を習得し、プロフェッショナルとしての土台を築きます。(コンサルティング未経験者はここからスタートし、充実した育成プログラムのもと、専門性とスキルを習得します。) ■2024年4月労働基準法施行規則第5条の改正に基づく記載 <雇入れ直後>コンサルティング業務 <変更の範囲>会社の定める業務
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