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戦略コンサルタント

国内独立系金融コンサルティングファーム

PM・PMOポジション（ITコンサルタント）

想定年収: 400万円〜 2,500万円
勤務地: 関東
仕事内容: ＜仕事内容＞ ITコンサルタントとして、大企業を中心にプロジェクトマネジメントの支援を行います。具体的には、以下のような業務を担当していただきます。 ◆プロジェクト計画の策定支援クライアントの課題や目標を踏まえたプロジェクトの全体計画を設計し、プロジェクトの方向性を明確化 ◆プロジェクト管理プロセスの導入プロジェクト成功に向けたプロセスの設計・導入を支援し、運用が円滑に進むようサポート ◆進捗管理・課題解決のサポートプロジェクト進行中の状況分析や課題解決をクライアントとともに行い、プロジェクトの推進をリード ◆ITツールやシステムの導入支援 PMOとしてITツールやシステムの選定・導入支援 ◆ステークホルダーマネジメント関係者間の調整や合意形成を促進し、プロジェクトの成功に向けた環境の整備【業界】金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、様々なクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。＜キャリアイメージ＞本ポジションでは、プロジェクトマネジメントのスキルを磨き続け、PMとしての専門性を極めることはもちろん、よりITの上流工程に携わることも、将来的には戦略コンサルタントへの道も広がっています。より上流のプロジェクトに携わることで、戦略的な視点や高度なコンサルティングスキルを身に付けることが可能です。例） ◆IT戦略立案企業全体のビジネス戦略と整合性を持たせたIT戦略の策定支援 ◆IT中長期ロードマップ策定中長期的なIT施策の方向性を明確化し、実行プランの策定を支援 ◆ITガバナンス構築支援グループ全体のIT統制や運用モデルの構築を支援し、持続可能な仕組みづくりを実施 ◆新規システムグランドデザイン策定新しいシステムの全体像を設計し、クライアントの業務に最適化されたシステム構築を推進その他M&A戦略や事業戦略立案、中期経営計画、全社BPRなど＜当社の強み＞当社では、業界トップティアのクライアントに対して、IT・DX戦略の立案や最先端技術の導入など、上流から下流まで領域を問わず幅広いコンサルティングサービスを提供しています。M&A総合研究所が持つ幅広い大手企業の経営層とのリレーションを活かした、プライムでの案件獲得が強みです。創業からわずか1年未満にも関わらず様々な業界・商流で豊富なプロジェクトを抱え、多くの経験を積むことが可能です。 ■IT/DXにおける強み・大手ファーム出身の実績豊富なITコンサルタントによる支援・業務・組織文化を理解した品質重視のIT/DX伴走支援 ■特に強いテーマ・IT/DX中計/ロードマップ策定・ERP/SCMシステム刷新支援（要件定義・設計・開発・テスト・保守運用）・PgMO/PMO支援・先端技術導入・活用（生成AI・サイバーセキュリティ・エッジコンピューティング）・データドリブン経営、オペレーション設計・デジタル人材内製化支援・その他伴走支援型サービス（業界トップクラスのエンジニア、外資大手投資銀行、キーエンス出身者によるクライアントビジネス最適化したKGI/KPI設計・ビジネスプロセス・フロー導入および改善） IT/DX以外にも、クライアントニーズに合わせて戦略系（M&A戦略/PMI/IR戦略/営業戦略など)のサービス提供も行うこともでき、クライアントから評価されている点の一つです。＜当社の特徴＞ ◆東証プライム上場企業グループなので、基盤が安定している ◆プライム案件比率は95%以上であり、クライアントと近い距離で関わることができる ◆若いうちから裁量権を持った仕事ができ、プロモーションしやすい・自身の市場価値を上げやすい ◆テクノロジー案件が豊富なので、専門性を磨いたり、スキルに幅を持たせたりと、自身の志向にあったキャリア形成ができる ◆コンサルティングファームやSier出身の経験者が多く、手厚い教育を受けることができる＜社風＞ ◆社長の佐上をはじめとした経営層との距離が近く、年齢や職位を問わず様々な意見を出すことを良しとしており、風通しが良い ◆平均年齢およそ30歳と若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発で、気軽に相談ができる ◆社員への高い給与還元率とワークライフバランスを実現し、コンサルタントの定着率が高い

