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外資系ITサービスグループ非公開求人

マーケティングマネージャー/ 東京

想定年収
1,000万円 〜 1,800万円
勤務地
関東
職種
マーケティング/広報

公開 2026/06/19 ・ 更新 2026/11/06 ・ 求人番号 17077

求人概要

採用背景

ベトナム最大IT企業の日本法人のマーケティングマネージャーとして、ベトナム本社・CMO,日本法人セールス部門役員/デリバリー部門役員と連携してマーケティング企画/実行(ブランディング・オンライン/オフラインマーケティング)をしていただきます。市場分析やイベント企画、Webマーケティング企画を行い、インサイドセールスと連携してリードナーチャリングの設計など、推進いただきます。 ブランディング、マーケティング分野における専門的な視野を有し、関係者と連携しながら、マーケティング業務に取り組んでいただける方を募集しております。

業務内容

■役割 マーケティングマネージャーは、以下を目的として日本市場におけるマーケティング戦略の策定および実行を担います。 ・当社 Japanを信頼できるグローバルITサービスパートナーとして、ブランド認知度を向上させる ・エンタープライズ/大手顧客向けの高品質なB2Bリードを創出し、営業活動を支援する ・ITサービス(DX、AI、クラウド、ソフトウェア開発、システムインテグレーション)の事業成長を推進する ・日本におけるマーケティング部門のマネジメントおよび組織強化を行う ■ポジションの特徴 ・社長直轄の組織として、経営層やセールス、デリバリー、コンサルティング部門責任者と協調して、業務にあたっていただきますので、会社全般の知識だけでなく、進んだIT技術、マーケティング技術などを学んでいただくことができます。 ・約10名が所属し、外注パートナーのメンバー含めて業務を遂行しています。情報発信やデジタルマーケティング、セミナー企画など各種業務について主体的に企画していただき、実行までをリードしていただきます。 ・当社のDXサービス、自社プロダクトを学んでいただくことで、最新IT知識を習得することができます。 ・日本とベトナム両国の架け橋として、トップ企業関係者に加え、政府関係者の方々とを繋ぐ支援をしながら、新たなビジネス機会を創出する役割を担うことができます。 ■主な業務内容 1. 戦略的マーケティング/Go-To-Market ・当社 Japanの事業戦略に基づき、日本市場向けの中長期マーケティング戦略を策定 ・グローバルIT/コンサルティング企業との競争環境の中で、当社 Japanのブランドポジショニングを確立 ・以下サービスに関するGo-To-Market戦略の策定および実行 - デジタルトランスフォーメーション(DX) - AI/データ/クラウド - ソフトウェア開発/システムインテグレーション ・マーケティング施策が事業成長に直結するよう、営業・プリセールス・デリバリー部門と密接に連携 2. B2Bデマンドジェネレーション/リード創出 ・B2Bマーケティング施策の企画・実施 - リード獲得キャンペーン - エンタープライズ顧客向けAccount-Based Marketing(ABM) - セミナー、ウェビナー、ワークショップ、展示会(Japan IT Week、CEATECなど) ・営業部門と連携し、マーケティングファネル(MQL/SQL)の構築・管理 ・リードの質およびコンバージョン率のモニタリングと最適化 3. ブランディング/コーポレートマーケティング ・日本市場における当社 Japanのブランド管理 - 日本語Webサイト - 会社案内、ブローシャー、提案資料 - プレスリリース、PR、メディア対応 ・日本企業文化(信頼・品質・長期的パートナーシップ)に適したメッセージの発信 ・必要に応じて、日本国内の広告代理店・メディア・ベンダーと連携 4. コンテンツマーケティング/Thought Leadership ・マーケティングコンテンツの方針策定および承認 - 導入事例(ケーススタディ) - ホワイトペーパー - AI、DX、クラウド、オフショアITサービスに関するインサイト ・当社 JapanのThought Leadershipの確立(業界をリードする発信力)の確立 - 経営層インタビュー - 業界インサイト記事 - パートナー(AWS、Microsoft、Googleなど)との共同コンテンツ ・日本の顧客にとって価値の高いコンテンツ品質の維持 5. デジタルマーケティング/マーケティング分析 ・デジタルマーケティングチャネルの管理 - Webサイト/SEO - LinkedIn(B2B) - メールマーケティング ・マーケティングデータおよび分析を活用した、施策の効果の可視化 ・CRM/マーケティングオートメーションツール(HubSpot、Salesforceなど)の導入・活用促進 6. マーケティング部門のマネジメント ・マーケティングチーム(社内・外部ベンダー含む)の管理および育成 ・マーケティング部門のKPI/OKRの設計・運用 ・マーケティング予算の管理 ・当社 Japanの経営陣およびグローバル本社への定期報告

