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コンサルティングファームの第一線で活躍する方から、ポストコンサルとして事業会社で次のキャリアを志す方まで。最新の求人情報をご覧ください。

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国内大手監査法人

アクチュアリー(保険数理)

想定年収
580万円 〜 1,500万円
勤務地
関東
仕事内容
アクチュアリーとしてのスキルをベースに新たな可能性を追求し、自身の能力と成長に応じて活躍頂きます。 とくに、 ・自身の専門分野の深化はもちろん、他分野の専門家と協力して新しい可能性を探求することに前向きな方 ・新たなクライアントとの出会いや変化を楽しめる方 歓迎します。 当保険アクチュアリーチームでは、伝統的アクチュアリー業務から先進的業務まで、時代の変化に即して多岐に亘る業務を提供しております。 【アクチュアリー業務事例】 - 保険契約準備金評価関連(第三者レビュー、保険計理人受託、内部監査コソース、会計監査関与等) - 新制度・新規制対応(IFRS, US-GAAP, ESRなど) - 保険数理モデリング開発支援および前提条件の検証・アドバイス - ERM・再保険・資本戦略の策定・高度化支援 - 保険数理業務のトランスフォメーション支援 他 【所属】 2024/12/1以降入社の方は、デロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社に在籍となります
公開日:

国内広告代理店グループ企業

M&A実務担当

想定年収
1,100万円 〜 1,500万円
勤務地
関東
仕事内容
電通グループ中期経営計画に基づく国内事業の事業拡張を戦略的なM&Aを用いて実現するため、M&A統括・投資運営部門におけるコアメンバーとして、事業戦略と連動したM&A戦略の企画からPMIフェーズを含めた一連のM&A業務のディールマネジメントや既存事業投資案件のアセットマネジメントなど、多様な投資マネジメント実務を担っていただきます。 <組織構成> 投資関連業務の運営を一元的に実施している部門であり、「ポートフォリオマネジメント」「アセットマネジメント」「コンテンツ投資」「M&A」の4チーム、合計25名程度。
公開日:

外資系大手会計系アドバイザリーファーム

インテリジェンスコンサルタント

想定年収
-
勤務地
関東
仕事内容
● 世界で起きている社会や企業の変革に関連する、多様なケース・事例、今後それらを誘発する変化の兆しに関する情報の調査・分析、見解・示唆を様々な情報ソースから多様な情報処理技術の活用を組み合わせ、グループおよびクライアントに優れた洞察を発信していくことがミッションとなります。 ● 以下の業務に従事いただきます。 - 国内外の社会や企業の変革を誘発する事象に関する事例や市場動向、政治や経済動向も含めた背景情報の収集と気づきの整理・洞察の付与にあたる外部調査会社や機関との連携やユーザーサーベイの実施。 - 様々な変革のトリガーとなるエマージングテクノロジーに関する動向の収集整理 - 上記の各種調査・分析・インサイトをKPMG内部・外部に発信。 - 情報を多様に保持する海外当社との連携(情報の収集/提供や関係者とのコミュニケーション等) - 他国メンバーファーム(他国ライトハウス含む)との共同業務の遂行(調査・分析・インサイト・レポート) - 特定クライアントからの要望に基づくオーダーメイドの調査・分析と、これらに付随するレポートの作成とプレゼンテーション。 - 上記に付随する種々の業務の実施
公開日:

外資系大手会計系M&Aアドバイザリーファーム

Transaction Services(大阪):財務デューデリジェンス

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関西
仕事内容
トランザクション・サービス部門では、M&Aにおける 財務デューデリジェンス を中心に、価値評価及び株式売買契約書へのインプットやPMIでの問題点抽出及びPMI支援に関連したサービスを提供しています。 関与する業界は製造業、サービス業から資源・エネルギーまで幅広く、地理的にも国内案件にとどまらずに欧米や新興国の案件を多く手掛けています。 このような環境の中で個々人の業務としては、財務・会計の知識を基礎としての企業の財務分析に始まり、個別案件における分析結果の解釈とアドバイス、そしてキャリアアップに伴い分析からアドバイスへの重点変化や他の国・サービスラインとの連携が求められるようになります。 これらの業務に求められる個人の能力・資源としては、会計・財務の知識に加え、案件ごとのリスクの特質に合わせて非定型的に対処する柔軟性と応用力、クライアントの懸念を理解し分析結果をわかりやすく伝えるコミュニケーション能力、グローバル案件の増加に対応する語学力が挙げられます。 ※上記は雇入れ直後の業務範囲であり、会社の定める業務内容に変更の可能性あり
公開日:

外資系大手会計系M&Aアドバイザリーファーム

Corporate Finance(大阪)

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関西
仕事内容
1.国内外における企業間のM&A(合併、株式交換、会社分割、買収、売却、資本提携)に関するアドバイザリー業務 2.M&A案件における企業・事業価値評価業務ならびにその他無形資産等の評価業務 3.M&A案件におけるストラクチャリング業務 ※上記は雇入れ直後の業務範囲であり、会社の定める業務内容に変更の可能性あり
公開日:

外資系大手カフェチェーン

人事本部 レイバーリレイションズ シニアスペシャリスト

想定年収
850万円 〜 1,000万円
勤務地
関東
仕事内容
専門管理職(SSPC)として、顕在化された労務課題に対し適切に対処するとともに、健全な職場環境の創造のための施策立案・実行をリードいただきます。 下記に記載のレイバーリレイションズチームが担当する業務領域について、以下の役割を担う ● 健全な労働環境構築に向けた各種施策の立案・実行 ● 担当組織の労務問題(主には労務Issue、メンタルヘルス)に対し、非管理職者を指揮(役割分担とサポート)しながら、問題解決の支援と再発防止の推進を行う ● 人事関連各種PJに対し部・もしくはチームの代表として参画もしくは、PMOとしてプロジェクトを推進する <レイバーリレイションズチームの主な業務領域> ● 健全な労働環境構築に関する課題分析と対策の立案(課題抽出、施策立案と実行、モニタリング等) ● 労務Issueへの対応・マネジメント支援(ホットライン対応、休復職者職場復帰支援、長時間労働防止等) 【変更の範囲】 業務の都合により、会社が定める業務、また出向した場合は出向先が定める業務に変更することがあります。 <キャリアパス> ● 短期(~3年):レイバーリレイションチームチームシニアスペシャリストとして、担当組織の労務問題の解決支援(業務マネジメントと労働環境の改善・向上に関する施策のプランニング)の実行をリード及び健全な労働環境構築に向けた企画の立案・実行 ● 中期(3~5年):本人のキャリアアスピレーションを踏まえて、人事内組織のチームマネージャ―もしくは専門職として経験と専門性を活かし活躍 ● 長期(5年以上):同上、もしくは職務領域を拡大し、上位職位を担う
公開日:

外資系大手総合コンサルティングファーム

サステナビリティ・ESG・環境領域コンサルタント(Social Impact Initiative(SII))【PS‐SII】/東京

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東
仕事内容
ESG・サステナビリティ・環境領域における、戦略策定支援、取組支援、情報開示支援等 民間企業・地方公共団体・金融機関等の案件に従事頂く。民間企業の場合、主に経営企画部・SDGs推進本部等を想定。 主なプロジェクトとして、サステナビリティ戦略策定・取組支援、マテリアリティ分析・選定、カーボンニュートラル戦略策定・取組支援、地域脱炭素導入視点、サステナブルSCM、サーキュラーエコノミービジネスモデル構築、TCFD対応支援等を想定。 社会的インパクトマネジメント支援等 社会的インパクトKPIの策定・可視化・マネジメント等の案件に従事頂く。コレクティブ・インパクト・アプローチ、社会システム思考を社会に取り入れるための、新ソリューション開発に従事頂く。価値共創のコミュニティ形成等。 【このポジションの魅力】 当社Consultingを中心に組成されたSocial Impact Initiative(SII)は「コレクティブ・インパクト」をコンセプトとします。サステナビリティ・ESG・環境等に関するサービスを提供しつつ、その先にある「コレクティブ・インパクトに満ち溢れる社会をつくる」ことを目指して活動しています。 価値を共にする仲間はもちろんのことながら、企業・団体との輪を広げ、社会・環境課題解決を進める過程を共に経験頂けます。また、社内ベンチャー要素もある当取り組みに参画頂くことで、社会変革を起こす過程を一緒に経験して頂ける点が最大の魅力と考えます。
公開日:

国内大手ITコンサルティングファーム

IT戦略・サービス企画コンサルタント (顧客のDX、IoT、生成AI活用、スマートシティ等に係るIT戦略やサービスデザインを支援)