公開日：2026/06/19

戦略コンサルタント

外資系大手会計系M&Aアドバイザリーファーム

Turnaround and Restructuring：事業再生アドバイザリー（大阪採用）

想定年収: 600万円〜 4,000万円
勤務地: 関東
仕事内容: 我々Turnaround & Restructuring部門は、企業・事業の再生・再成長に際して生じる様々な課題を、自らの専門性をもって解決、社会に貢献し、自らも成長することをミッションとして業務に取り組んでいます。【提供するアドバイザリーサービス】 ?再生・再成長を目指す企業・事業の戦略立案・事業計画策定・実行支援 ?各種ステークホルダーとの交渉・利害調整・再生手続支援（任意整理手続、準則型私的整理手続、法的整理手続） ?事業の継続・売却・清算等の重要な意思決定／戦略オプションの検討・実行支援（事業撤退計画の策定・実行支援を含む） ?スポンサーを擁する再生型M&Aにおけるファイナンシャル・アドバイザリー（FA）事業承継に係る一連のグループ内再編・資本政策・資金調達等支援（※地域ファミリービジネス（同族会社）における事業承継支援（親族内及び親族外）含む。） ? 【コアとなる知見】 ?ターンアラウンド戦略・施策の立案・定量化・実行 ?財務モデリング並びに財務3表（PL・BS・CF）計画を含む事業計画の策定・実行 ?債権者・株主・従業員等の各種ステークホルダーとの交渉・利害調整、再生手続実行 ?M&Aにおけるフィナンシャル・アドバイザリー（FA）（主に再生型M&A） ?財務・事業デューデリジェンス事業承継プランニング・実行（組織再編、株式承継ストラクチャー等） ※上記は雇入れ直後の業務範囲であり、会社の定める業務内容に変更の可能性あり

公開日：2026/06/19

戦略コンサルタント

外資系大手戦略コンサルティングファーム

【EYP-TRS Osaka】Turnaround & Restructuring Strategy -大阪オフィス

想定年収: 600万円〜 4,000万円
勤務地: 関東
仕事内容: ●部門紹介 / ABOUT Turnaround and Restructuring Strategy (“TRS”) 「クライアントのビジネス課題の解決を支援」グローバル市場は未だに不安定な状況にあり、財務および運用実績、またはビジネス自体への脅威を与える様々な課題にクライアントは直面しています。将来の成長にむけて、パフォーマンスの最適化や国内外の運用などを確保するために、日本企業にとってはさらなる課題が待っています。 "Solving clients' most challenging and business critical problems." The global markets remain volatile. Businesses across the board are facing challenges that threaten their financial and operational performance, and sometimes their viability. Japanese businesses face the added challenge of ensuring they optimize the performance and structure of their domestic and off shore operations to enable future growth. SaTのTurnaround and Restructuring Strategy (TRS)チームは、様々な分野のプロフェッショナルによって構成されており、資金繰りや流動性対応を必要とする企業に対する金融機関や株主との交渉等の緊急対応支援から、企業を窮境に陥らせた本質的な経営課題を特定することにより抜本的な財務/事業再構築の提案、経営戦略、事業戦略・組織戦略、商品開発・販売戦略等の策定・実行・定着化支援までトータルにサポートします。 TRS solves urgent and important business problems at all stages of the business lifecycle. By providing hands-on leadership and industry expertise, and deploying dedicated restructuring and turnaround methodologies, we drive rapid performance improvement to halt decline and/or accelerate business performance. ●業務内容 / RESPONSIBILITIES TRSチームには大きく3つの主要サービスがあります。We have three services. ■事業再生 / Financial Restructuring ■クロスボーダー/Cross Border ■バリュークリエイション/Value Creation ・事業会社、金融機関へのさまざまな業務改善ならびに事業再構築にかかわるアドバイザリーサービス・企業/事業の環境/現状/実態の調査・分析および課題の検討・解決策の追求・企業の運転資本およびビジネスプロセスの管理状況の調査・分析を踏まえた、最適化などの諸施策の立案/実行の支援・企業の内部管理体制の現状を踏まえた資金計画の策定支援・事業再構築計画の内容検証、策定・実行支援・傷んだ本業を立て直すための、企業の各戦略（商品戦略、販売戦略、組織戦略など）およびビジネスプロセスの見直しと、それらの実行支援・バリュークリエイションの診断、デザイン、実行・Provide business improvement and restructuring related advisory services to corporates and financial services clients ・Research and analysis of company’s current status and environment; and provide solutions to current issues and challenges ・Research and analysis of company’s working capital and management conditions of business processes; and provide / execute solutions to optimize client’s challenges ・Plan, support, and develop client’s working capital ・Verify, develop, and execute restructuring plans ・Review client’s strategy (product strategy, sales strategy, corporate strategy) and business processes in order to revamp client’s main business. ・Diagnose, Design, and Execution of Value Creation