採用要件

応募資格/応募条件 ■必須要件 ・マーケティング実務経験:8年以上 ・マネジメント経験:3年以上(マネージャー/部門責任者レベル) ・B2Bマーケティング経験 ・日本語:ビジネスレベル(ネイティブまたはJLPT N1相当) 歓迎条件 ■経験 以下分野での経験がある方 ・ITサービス ・システムインテグレーション ・ソフトウェア開発/アウトソーシング ・コンサルティング/DX ■スキル・知識 ・ITサービス関連業種における広報・マーケティング業務経験 ・ITサービス・コンサルティング市場やデジタル技術動向に関する関心、知識と理解 ・日本におけるエンタープライズB2B購買プロセスへの深い理解 ・営業およびビジネスステークホルダーとの協業経験 ・戦略的思考力、ステークホルダーマネジメント力 ・経営層向けプレゼンテーションスキル ・グローバルデリバリー/オフショアITモデルへの理解 ■言語・文化 ・英語:ビジネスレベル(グローバル本社との業務対応) ・日本の企業文化および日本顧客とのビジネス慣行への理解 主なKPI(参考) ・日本市場におけるブランド認知度 ・B2Bリードの数および質 ・セールスパイプラインに対するマーケティングの貢献度 ・キャンペーン/コンテンツの効果 ・経営層および営業部門の満足度 キャリアパス・成長機会 ・当社 Japanのマーケティング最高責任者やAPAC市場のマーケティング責任者になる可能性あり ・当社の日本市場における中長期成長戦略への参画 ・グローバルIT企業、多国籍企業、高いインパクトを持つ環境での活躍機会 当社で働く魅力 ・日本有数のグローバルITサービス企業 ・DX・AI・クラウド分野で急成長中の市場 ・高い裁量権を持ち、成果と影響力を実感できる環境 ・マーケティングを単なるサポートではなく、ビジネスパートナーとして位置付ける企業文化

学歴大卒以上
語学英語
資格不問

企業概要

企業名外資系ITサービスグループ

事業内容

当社ソフトウェアジャパン /当社コンサルティングジャパン /当社ニアショアジャパン/当社テクノジャパン/エヌ・エイ・シー/当社スマートクラウドジャパンを有するホールディングス企業

企業の特長

ベトナムの最大手IT企業当社(ホーチミン証券取引所上場)の日本法人。 日本においては、当社ソフトウェアジャパン、当社コンサルティングジャパン、当社ニアショアジャパン等のグループのホールディングス企業です。 2005年の設立以来、ベトナムと日本を結ぶ架け橋として、先進テクノロジーを活用したサービスやソリューションを通じて日本のお客様に価値を提供しています。 グローバルにビジネス展開する企業として「持続可能な社会の実現」への貢献を目指し、DXを通じた働き方改革や、社会構造の変革を進めます。目覚ましい成長を遂げるベトナムの勤勉で柔軟性に富んだ豊かな人材を活かし、コンサルティングやシステムインテグレーションパートナー企業と連携し、お客様の抱える課題解決を支援します。

勤務条件

想定年収1,000万円 〜 1,800万円
勤務地関東

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<当社の広報室とは> 同社では、新規事業の育成や既存事業の変革を、これまで以上に効率的に推進できる組織として整備することで、スタートアップ企業に劣らないスピードでの事業開発をしております。そんな弊社の広報室では、 将来大きな飛躍をする【事業のタネ】をいかに魅力的に広報できるのかを常に考え実践しております。急成長中の 新規サービスの情報を、いかにメディアや世間の目に留まらせ、広報として常に新しいアプローチ方法を考えアピールし世に広められるかが試されます。 公式noteも是非ご覧ください。 <具体的な業務内容> ■同社における【攻めと守りの広報】をバランス良くご担当頂きます。 【攻めの広報】 ・弊社で日々生まれる新規事業の広報活動全般 ・各サービスのプレスリリース/プロモーション資料の作成 ・各サービスのためのメディアプロモーション ・メディア開拓/取材対応 ・イベントの企画運営対応(社内キックオフや社内広報におけるイベント含む) 【守りの広報】 ・コーポレートサイトの運用 ・ブランドマネジメント ・クライシスマネジメント(危機管理広報) ・プレスリリース作成におけるチェック業務 <ポジションの魅力> ★恒常的な広報業務、ER(社内広報)に加え、攻めの広報として当社に新たな風を吹かせることができるポジションです!この3つすべてを経験できるため、広報担当としてのスキルアップが可能です! ★新規事業のPRを経験することができます!新規事業のPRは自分の成果を実感できる大変貴重な経験となります。 ★フルフレックス、基本リモートでの就業となります! <同社の風土・カルチャー> 「チームワークとプロフェッショナリズム」 情報はオープン。個人のミッションは定めていますが、役割の制限はありません。自分の持ち場は自分でやり遂げるプロフェッショナリズムを持つメンバーが揃い、チーム全員で事業とカンパニーを創っています。 「フラットな組織」 年次・経験は関係ありません。意見を言い合う場が多く、自ら手を挙げれば機会は無限です。“やりたい”と思ったことは、事業とカンパニーにとって良い提案であれば制限なく実現できる環境と言えます。もちろん、昇給や評価の制限もありません。 「働くことは、人生の時間を使うこと」 1日の大半の時間を使う仕事を通じて、自分はどうありたいのか?何のために働くのか? 世の中に1つでも価値提供できるサービスの提供を目指しながら、メンバー1人1人の人生にも向き合い大切にしています。

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