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国内大手人材サービス企業グループ

【経営企画室】経営管理エキスパート

想定年収
650万円 〜 1,000万円
勤務地
関東
仕事内容
<業務内容> 経営管理の専担として、子会社各社の事業戦略を深く理解いただき、財務面を中心に戦略実行のモニタリングを頂きます。具体的には、当社ならびに子会社の管理会計に関する業務として、予算策定から業績管理、予実分析、経営層へのレポーティングなどの業務を担って頂きます。 その他、各種プロジェクトの推進やユニットの組織体制構築に関する業務にも従事頂きます。 【具体的な業務】 ■業績管理:月次予算とりまとめ、予実分析/KPI分析、業績報告資料の作成、経営陣や各社企画担当者とのディスカッション等 ■予算編成:中期経営計画や年度予算計画の策定 ■プロジェクト推進:経営管理高度化、システム刷新/DX化、法規制対応等のプロジェクトの推進 ■ユニットの組織体制構築:組織再編/分割、パーソルホールディングスやユニット各社部門間との調整ほか 【配属先】経営企画部 ・室長1名 ・メンバー 2名 <本ポジションの魅力> ・パーソルグループの中でも新事業創出をミッションに掲げる組織であるため、事業成長を支援し、育っていく過程を体感することができます。 ・経営層と日常的に接点があり、経営に近いポジションで関与・提言をすることができます。一方で、事業側やR&Dユニット内の他部署との関わりも多く、さまざまなカウンターパートを巻き込みながら主導をする非常に重要な役割です。 ・M&Aや組織再編等、毎年変化をしながら組織が成長をしているため、良い意味で安定せず経営管理としての役割や醍醐味を味わうことができます。 ・はたらき方はリモート勤務+フルフレックス制度を導入しており、プライベートと仕事を両立させながら自由度高くはたらく事が可能です。 【パーソルデジタルベンチャーズについて】 本ポジションはパーソルデジタルベンチャーズ株式会社に出向となります。 未来の事業の探索や創造を担うR&D Function Unitの中核会社として、2023年7月にパーソルデジタルベンチャーズが設立されました。R&D Function Unitには、新規事業創造とオープンイノベーション推進を担う当社、スキマバイトアプリを展開するシェアフル、アセスメントリクルーティングプラットフォームを運営するミイダス、モバイルPOSサービスの提供を行うポスタスが所属しており、パーソルデジタルベンチャーズはそれらグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務を担っています。 【経営企画室について】 経営企画室では当社から生まれる新規事業およびグループ会社の経営を支え、事業拡大体制を強化させる役割を担っています。対象はR&D Function Unit全体で、中期経営計画の策定や各事業の成長にむけた事業支援、ユニット全体の経営管理、M&A及びPMIの推進など多岐に渡ります。
公開日:

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

社会戦略(環境・エネルギーコンサルタント/C~SMクラス)

想定年収
520万円 〜 1,700万円
勤務地
関東
仕事内容
<募集ユニット> 社会・環境システム戦略コンサルティングユニット 【ミッション】 デジタルによるSXの実現 ~データによる可視化+インパクト評価+ルールメイキング~ <ポジション概要> ■概要 民間企業、中央省庁・地方自治体における環境・エネルギー分野を中心としたコンサルティング業務、調査研究に従事していただきます。 【プロジェクトの概要】 環境・エネルギー分野の戦略、新規事業企画、ビジネス開発に関する調査研究、コンサルティング業務 【具体的な取り組みテーマ】 ・サーキュラーエコノミー(容器包装、バッテリー、太陽光パネル等のリサイクル) ・カーボンニュートラル (自治体の脱炭素計画の策定、カーボンファーミング、JCM等のカーボンクレジット、再エネ、CCUS技術の活用等) ・SX×DX起点のまちづくり (日本版シュタットベルケ) ・温暖化対策 民間ビジネス(経営支援、情報開示支援コンサルティング、認証取得コンサルティングなど) ・先端技術起点のGX(水素、洋上風力、メタン削減等を含む) 等 【プロジェクト事例(一部紹介)】 ・再エネ電解水素の製造及び水素混合ガスの供給利用実証事業 ・地域エネルギー会社(日本版シュタットベルケ)を通じた地方創生 ・環境エネルギーインフラの海外展開支援、海外企業との国際連携支援 ・羊の腸内メタンを削減する海藻に着目!農業分野のメタンガス排出量削減プロジェクト ・リチウムイオンバッテリーにかかる欧州規則への対応及びバッテリー回収情報管理システムの高度化に向けた実証事業支援 ■担当業務 コンサルティングプロジェクトのメンバーとして、デリバリー業務の中心的役割を担っていただきます。スキル・経験に応じてプロジェクトのマネジメント支援、コンサルティングセールス等も実施可能です。
公開日:

国内大手広告代理店

グループFP&A担当 (グローバル総合広告会社グループのFP&Aチーム)

想定年収
760万円 〜 1,200万円
勤務地
関東
仕事内容
<役割> グループ連結のFP&A担当として、グループ戦略の立案・実行、経営・事業の様々な判断をする際に必要とされる財務分析報告をタイムリーに、また定期的かつ体系的に提供する。 <職務内容> ・グループ連結の財務分析 ・グループ連結の財務会計、管理会計数値の作成 ・マネジメントへの業績のレポーティング、経営課題の特定、意思決定のサポート ・グローバルの管理会計モデルのブラッシュアップ ・データ収集、分析、報告プロセスの改善、テクノロジーの活用と自動化の促進 ・グループ会社の管理会計上の課題、論点対応のサポート <メッセージ> ・ファイナンスの視点からマネジメントの経営判断をサポートするとともに、グローバルにご活躍頂けるメンバーを募集致します。 ・当社グループは、これまで積極的にM&Aを実施してきたこともあって業務範囲も広く、様々な専門性を高めることが可能で、成長できるフィールドが整っております。入社当初の配属はグループFP&A東京チームとなりますが、将来的には本人の希望や適性を踏まえ、他チームへの異動や海外駐在なども含め、柔軟なキャリア形成が可能です。 ・採用部門となるグループFP&A東京チームは、柔軟でフラットなカルチャーの働きやすいチームで、全員が中途採用による転職者で構成されており、キャリアの違いを気にすることなく安?して働くことができます。
公開日:

国内大手人材サービスグループ

【GRC本部】法務(メンバー)※第二新卒歓迎※

想定年収
430万円 〜 478万円
勤務地
関東
仕事内容
■概要 弊グループは、売上高約1兆円、従業員約6万人を有する人材グループです。今回募集する法務部の予防法務室では、当社及びホールディングス直轄ユニットに関する契約審査、法務相談や、グループプライバシーガバナンス審議会事務局、当社プライバシーレビュー事務局の運営等を行っております。 今回のポジションでは、これまで学んだ法学に関しての知識を活かし、今後法務の分野でキャリアを形成したい第二新卒の方を募集いたします。 ■詳細 以下の中から、志向性や能力、ご経験に応じて業務をお任せします。 ・契約審査、法務相談 ・グループの商標管理 ・パーソナルデータの利活用に関する法務レビュー(プライバシー観点のレビューを含む) ・新規事業、新規サービスの立ち上げサポート ・法令改正動向の収集・発信(経営や事業へのインパクトなどを検討し、経営陣やグループ会社に情報提供を行います) ・法務分野に関する社内の研修・情報発信・啓蒙活動
公開日:

国内大手総合商社

広報部(若手キャリア採用)

想定年収
500万円 〜 1,200万円
勤務地
関東
仕事内容
・インターナル広報に関する業務(社内報制作、社内SNS・社内イベントの運営 他) ・企業ブランドに関する業務(ブランド管理、広告宣伝 他) ・社会貢献活動に関する業務 <想定される職務内容及びキャリアプラン> ・上記業務分野において複数のタスクを担当し、各営業部・コーポレート部署、社外関係者と密にコミュニケーションを取り、各種プロジェクトの企画立案・運用を行う ・一部チームメンバーの指導・育成も担当 ・部内ローテーションにより報道対応課への異動の可能性もあり得る <募集の背景、応募者へのメッセージ> 広報部企画・ブランド推進課は、インターナル広報、丸紅グループの国内外における広告宣伝・ブランド管理や社会貢献活動推進の役割を担っています。 私たちには以下のチャレンジがあります。 ・業種・職種の異なるグループ社員5万人を対象としたインターナル広報 ・多岐にわたるビジネス分野を取り扱う「総合商社」という日本特有の業態のグローバルへの広報 これらのチャレンジに対してメンバーそれぞれが日々アイデアを出し合い新しい企画を生み出しています。 丸紅広報部は、前例にとらわれない新しい発想、それを着実に実行する力を持った方を歓迎します。 これまでに広報業務で培われたご経験・ノウハウを、ぜひ当社で発揮してみませんか。 エントリーをお待ちしております。
公開日:

国内エネルギー取引テック企業

社内DX推進

想定年収
700万円 〜 1,300万円
勤務地
関東
仕事内容
■業務内容 社内DX推進担当として、Salesforceを軸とした業務システムの整備・構築や、各種社内オペレーションの自動化などを担当いただき、サスティナブルで生産性の高いビジネス環境の実現を推進していただきます。 <業務詳細> ・Salesforceの構築、運用 ・各営業組織における業務管理 ・反社チェックシステムや、与信管理システムとの連携の導入 ・社内のオペレーションの効率化改善の企画、実装の推進 ・AI等を活用した業務効率化 ・外部SaaSを活用した業務効率化 過去事例)Scalebase導入、楽楽明細導入、CloudSign導入、バクラク導入 ・社内データ管理のDX推進 ・HR関連の入社~退社までの一貫した情報管理 ・業務システム内のデータからKPI集計や会計データを生成するシステム構築 ※中期的にはベンダーコントロール等のコスト管理含めてお任せできればと考えています。 ■組織・カルチャー 働くメンバーは、戦略コンサルや総合商社出身者、投資銀行・ファンド、スタートアップのトップエンジニアなど、それぞれの領域のプロフェッショナルが集まった少数精鋭の組織で、お互いの専門性を尊重し、チームで大きな成果を目指すカルチャーがあります。性善説をモットーに組織運営をしており、個人の裁量が大きく、自由度の高い働き方が選択ができます。スタートアップながら人事評価制度・福利厚生制度 (ex. 社宅制度、確定拠出年金など) も整備されています。
公開日:

国内大手総合商社

航空・船舶本部(若手キャリア採用)

想定年収
500万円 〜 1,200万円
勤務地
関東
仕事内容
ご本人の能力や適性、志望等を踏まえて以下いずれかのポジションに配属予定です。 ①航空・船舶戦略企画室 ・本部戦略の立案、予算策定と進捗管理、稟議・決裁等の経営管理業務 ・組織・人事(人財育成・研修含む)、広報・IR等の総務企画業務 ②航空宇宙・防衛事業部 ・グランドハンドリング事業の経営支援・管理、及びDXを活用した空港業務効率化など新規事業の企画と促進 ・航空アセットマネジメント、航空アフターマーケット分野での経営支援・管理、新規事業の企画と促進 ・防衛装備品の輸入販売、ビジネスジェット機の国内販売・チャーター・整備事業等の経営支援・管理業務 ・国内でのエアモビリティ運航事業化、宇宙分野での衛星向けサービス提供事業の企画と促進 ③船舶部 ・船舶分野の新規事業投資、既存事業会社の管理・運営に関する業務全般 ・国内外の新造船・中古船売買などの船舶トレード事業全般 ④船舶プロジェクト事業部 ・LNG船、LPG船を中心としたプロジェクトの立案・実行・事業管理 ・グリーンエネルギーバリューチェーンにおける船舶関連業務 ・洋上風力発電支援船分野等への新規参入検討(D/D、M&A、ファイナンス組成) ・船舶の自律運航や風力推進などに係る新技術を有する企業の開拓・投資検討
公開日:

国内AIテック企業

経営企画

想定年収
600万円 〜 1,200万円
勤務地
関東
仕事内容
【攻めの経営企画】IPO準備中の急成長中AIスタートアップで複数事業横断の経営企画 (中計策定?戦略提案・企画など全般お任せ) ■ミッション 事業部の業績達成のための行動変容 (意思決定支援含む)、仕組み作りなど ■業務内容 CFO直下の少数精鋭チームで、以下業務を担っていただきます。 ● 中期経営計画及び単年度予算の策定 ● 全社の経営管理 (事業・業績管理)の運営 ● 予実管理・KPI分析及び、戦略提案・企画 ● 取締役会/経営会議等の会議体設計・資料作成 ● 財務戦略の策定・実行 ● 決算開示資料やプレスリリース等の投資家向け任意開示資料作成 ● IRサイト等のIRコミュニケーションツールの企画、制作 ■キャリアイメージ (挑戦いただけること) ● 経営企画内での業務拡大 (M&A戦略立案、エグゼキューション、PMI、その他企画系) ● 事業企画 (新期事業・サービス開発・立ち上げ)への転向 ■当社の魅力 <希少価値の高い経験を得られる> マルチプロダクト化・新規事業立ち上げ・IPO準備・中長期的にはM&A、エグゼキューション、PMIなどにも挑戦していきたいと考えております。事業変化の大きいタイミング×少数精鋭組織だからこそ、希少価値の高い経験を積むことが可能です。 <異なるビジネスモデルの複数事業の管理> 経営企画としては、「事業を一連でみているかどうか (ex解約率だけ見る等の限定的ではないこと)」は重要な経験の1つです。 当社は違うビジネスモデル (コンサルティング事業、SaaS事業)を方針決めから介入いただくことができるため、 ● 事業ポートフォリオの管理 ● 全社のどこに投資するか等の判断 などにも挑戦することが可能です。 <松尾研発のアカデミアの最先端AI技術を用いて人の働き方に余白をつくるという事業の面白さ> 成長市場であるAI領域の中でもアカデミア発の高い技術力を持ち、既に独自のAIモジュールが豊富にあるため、様々な業界・業務で「本当に使える」AIプロダクトの開発が可能です。 常にエキスパートなAIが隣でサポートしてくれるような未来を、人とAIが"協働する"ビジネスプロセスをつくることで実現していくという面白さに共感いただける方はぜひカジュアル面談で詳細をお話させてください。 <多様な働き方を支援> ● リモートと出社のハイブリット勤務 ● フレックス制度 (11:00〜15:00コアタイム) ● 育休制度についても取得実績あり
公開日:

国内独立系総合コンサルティングファーム

MXコンサルタント(Business Development Sherpa)

想定年収
600万円 〜 3,000万円
勤務地
関東
仕事内容
<職務内容> 私たちMXチームは、CxOや事業責任者とともに、そのシェルパ(共同伴走者)として、クライアント企業の経営変革(MX: マネジメント・トランスフォーメーション)に取り組んでいます。 また、企業が共通的に抱える組織・人財領域の課題に対するソリューション開発を行い、コンサルティングサービスとして提供することにより、スピーディーかつ確実な変革実現を支援しています。 私たちMXチームが考える”MX:Management Transformation”とは、以下のテーマを一貫したつながりを持って構築・浸透させていくことで、クライアントが目指す世界にむけて、組織を一体的かつ継続的に動く常態を創り出す、本当の意味での企業変革です。 ・軸となる概念の定義(ミッション・ビジョン・バリューの策定) ・価値創出モデル(事業戦略の変革) ・人財の意識・行動(企業・組織文化の変革) ・マネジメントスタイル(組織マネジメント・人財マネジメントの変革) ・マネジメントプラットフォームの変革(組織構造・業務プロセス・制度・ITシステムの変革) これまでも大手素材・総合重機・金融・IT・小売など様々な業種のクライアントをご支援してきましたが、環境変化を活かし、適応する”変革ニーズ”は大きく、多くの業種・企業から支援を求められています。 <リーダーから一言> 経営のパーツをサポートするのではなく、つねにその先にある”変革”の実現を伴走支援するのが私たちMXチームです。 クライアント企業が、その在り様を変えようとする”変革”。その大きなチャレンジに、クライアントと私たちとともに挑み、楽しみましょう!
公開日:

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

経営企画担当 (経営幹部候補/経験・志向によりサーチポジション)

想定年収
680万円 〜 1,200万円
勤務地
関東
仕事内容
● 経営幹部候補として、全社にまたがる企画業務(事業企画・組織企画・人事企画のいずれか)を、役員または上級管理職の元で、主導していただきます ● 当社では経営企画部または人事部で上記企画業務を行っていますので、どちらかの部への配属を想定しております ● 志向と経験に併せて、担当する方のミッション、役割、成果目標を決定します ● 将来的な幹部候補生の募集となります 【担当業務】 ● 役員または上級管理職の管掌の下、全社の企画業務 (経営企画業務ないし人事企画業務)を担当します ● また、企画立案だけにとどまらず、上記企画業務における企画立案?推進調整?オペレーションの全般にまたがって業務を担当して頂きます ※ 実際に担当する企画内容は、会社の年度方針、重点課題に基づきご本人のこれまでの経験やキャリア志向も考慮の上、決定します 【募集ユニット】 コーポレート統括部/経営企画部 【職務】 課長代理、課長
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