公開日：2026/06/19

戦略コンサルタント

外資系大手経営・事業再生コンサルティングファーム

戦略コンサルタント　※コンサルタント～ディレクター

想定年収: 700万円〜 4,000万円
勤務地: 関東
仕事内容: AlixPartnersは、世界中からターンアラウンド/トランスフォーメーションの専門家を招聘し、目に見える成果（財務的価値向上）にコミットしたハンズオン支援を提供します。少数精鋭のメンバーで構成され、クライアント企業のCXOと日々対峙しながら、ハイレベルで難易度が高い全社課題(CEOアジェンダ)の解決に取り組みます。クライアント企業の構造改革を立案し、改革施策を実行して、実際のPL・BS・CFを改善させることが成果物であり、紙に書いてある効果額を実際にハンズオンでお金(効果)を生み出し、企業成長を支援。 1,000億円企業の全社構造改革を2～3名で担い、社長クラスのテーマから担当部長クラスのテーマまで、ひとりで担う範囲や接する職位階層も広く、ファンドポートフォリオチームと密に連携しながら、現場に常駐、構造改革を現場で推進する役目を担って、投資先企業の経営陣の右腕となって、収益性改善施策を実行します。 ■アリックスパートナーズの提供価値：【財務的価値向上へのコミット】・EBITDA改善による企業価値向上・クライアントとのリスクシェア（成果報酬）・結果を出すための実?支援＞机上の分析【ハンズオン支援】・シニアメンバーの100％アサイン・暫定経営陣の派遣・ハンズオン・常駐スタイル・問題解決型PMO ・クライアント社内の合意形成までコミット【グローバル連携】・主要な先進国/新興国に拠点展開・各国/各業界に精通したターンアラウンド/ ・業績改善の専?家でチームを組成・100％バイリンガル人材がグローバルone-teamとして強固に連携 ■タイトル別職務内容：＜ディレクター＞現場の責任者としてプロジェクトを統括し、プロジェクトの実行と成果に関して責任を持ちます。クライアントの経営課題を包括的な視点で分析し、プロジェクト全体を設計し、その実行をリードします。クライアントとの関係を構築・維持し、クライアントのニーズをプロジェクトに反映するとともに、アリックスパートナーズとしてのプロフェッショナルな視点での提言を行います。また、チームメンバーの日々の業務を統括し、コーチングを提供します。＜シニアバイスプレジデント＞プロジェクトにおける一定のタスクのオーナーシップを持つとともに、一定のプロジェクトマネジメントの役割を担います。クライアントの経営課題をプロジェクトに反映し、その実行をリードします。クライアントとの関係を構築・維持し、クライアントのニーズをプロジェクトに反映するとともに、アリックスパートナーズとしての提言を行います。また、チームメンバーの日々の業務を統括し、コーチングを提供します。＜バイスプレジデント＞プロジェクトにおける一定のタスクのオーナーシップを持ち、自律的にタスクの設計と実行を行います。プロフェッショナルの観点から経営課題の分析、施策の立案と実行を主導します。現場におけるクライアントとの関係を構築・維持し、問題解決を主導し、プロジェクトの成果に結びつけます。また、チームの一員としてプロジェクト全体の成功に貢献します。＜コンサルタント＞他メンバーとの協力の下、プロジェクトにおける一定のタスクのオーナーシップを持ち、自律的にタスクの設計と実行を行います。現場におけるクライアントとの関係を構築・維持し、問題解決を主導し、プロジェクトの成果に結びつけます。また、チームの一員としてプロジェクト全体の成功に貢献します。

