【プロジェクトリーダー／マネージャー】（大阪拠点）

採用背景

業務内容

エンタープライズ領域のプロジェクトにご参画いただきます。 - プロジェクトマネジメント／プロジェクト推進／PMO - 品質改善提案、品質基準の策定、開発工程の仕組化・標準化 - チームマネジメント ※上流工程からお客様の品質向上に貢献できます！ 【関西の案件事例 】（※すべて大阪、京都、兵庫が本社企業の事例となります） ・エネルギー、ヘルスケア、鉄道、製造、小売等のお客様に対しての品質向上支援多数 （品質マネジメント、上流工程における品質改善支援、テスト推進、テスト設計・実行など） ・大手ITコンサルまたはSIerが主導するPJにおける品質向上支援多数 （プロジェクト推進支援、PM支援、PMO、テスト推進、テスト設計・実行など） ・お客様の品質課題に対するコンサルティング （業務分析、改善提案、改善支援（プロセス・環境・運用）、教育など） ・お客様のBPR推進に対する業務効率化支援 （業務ヒアリング、業務改善、RPAを用いた業務自動化など） ・グループ会社を率いたサービス提供 （セキュリティ診断、性能改善、インフラ、UI/UX、カスタマーサポート、PC導入など） お客様からのニーズに応えられるアイデアは、積極的に採用して事業化できる環境です。 自らアイデアを出し、当社が有するノウハウを活かしてお客様の開発プロジェクトを成功に導く一翼を担ってください！ ◆「ONE-当社」による高成長 マーケティングからカスタマーサポート、脆弱性診断などさまざまな領域の企業が当社に集結。 全体で連携しサービス開始から運用までをサポートする「ONE-当社」により、高い売上高成長を実現しています。 ◆圧倒的プライム比率 当社事業の独自性がお客様に支持され、多くの案件がプライム案件です。 蓄積された独自のナレッジと標準化ツールによって、プロジェクト全体の品質向上を実現しお客様のビジネスを成功に導いています。 ◆年間平均昇給率10.2%（2022年8月期実績） 成果のみならず、目標達成までのプロセスもしっかり評価。評価はポジション・年収に反映、入社年次に関係なく年収の大幅アップも可能です。

採用要件

【必須】 ・高いコミュニケーション能力 かつ、以下いずれかに当てはまること ・マネージャー、リーダー、サブリーダーなどマネジメント経験 ・情報システム部門で、業務支援や社内外関係者折衝／調整業務の経験 ・開発プロジェクト（アプリ・パッケージ・インフラ）のマネジメント経験 【尚可】 ・プロジェクト上流～下流工程まで一連のマネジメント、リード経験 ・マルチベンダー体制によるプロジェクトのリード経験 ・開発工程のプロセス改善業務の経験 ・エネルギー、製造、鉄道、ヘルスケア、流通・小売、物流、公共等のシステム開発経験 ・クラウドサービス（Google、Amazon、Microsoft等）の導入経験 ・サーバー／ネットワーク構築、ミドルウェア導入、ジョブ開発等の基盤系開発経験 ・自動化ツールまたはRPAによる業務自動化や業務効率化の経験 ・マネージャーもしくは責任者としての経験