想定年収
500万円 〜 1,250万円
勤務地
関東
仕事内容
■業務内容 ・変化が目まぐるしい現代社会において、顧客が抱える課題はセキュリティ強化や業務効率化等、多岐に渡ります。そのような顧客の課題を解決するためのITシステム新規開発・刷新に係るプロジェクトにおいて、顧客経営層や戦略・企画部門等と超上流工程(要件定義前)でのIT戦略・企画やサービスデザインの立案・検討を担当いただきます。 <業務例> ・顧客のDX実現に向けたIT戦略・企画の策定と実行 ・IoTや生成AI、スマートシティ等の最新技術トレンドの調査やサービス戦略の立案 ・ビジネスニーズに基づいたITソリューションの検討・提案 ・プロジェクト管理と進捗報告 ・他部門との連携とコミュニケーションの支援 ■本部の特徴 我々の本部は以下のような特徴があります。 ・日立グループ内の営業力や、研究開発部門の知見を活用できるので、官公庁、インフラ企業、製造業、小売業等の多種多様な案件に恵まれています。 ・日立グループの戦略・企画部門、営業部門等と一体感を持って顧客の将来構想の策定に携わります。上流工程に特化しており、プログラミング、システム開発等は担当しません。 ・マネージャー層以下は、売上ノルマがなく、担当案件に腰を据えて取り組むことができます。 <我々が係わる案件の一例> ・デジタル庁が推進する官公庁、自治体等のDX推進やスマートシティ戦略に係わる案件 ・インフラ・製造業におけるIoT/DXの実現に向けたデジタル事業構想の策定に係わる案件 ・小売業等におけるAI等を活用したシステム開発のPMO案件 ・日立製作所と協働での新規事業(最新セキュリティ技術やSaaS活用等)の企画案件   等々 ■トレーニング 前職での経験に応じて、事前に上司、先輩コンサルタントともに中長期的な視点でのキャリア形成計画を策定した上で、以下のようなトレーニングを実施します。 ・コンサルティングスキルの基礎研修の受講 ・各案件を通じた上司、先輩コンサルタントによる日常的な教育 ・定期的な本部内のナレッジ(最新技術動向、案件紹介等々)の共有 ・会社負担による社外研修の受講 ■キャリアステップ: 入社後、コンサルティングチームのメンバーとして様々なテーマのプロジェクトを経験して頂き、コンサルティングチームのリーダーを担って頂きます。 コンサルティング業界未経験の方でもチャレンジ精神があり、組織として高い成果を出すことに主体的に取り組める方、自身の成長に対する意欲がある方であれば歓迎いたします。 <キャリアステップの一例> 〇前職が大手SierのSE (入社時33歳) SC(シニアコンサルタント)として入社 ↓1年半後 M(マネージャー)に昇格し、社会での女性活躍に係わる新規ビジネス創出の主担当として活躍 ○前職が鉄道会社の物販企画 (入社時29歳) C(コンサルタント)として入社 ↓1年半後 SC(シニアコンサルタント)に昇格し、電力会社のデジタルツイン化に係わる構想策定の主担当として活躍 〇前職が間接材の購買支援コンサル (入社時25歳) A(アナリスト)として入社 ↓1年後 C(コンサルタント)に昇格 ↓2年後 SC(シニアコンサルタント)に昇格し、国や自治体の未来政策をAIで立案する政策提言AIの主担当して活躍 ■2024年4月労働基準法施行規則第5条の改正に基づく記載 <雇入れ直後>コンサルティング業務 <変更の範囲>会社の定める業務
公開日:

外資系大手総合コンサルティングファーム

AI&Data(AI導入コンサルタント)

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東
仕事内容
■職種名 ①DX導入コンサルタント ②DXサービス統合アーキテクト ■採用背景 クライアントが成長戦略を描くうえで先端テクノロジーの活用は欠かせないものとなっており、当社に寄せられる課題は年々高度化・複雑化しています。 先端テクノロジーの中でもAI、特に生成AIがビジネスに与える影響は大変注目されています。当社のクライアントからも多くの引き合いをいただいており、また、その大半は構想から実装までのEnd to Endでの支援を希望されています。 そこで、当社のAI & Dataチームでは、生成AIやその他を活用したDigital改革支援の道筋を描くITコンサルタント、および要素技術を業務アプリケーションに昇華させるクラウドアーキテクトといったスペシャリストの方をお迎えし、さらなる体制の強化を行っていく考えです。 ■AI&Dユニットの特徴 <多様な中途採用の方が活躍しています> メンバーの多くが中途採用でジョインしており、そのバックグラウンドもコンサルティング会社、システムインテグレーター、事業会社の企画部門・IT部門、など様々です。またその年齢層も幅広なほか、海外出身のメンバーも多く活躍頂いています。 入社された方へのサポート体制を整えるとともに、ユニット独自のトレーニングメニューも準備することで、皆さんがデロイトのコンサルタント/エンジニア/アーキテクトとしてご活躍頂ける環境を準備してお待ちしています。 <色々なチームと柔軟にコラボレーションできます> AI&Dのコンサルタントは、単独だけではなく社内の色々なチームとコラボレーションしながらプロジェクトを進めています。 例えば、特定業界の企業におけるDX戦略を描く場合は、深い業界知見を持つインダストリのコンサルタントと、新たなデジタル組織の立上げをご支援する場合は組織機能設計に知見を持つM&Aコンサルタントと、テクノロジーアーキテクチャ戦略を描く場合はクラウド戦略コンサルタントとコラボレーションするなど、多くのシーンが存在しています。このようなコラボレーションを通じて、更にコンサルタントとしての経験の幅を広げることが可能です。 <グローバルとの連携により高度なサービスを提供しています> デロイトトーマツは世界中の「Deloitte」ブランドに参加しているメンバー企業と強い繋がりを持っています。生成AIについては、欧米がリードする形で社会実装が進んでおり、その最先端の事例やノウハウを得て、日本のクライアントのビジネスに貢献する事が可能です。 ■その他、弊社の特徴 ・グループ会社と連携した高い専門性による価値提供 ・グローバルの舞台で活躍できる豊富な機会 ・海外ファームへの出向による人材育成機会 ・クライアントとのワークショップスペースである「Greenhouse」 ・評価・育成への注力 ・労働環境に合わせた時短勤務制度等
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