公開日：2026/06/19

戦略コンサルタント

外資系大手総合コンサルティングファーム

［EII］【福岡】オープンイノベーション担当コンサルタント（Edge Incubation & Innovation所属）

想定年収: 600万円〜 4,000万円
勤務地: 関東
仕事内容: 当部門は、テクノロジーを用いて金融機関および非金融機関の新規事業および業務変革を支援する部門です。新規事業の構想、イノベーション構築、実行支援を行います。 ◆サービス紹介ページオープンイノベーション【職務内容】 ■クライアントが持つアセットを利用した外部企業連携（オープンイノベーション）に関する支援・クライアントの新規事業支援、戦略立案、体制構築、外部企業とのマッチングの支援 ■アライアンス対象業種・金融業界から非金融業界まで幅広く【得ることができるスキル・経験】・海外で実施されている最新のオープンイノベーションに関する知見・既存業務の拡張および0からの新規事業立ち上げ支援の経験・協業支援/提携支援の経験

公開日：2026/06/19

戦略コンサルタント

国内独立系金融コンサルティングファーム

ITコンサルタント

想定年収: 400万円〜 3,000万円
勤務地: 関東
仕事内容: ＜当社の強み＞当社では、業界トップティアのクライアントに対して、IT・DX戦略の立案や最先端技術の導入など、上流から下流まで領域を問わず幅広いコンサルティングサービスを提供しています。M&A総合研究所が持つ幅広い大手企業の経営層とのリレーションを活かした、プライムでの案件獲得が強みです。創業からわずか1年未満にも関わらず様々な業界・商流で豊富なプロジェクトを抱え、多くの経験を積むことが可能です。 ■IT/DXにおける強み・大手ファーム出身の実績豊富なITコンサルタントによる支援・業務・組織文化を理解した品質重視のIT/DX伴走支援 ■特に強いテーマ・IT/DX中計/ロードマップ策定・ERP/SCMシステム刷新支援（要件定義・設計・開発・テスト・保守運用）・PgMO/PMO支援・先端技術導入・活用（生成AI・サイバーセキュリティ・エッジコンピューティング）・データドリブン経営、オペレーション設計・デジタル人材内製化支援・その他伴走支援型サービス（業界トップクラスのエンジニア、外資大手投資銀行、キーエンス出身者によるクライアントビジネス最適化したKGI/KPI設計・ビジネスプロセス・フロー導入および改善） IT/DX以外にも、クライアントニーズに合わせて戦略系（M&A戦略/PMI/IR戦略/営業戦略など)のサービス提供も行うこともでき、クライアントから評価されている点の一つです。【当社の特徴】 ■東証プライム上場企業グループなので、基盤が安定している ■IT案件が豊富なので、これまでのIT経験を活かしながら、その延長線上でキャリアアップができる ■若いうちから裁量権を持った仕事ができ、プロモーションしやすい・自身の市場価値を上げやすい ■テクノロジー案件が豊富なので、専門性を磨いたり、スキルに幅を持たせたりと、自身の志向にあったキャリア形成ができる ■コンサルティングファームやSier出身の経験者が多く、手厚い教育を受けることができる＜社風＞・社長の佐上をはじめとした経営層との距離が近く、年齢や職位を問わず様々な意見を出すことを良しとしており、風通しが良い・全体の7割がコンサルファーム出身者で、外資系ファームや国内大手ファームで活躍していた優秀なメンバーが多数在籍・平均年齢およそ30歳と若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発で、気軽に相談ができる・社員への高い給与還元率とワークライフバランスを実現し、コンサルタントの定着率が高い＜仕事内容＞クライアントの抱える事業課題に応じて、最適なソリューションやテクノロジーを組み合わせてデジタル変革を推進します。【コンサルティングメニュー例】・クライアントのビジネス目標に基づくIT戦略の立案やDX計画の構築・ITを活用した全社的BPRの構想策定支援・システムやアプリケーションの統合計画策定やシステムアーキテクチャの設計と改善支援・次世代のクラウド適用の構想策定や自動化された運用アーキテクチャの再構築支援・セキュリティポリシーの策定・導入やセキュリティアセスメント・脆弱性評価・各種プロジェクトにおけるPMO支援【業界】金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、様々なクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。【教育体制】・オリジナルの動画教材により、入社前からコンサルタントとしての基礎を学ぶことができる・大手ファーム経験者が75%を占めているため、OJTで丁寧な指導を受けられ、短期間で成長が可能・SI・SES出身者が多く活躍しており、入社後は上司がメンターとしてつく体制を敷いている・IT人材に高度な教育をしてIT×ビジネスのプロフェッショナル育成するビジョンがある・パートナーとの1on1制度で直接の相談が可能【ステップアップイメージ】・ファーストキャリアをエンジニアからスタートしたメンバーも多数在籍しているため、これまでの経験を活かしてPM・PMOロールとして延長線上の仕事をしながら、最上流へのキャリアアップが図れる・ワンプール制のため自身の経験や志向性にあった案件へアサインが可能。ITの専門性を深めることも、ビジネスの知見を広げることも可能。

