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国内製造業DXテック企業

顧客変革ディレクター(CX Director)in ASEAN

想定年収
700万円 〜 1,200万円
勤務地
海外
仕事内容
■職務内容 本ポジションはタイ法人もしくは日本法人での雇用後の駐在を想定しております(WP取得支援あり) 当社のSaaS事業、自社の図面データ活用クラウドのField Salesのポジションです。 タイ法人があるバンコクを中心に、東南アジア全域を対象に既存顧客コミュニケーションを行います。 ■具体的な職務内容 ・ASEAN全域での日系関連会社を中心とした既存顧客中心とした法人営業(英語・日本語双方での営業活動を想定) ・現地製造業コミュニティへのアプローチ、新規見込み顧客の獲得チャネルの策定 ・顧客との接点より、事業開発および商品・サービス開発へのフィードバック ・日本チームとの連携、必要な情報のチームへの展開、ベストプラクティスの共有 ■仕事のやりがい・魅力 ・日本が育て、日本を育てた製造業という日本にゆかりある業界において、グローバルをリードするチェンジメーカーとなり、よりよい世界をつくっていくはじめの一歩を踏み出すことができます。 ・我々が取り組む課題は企業を蝕んでいてもなお解くことを諦めてられていました。そのような課題を我々の提供するプロダクトを活用してお客様と共に解決していくご提案をする過程では、製造業におけるプロフェッショナルたちとの多くの心揺さぶられる瞬間を経験することができます。 ・成長著しい市場での事業拡大に加え、チーム、カルチャーを立ち上げていただく経験ができます。
公開日:

国内製造業DXテック企業

ASEAN企画室マネージャー

想定年収
600万円 〜 1,200万円
勤務地
海外
仕事内容
本ポジションは、当社のAIデータプラットフォームにおけるアジア市場向けマーケティングのオーナーです。 展示会・イベント・コンテンツ・コミュニティなどの手段を柔軟に使いながら、 「認知もない潜在顧客企業の意思決定を前に進める」市場づくりを担っていただきます。 ■具体的な職務内容 1. アジア事業立ち上げにおける企画・構想推進 ・各国・各拠点における事業状況・GTMの整理 ・事業フェーズに応じた優先課題の設定 ・「今、何に集中すべきか」を明確にするための論点設計・可視化 ・経営・事業責任者と連携した意思決定支援 2. アジア市場向けGTM・事業オペレーションの設計(ゼロイチ) ・マーケ?営業に至る全体プロセスの現状把握と再設計 ・日本の成功モデルを前提としない、アジア市場にフィットした設計 ・各国の裁量を残しつつ、事業として成立させる最低限の共通ルール構築 3. 事業判断に耐えうるデータ・可視化基盤の構築 ・「何を見れば事業判断できるのか」という視点でのKPI定義 ・CRM / MAツールを活用したデータ取得・業務フロー設計 ・フォーキャスト・商談状況の可視化 ・数字を集めるためではなく、「次の一手が見える」状態づくり 4. GTMチーム横断での改善・推進 ・MK・IS・FSと連携した改善プロジェクトの推進 ・各国・各メンバーのやり方を尊重した現実的な設計 ・事業成長フェーズに応じた企画テーマ・仕組みのアップデート 使用ツール例(※手段は問いません) Salesforce HubSpot BIツール(Tableau等) ※ツール導入・運用そのものが目的ではなく、アジア事業を前に進めるために最適な形を自ら設計すること が前提です。 ■仕事のやりがい・魅力 ・既存事業の運用ではなく、新市場・新事業の立ち上げそのものに関われる ・「企画 → 実行 → 検証」まで一気通貫で担える裁量 ・マーケ・営業・事業開発の境界を越えたポジション ・データと構造化を通じて、アジア事業の意思決定スピードを大きく変えられる ・将来的なアジア事業中核人材としてのキャリアパス
公開日:

国内独立系企業

シンガポール駐在【カントリーマネージャー】

想定年収
1,000万円 〜 2,500万円
勤務地
海外
仕事内容
▼ミッション ・シンガポール市場におけるGTM戦略の設計と実行 ・売上・顧客基盤・組織をゼロ?スケールさせ、持続的に成長する事業基盤を構築すること ▼具体的な仕事内容 ・シンガポール市場の分析および事業戦略・中長期ロードマップの策定 ・売上・KPI・PLに対する最終責任 ・エンタープライズ/ミッドマーケットを中心とした営業戦略設計・重要商談のリード ・現地営業・CS組織の立ち上げ、採用、マネジメント ・日本本社・他国拠点と連携したプロダクト改善・戦略調整 ・経営陣へのレポーティングおよび戦略提言
公開日:

国内独立系企業

マレーシア駐在【カントリーマネージャー】

想定年収
1,000万円 〜 2,500万円
勤務地
海外
仕事内容
▼ミッション ・マレーシア市場におけるGTM戦略の設計と実行 ・売上・顧客基盤・組織をゼロ?スケールさせ、持続的に成長する事業基盤を構築すること ▼具体的な仕事内容 ・マレーシア市場の分析および事業戦略・中長期ロードマップの策定 ・売上・KPI・PLに対する最終責任 ・エンタープライズ/ミッドマーケットを中心とした営業戦略設計・重要商談のリード ・現地営業・CS組織の立ち上げ、採用、マネジメント ・日本本社・他国拠点と連携したプロダクト改善・戦略調整 ・経営陣へのレポーティングおよび戦略提言
公開日:

国内製造業DXテック企業

SaaSオペレーション【JP /グローバル】

想定年収
420万円 〜 950万円
勤務地
関東・海外
仕事内容
当社の製造業AIデータプラットフォームの導入において、 要件定義・導入設計・プロジェクトマネジメント・オペレーション改善を一気通貫で担っていただきます。 <具体的な職務内容> カスタマーサクセスが整理した業務要件を踏まえた、システム要件定義のリード 顧客の既存IT環境を理解した上での、当社プロダクトとのデータ連携・インテグレーション設計 複雑な業務プロセスの構造化およびプロダクトへの落とし込み 導入プロジェクトにおけるWBS設計、タスク管理、進捗・品質・期限管理 顧客・社内外ステークホルダーとの調整・合意形成 導入プロセスで発生する課題の特定・分解・構造化および解決策の提示・実行 導入現場で得られた知見の言語化・標準化、オペレーション改善の推進 ※グローバルの場合 米国の営業・カスタマーサクセスと連携した導入プロジェクトの推進 英語でのミーティング、ドキュメント作成、顧客・社内コミュニケーション グローバル展開を見据えた導入手法・オペレーションの設計、改善、仕組み化 将来的には、米国出張や駐在を通じた現地メンバー・顧客との協働 <入社後のイメージ> 基盤形成:OFF-JTやOJTを通じてプロダクトや業界の理解を深め、業務の基盤を習得していただきます。 役割拡大:英語力や業務習熟度、ご自身の希望を踏まえながら担当領域を拡大し、オペレーション改善や仕組み化など組織横断的な役割にも挑戦していただきます。 グローバル成長:タイミングによっては米国オフィスへの出張や駐在を通じて現地メンバーや顧客と協働し、グローバルな舞台で組織を牽引するリーダーとして成長していただくことを期待しています。 仕事のやりがい・魅力 製造業DXを“設計”で実現する社会的インパクト 顧客の業務変革を、要件定義・システム設計の最前線で支えるポジションです。 要件定義 × 導入 × オペレーションを一気通貫で担える SaaS成長期ならではの裁量とスピード感の中で、導入成果が事業成長に直結する手応えがあります。 (グローバルの場合)世界最大級のソフトウェア市場への挑戦 日本発SaaSとして前例の少ない米国市場に、導入の中核メンバーとして挑めます。 「ソフトウェアのオペレーションといえば当社」をつくる手応え 導入プロジェクト管理、データ準備、現場支援など、顧客に価値を届ける一連のオペレーションを自ら設計・実行。 あなたの成果が、そのまま当社のオペレーションブランドを世界に示すことにつながります。 世界水準のスタートアップで成長 スタートアップならではの裁量とスピード感の中で、仕組みづくりから改善まで一気通貫で担い、個人の工夫や意思決定がダイレクトに成果へ反映されます。
公開日:

国内製造業DXテック企業

プロダクトマーケティングマネージャー

想定年収
650万円 〜 1,200万円
勤務地
関東・海外
仕事内容
製造業AIデータプラットフォームである自社プロダクトのプロダクトマーケティングマネジメントを担っていただきます。 プロダクトマーケティングは「プロダクトの付加価値を最大かつ最速で市場投入すること」をミッションとして、担当セグメントにおける各ビジネス・プロダクトKPIの成長に責任を持ち、ビジネス組織からプロダクト組織まで幅広くステークホルダーを巻き込みながら、目標達成のためのGTM戦略の立案と遂行までを担います。 ・プライシング戦略の立案と策定~反映プロセスのリード ・担当セグメントにおける主要KPIの達成計画立案及び推進 ・担当プロダクト、機能のGoToMarket戦略の立案と推進 ・プロダクトの導入促進と迅速なフィードバック収集のため、顧客への直接的な提案を担うセールスやカスタマーサクセスなど各組織との積極的な連携 ・各ステークホルダーとの期待値把握と事業全体視点をもっての提案、調整 ・ユーザーインタビューやヒアリングを通じた課題の分析 ・提案資料、スクリプトの作成によるセールスイネーブルメント <プロダクトマーケティングとは> プロダクトの市場導入を担うロールとして2018年頃から徐々に日本でも浸透しつつあるポジションです。開発を担うプロダクトマネージャーとタッグを組み、市場環境が急速に変化する中で何を作るべきか、市場ニーズを見極めることでプロダクトの価値を最大化する両輪として機能することが期待されます。 ■仕事のやりがい・魅力 ・当社のプロダクトマーケティング組織づくりに初期段階から携われる ・業界のトッププレイヤーを含む多様な顧客を持ち、それらの顧客がデータとの向き合い方を変えていくプロセスに事業、プロダクト両面から関わることができる ・様々なバックグラウンドや卓越した専門性を持つグローバルなメンバーとともに、グローバル規模で製造業全体を改革するという大きな目標に向かって働くことができる ・急成長中のスタートアップで高速なトライ&エラーを繰り返すことができる ・製造業の最重要データ群を用いて価値を生み出す1→10フェーズと、その周辺領域でどのような価値が新たに提供できるかの探索から始める0→1フェーズの両方の機会が同時に経験できる
公開日:

国内知見共有・スポットコンサルティングプラットフォーム企業

経営企画/ファイナンス(アライアンス/M&A・ファイナンス領域担当)

想定年収
800万円 〜 1,200万円
勤務地
関東・海外
仕事内容
■業務概要 経営陣直下のコアメンバーとして、当社の非連続な成長を牽引する事業開発・財務戦略をリードしていただきます。 「事業成長の最大化」をミッションに掲げ、大手企業との戦略的提携や機動的なM&Aの実行、強固な財務基盤の構築を担っていただくポジションです。 単なる実務の執行にとどまらず、ステークホルダーとの高度な交渉を通じて、経営の意思決定に深く関与し、組織の競争優位性を確立していただくことを期待しています。 ■業務詳細 ・戦略的アライアンスの推進 事業提携を通じた、シナジー創出および市場シェア拡大のリード ・M&A戦略の立案・実行: スモール・ミドル規模案件を中心としたソーシング、デューデリジェンス、PMI ・契約交渉とストラクチャー検討 提携・買収に伴う各種契約交渉、ストラクチャー検討 ・財務・資本政策の検討・実行 金融機関との交渉、優先株主対応を含めた、財務・資本政策の検討・実行 ・IR・広報活動の支援 市場との対話に向けた情報収集および開示資料の作成(未経験の方でも、入社後にサポートを通じて段階的に習得可能) ■携わるステークホルダー CEO、経営層、各部門責任者、海外拠点など ■このポジションに期待する役割 現在、当社のさらなる事業拡大に向けて、既存事業の深化のみならず、社外リソースを活用した「非連続な成長」の実現が急務となっています。 本ポジションでは、経営直下のメンバーとして、戦略的アライアンスのリードや、スモール・ミドル規模のM&Aの検討・実行を担っていただくことを期待しております。 単なる実務の執行にとどまらず、複雑な契約スキームの構築や金融機関・投資家との高度な交渉を通じて、当社の経営基盤をより強固なものへとアップデートしていただく役割です。 また、来期以降は組織規模の拡大に伴い、対外的な情報発信(IR・広報)の強化も予定しております。これまでのご経験を活かしつつ、経営のパートナーとして組織全体の企業価値向上を牽引していただきたいと考えております。 ■やりがい ・企業価値向上に資する「非連続な成長」をリードできる 既存事業の安定成長に加え、社外リソースも活用した「非連続な成長」を目指す第2創業期のようなフェーズにあります。既存業務の延長ではなく、アライアンスやM&Aを通じて、事業ドメインそのものを拡張させるダイナミズムを体感できます。部分的なサポートではなく、スキーム構築から最終交渉まで裁量を持って推進できるため、自身の打ち手が企業価値(時価総額)や市場の勢力図に直結する手応えを感じられる環境です。 ・経営陣のパートナーとして、全社戦略の策定・実行に深く関与できる CEOや経営層の直下で、密なコミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進していただきます。 投資家や金融機関との高度な交渉を通じて、ファイナンスの真髄に触れつつ、経営視点での意思決定スキルを飛躍的に高めることが可能です。 ・グローバルかつ多角的なキャリア形成が可能 日本国内に留まらず、海外拠点やグローバルなステークホルダーとの連携も視野に入れた活動を想定しています。 アライアンスやM&A実務に加え、IR活動や財務・資本政策の最適化など、広範なコーポレート業務に携わることができます。 未経験の領域についても、経営陣による伴走支援のもと、専門性を広げていく「攻めのキャリア」を築ける点が魅力です。 ■キャリアパス 本ポジションで様々なご経験を積んでいただいた後、ご経験やご志向により、事業責任者やコーポレート機能の責任者としての活躍、海外駐在でのご活躍など、経営人材として活躍の可能性を期待しています。
公開日:

国内独立系企業

株式会社当社 インドネシア駐在【カントリーマネージャー】

想定年収
1,000万円 〜 2,500万円
勤務地
海外
仕事内容
▼ミッション ・インドネシア市場におけるGTM戦略の設計と実行 ・売上・顧客基盤・組織をゼロ?スケールさせ、持続的に成長する事業基盤を構築すること ▼具体的な仕事内容 ・インドネシア市場の分析および事業戦略・中長期ロードマップの策定 ・売上・KPI・PLに対する最終責任 ・エンタープライズ/ミッドマーケットを中心とした営業戦略設計・重要商談のリード ・現地営業・CS組織の立ち上げ、採用、マネジメント ・日本本社・他国拠点と連携したプロダクト改善・戦略調整 ・経営陣へのレポーティングおよび戦略提言
公開日:

国内大手ITコンサルティングファーム

タイ駐在 現地責任者【GBO】

想定年収
1,300万円 〜 2,000万円
勤務地
海外
仕事内容
【業務概要】 当社グローバル事業における重要拠点であるタイにて、ASEAN地域の現地責任者としてビジネス成長をリードいただくポジションです。事業拡大に向けて、既存アカウントの深耕のみならず、現地パートナー企業との協業スキーム構築、サービスラインの企画・推進、現地チーム育成を担っていただきます。 ・当社から見たタイ拠点の役割 -現地発のグローバル案件を通じた日立グループへの受注貢献 -イノベーション事例創出と日本への逆輸入 -ローカル市場へのディープダイブによる投資機会の見極め ・チーム構成(2026年3月現在) -グローバルビジネス推進室(日本):25名 -タイ現地 日本人:3名(研修生1名を含む)、ローカルメンバ:4名 ・タイ拠点の状況 (現状) -日立アジアタイランドに出向形式で駐在 -営業部門、SE部門と連携し、提案・デリバリを遂行 -ローカルメンバは4名と少ないものの、安定的にデリバリを遂行可能 (チャレンジングポイント) -現地売上向上に向けた組織拡大 -日本側への投資に対するリターンの還元(グローバル案件、技術、投資機会など) (日本人/ローカルメンバの役割) -日本人:現地マネジメント、パイプライン開発・提案、案件デリバリ(マネジメント中心) など -ローカルメンバ:案件デリバリ 【当職種で働く魅力】 ・グローバル事業の最前線で成長 -拠点全体の戦略策定〜実行まで主導 -自らの意思決定で事業成長をデザイン -グローバル連携により中核人材として活躍 ・ASEAN市場で事業創造に挑戦 -スタートアップなど現地企業との協業モデル構築 -ASEAN横断のソリューション開発 -マルチカントリー案件推進 ・自ら仕掛けるビジネス創出機会 -新サービス企画・ローンチ -パイプラインの開発 -新規アライアンス創造 ・多国籍チームを率いるリーダー経験 -ローカル人材育成 -日本本社との連携報告 -複数ステークホルダ調整 ・裁量ある意思決定 -投資判断・事業計画裁量 -サービス設計自由度 -海外拠点との強固な連携体制 【主なクライアント業界】 ・対象クライアント企業 -日系企業、タイを中心としたASEANローカル企業 ・対象クライアント業界 -製造業が中心(他業界もオポチュニティがあれば対象) 【コンサルティングの案件例】 ・日立グループASEAN戦略検討支援 ・大手鉄鋼メーカー向け営業支援システム要件定義・開発PMO支援 ・大手自動車メーカー向けDMS(Deler Management System) 要件定義・開発PMO支援 ・大手トレーディングカンパニー向けAI活用BPR支援 など
公開日:

国内製造業DXテック企業

ASEANオープンポジション

想定年収
600万円 〜 1,200万円
勤務地
関東・海外
仕事内容
ASEAN地域(タイ・ベトナム駐在可能性あり)での職種に限定した、ビジネス職・コーポレート職のオープンポジションでの募集です。 バックグラウンドやご意向に合わせて、ご経験を活かせそうなポジションをご提案いたします。 ■ポジション例 ・事業企画(市場開拓・事業推進) ・フィールドセールス(営業) ・カスタマーサクセス(顧客変革コンサルタント) ・Solution of Analytics (新ソリューションの開発・実装) ・採用人事 ※タイミングに応じてご希望のポジションをご用意出来ない可能性はございます。予めご了承ください。 未経験の職種にチャレンジする方の採用実績もございます。 ASEAN地域でのビジネスにご興味をお持ちの方は、お気軽にオープンポジションよりご応募ください。
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