求人概要
採用背景
業務内容
■主に各部門ごとの財務的視点から目標&KPI設定 および進捗管理、リーダーの方にはマネジメント業務を行っていきます。 【具体的には】 - 財務数値に基づく経営に資する有益な情報発信 - 中期経営計画策定、年間予算策定、キャッシュフロー予算策定、実績管理 - 収支の的確な把握、見通しの作成 及び管理 - 財務分析数値をもとに部門運営へのアドバイス - コスト分析・コスト構造改善活動のリード 【魅力】 財務&管理のプロとして、当社を支える重要なミッションを担うポジションです。 会社方針・戦略に沿った実行計画達成を後おしする財務&管理業務のトータルマネジメントに携わっていただけます。 変革の原動力として 不確実性の高いビジネス環境下で数値管理や財務分析のスキルを駆使し、ビジネスリーダーへ冷静かつ的確なアドバイスを行い適切にリスクレベルをコントロールしながら目標を達成させていきます。オフェンス&ディフェンス的、両側面を兼ね備えた ビジネスの成長にダイレクトに貢献できる職種です。
採用要件
<応募要件> ・事業会社/コンサルティング会社における財務または管理会計業務経験2年以上(リーダーは5年以上) ・数値分析力、プランニング能力 ・リーダー:後輩育成またはリーダー経験 <歓迎要件> ・企業などにおいて財務(特にFP&A分野)の経験 ・財務知識のベースを備え、FP&A/管理会計の経験 ・経営幹部やビジネスリーダーへのプレゼンスキル
| 学歴 | 大卒以上 |
|---|---|
| 語学 | できれば尚可 |
| 資格 | 不問 |
企業概要
| 企業名 | 国内人事給与システム企業 |
|---|
勤務条件
| 想定年収 | 500万円 〜 1,100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 関東 |