公開日：2026/06/19

戦略コンサルタント

国内独立系金融コンサルティングファーム

戦略コンサルタント

想定年収: 400万円〜 3,000万円
勤務地: 関東
仕事内容: ＜当社の強み＞中期経営戦略や経営ビジョン策定、官民連携/地方創生型CSV事業戦略策定、PoC実装、全社BPR支援や組織構造変革（分社化、シェアード子会社設立、カーブアウト等）など、戦略コンサルティングとしてのテーマはもちろん、事業会社発のコンサルティングファームである私たちならではの企業価値の向上に直結する強み持っています。以下に、案件の一例を示します。 1. M&A総合研究所とコラボレーションしたE2EでのM&A支援 M&A総合研究所に蓄積される鮮度高い情報、全世界4.5億社のデータベース、金融交渉ノウハウ等、仲介ならではの強みを活かしたE2EでのM&A支援（戦略立案～ソーシング、BDD、PMI） 2. 営業組織構築と営業DX戦略立案キーエンス流の営業組織構築をM&A業界で最適化し、自社の営業組織基盤/システム構築を行うことで急成長した実績を活かし、クライアントの営業DX（デジタルトランスフォーメーション）や組織構築を支援することで、営業プロセスの効率化と成果の最大化を実現 3. IR戦略と企業価値向上わずか3年9か月で上場し、さらに1年でプライム市場へ移行、時価総額4000億円を達成した経験を基に、機関投資家とのコミュニケーションを熟知したIR戦略を提供し、クライアントの株主価値最大化を支援 4. ロビイング戦略クライアントのビジネス環境における規制や政策の変化に対応するため、当社の豊富な経験と専門知識を活かしたロビイング戦略を提供。これにより、クライアントが規制当局や政府機関との関係を効果的に管理し、ビジネスの持続可能な成長を支援。当社の特徴 ■東証プライム上場企業グループなので、基盤が安定している ■数千人規模のコンサルティングファームを目指す創業メンバーになれる ■若いうちから裁量権を持った仕事ができ、プロモーションしやすい・自身の市場価値を上げやすい ■戦略からITまで案件の幅が豊富なので、専門性を磨いたり、スキルに幅を持たせたりと、自身の志向にあったキャリア形成ができる ■コンサルティングファームやSier出身の経験者が多く、手厚い教育を受けることができる＜社風＞・社長の佐上をはじめとした経営層との距離が近く、年齢や職位を問わず様々な意見を出すことを良しとしており、風通しが良い・外資系・日系大手総合コンサルティングファーム、外資戦略ファーム、総合商社など出身の優秀なメンバーが多い・平均年齢およそ30歳と若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発で、気軽に相談ができる・社員への高い給与還元率とワークライフバランスを実現し、コンサルタントの定着率が高い＜仕事内容＞業界トップティアを中心としたクライアントの抱える事業課題に応じて、最適なソリューションを組み合わせて変革をご支援します。【プロジェクト事例】・総合商社のM&A戦略の立案からソーシング支援・大手インフラ企業のアライアンス戦略の策定支援・大手小売/流通企業への全社BPR支援・大手通信企業への営業組織のDX化推進支援・プライムベンダーのデジタル中期策定支援・M&A総研で成約したディールのPMI支援・大手インフラ企業のロビイング戦略支援・スタートアップ系上場企業へのIR戦略支援【業界】金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、様々なクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。＜キャリア形成＞【教育体制】・オリジナルの動画教材により、入社前からコンサルタントとしての基礎を学ぶことができる・大手ファーム経験者が75%を占めているため、OJTで丁寧な指導を受けられ、短期間で成長が可能・経験豊富なコンサルティングファーム出身者が多く、入社後は上司がメンターとしてつく体制を敷いている・キャリア相談制度があり、パートナーとの1on1制度で直接の相談が可能【ステップアップイメージ】・創業メンバーとして佐上の直下で経営を学びながらコンサルティングファームの立ち上げを経験できる・コンサルタントに留まらず、新規事業や子会社の経営層へのキャリアアップができる・金融のレバレッジを活かした人月単価を超えたビジネスモデルの構築を目指せる応募資格

公開日：2026/06/19

戦略コンサルタント

外資系大手戦略コンサルティングファーム

【Sector_FCO】オーナー企業向けファミリービジネスコンサルタント

想定年収: 600万円〜 3,000万円
勤務地: 関東
仕事内容: チーム紹介 “日本経済の未来を支えるオーナー系企業を１社でも多く輩出していきたい” これが、チームの想いです。上場・非上場を問わず、大規模・中堅のオーナー系企業とそのオーナーCEOに対し、企業経営にかかわる課題解決に関与いただきます。企業トップ、CxOに対してコンサルティング行う点が最大の特徴です。サポートメニューには、ファミリーガバナンス、CxOアジェンダ、経営変革構想・全社変革構想、経営承継（サクセッションプランニング）といった経営トップのメニューから、パフォーマンス改善・オペレーション改善、組織再編、M＆A、株式公開、株式評価、社会貢献活動など多彩な検討項目が含まれるため、バリュエーション豊かな経験を積むことが可能です。コンサルティング業務を軸に、税務プロフェッショナル、経理プロフェッショナルをはじめとするグループの専門家と広く連携しながら、クライアントの課題解決にあたっていきます。日本の他ファームにはないサービスラインを充実させており、これまでの経験を生かしていただきながら、新たなキャリアに挑戦したい方の募集を広くお待ちしております。業務内容 / Responsibilities オーナー系企業の成長・変革に関わる以下の業務・ファミリー理念・共通の価値観、ファミリー憲章の策定業務・ファミリーガバナンスに関わるコンサルティング業務・ CEOアジェンダに関わるコンサルティング業務（CEOに対して直接アドバイスを行う。顧問業務も含む）・経営変革構想策定・パフォーマンス改善、業務プロセス・オペレーション改善・経営承継策定（サクセッションプランニング）、サクセッション実行支援・ファミリーオフィス、財団の設立・運営支援・社会貢献活動の事業構想立案業務・上記に関わる組織再編・M&A・株式公開・その他資本政策のサポート及びアドバイザリー業務（EY税理士法人等、EY内の他ファームも適宜関与）

公開日：2026/06/19

戦略コンサルタント

国内独立系経営コンサルティング・投資会社

コンサルタント（上海オフィス採用）

想定年収: 1,700万円〜 3,000万円
勤務地: 関東・海外
仕事内容: ■経営コンサルティング・財務アドバイザリー・投資業務 ※入社後３～6ヵ月は日本オフィスで勤務した後、上海オフィスへ転籍いただく想定です。上海での就労ビザ取得は会社がサポートいたします。【主な提供サービス】 ◇海外進出・拡大戦略の立案支援・現地企業及び消費者からの一次情報をスピーディーに収集・東南アジアの競争環境及び自社のケイパビリティに照らした実行可能性の高い戦略をご提案 ◇ローカル・パートナーとの提携支援・独自のネットワークを生かし最適なローカル・パートナーを選定・ローカル・パートナーのデュー・デリジェンス、提携／買収スキームの検討、交渉もご支援 ◇海外拠点のマネジメント／ガバナンス体制構築支援・将来の拡大戦略を見据えた本国／現地の役割分担をご提案・現地の迅速な意思決定を実現するための、現地人材の採用／インセンティブ設計、その他ローカルマネジメント体制構築のご支援 ◇海外拠点の自律的組織構築支援・リ・ブランディングと業務改革による現地スタッフの自律性の育成・ES（従業員満足度）とCS（顧客満足度）を同時に高めることができる自律的組織の構築をご支援 ◇海外リスク・マネジメントの体制構築支援・自社海外事業の特殊性も考慮した固有リスクの洗い出しをご支援・当該リスクを適切にコントロールするためのPDCAサイクルの設計及びそのモニタリングをご支援 ◇オープンイノベーション支援・海外でのオープンイノベーションの実施に向けた戦略策定から実行までをご支援・PoCの実施のみならず事業家に向けたインキュベーションの実施もご支援

公開日：2026/06/19

戦略コンサルタント

国内大手総合コンサルティングファーム

コンサルタント（財務戦略・構造改革）【Strategy Unit所属】

想定年収: 580万円〜 3,000万円
勤務地: 関東
仕事内容: ■財務戦略企業価値向上に資する事業ポートフォリオの変革としてM&A・カーブアウト、グループ内組織再編などの支援を行っています。その中で、M&A戦略・トランザクション・PMI（構造改革）からシステムへのプルスルーがマーケットからの最も大きな期待が寄せられています。また、昨今注目の集まるESG経営についても、M&AにおけるESG経営の考慮支援や、ESGデューデリジェンス、ESG評価・格付け支援を行っています。海外展開においては、海外市場調査、海外企業との提携・買収支援、海外子会社設立支援を行っています。 ■構造改革組織横断での構造改革を通し企業競争力の獲得支援を行っています。その中で、企業間連携として、グローバル競争力向上に向けたM&A、アライアンス等や、グループ内の組織構造改革として、SSCやBPOといった組織構造改革構想やあるべき姿の構想支援等を行っています。また、ガバナンス改革として、グローバルガバナンス・コーポレートガバナンスの両面での支援を行っています。 ■入社後のアサイン想定プロジェクト＜プロジェクト例＞・買収検討支援（FA）・スタートアップ投資検討支援・子会社合併支援・カーブアウト支援・ビジネスデューデリジェンス支援・BPO・SSC構想策定・実行支援・組織・業務構造変革・グローバル経営プラットフォーム構想策定・経営企画組織変革支援 ※それぞれ業界問わずプロジェクト多数あり ※それぞれグローバル（海外）プロジェクト多数あり

公開日：2026/06/19

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