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IT/ERPコンサルタント

国内独立系ITコンサルティングファーム

グローバル業務・戦略コンサルタント(IT戦略・業務改革・組織改革・事業展開支援)

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東
仕事内容
【職務内容】 グローバル展開を積極的に進めている日本のリーディングカンパニーを対象に、 事業戦略、業務プロセス、IT、組織といったあらゆるビジネス要素に関するコンサルティングを実施する ■テーマ領域 ・グローバル事業展開の戦略立案 ・国内および海外拠点における現状業務調査分析 ・グローバル事業展開を支援する標準業務プロセス策定 ・グローバル標準テンプレート構築のナビゲーション支援 ・グローバルにおける標準業務プロセスとグローバル標準システムの定着化支援 ・グローバルにおける事業およびIT組織戦略立案 【この職種の魅力】 ・クライアントが抱える様々な経営課題に対し、早期段階から、様々なディスカッションをしながら、向かうべき方向性を提示する高度な　コンサルティングサービスを実施することができる。 ・最先端でグローバルビジネスの展開を進める日本企業に対し事業戦略、業務プロセス、IT、組織といった　あらゆるビジネス要素に関するコンサルティングを実施することができる。 ・クライアントの海外拠点に自ら出向き、クライアントと共にグローバルにおける事業戦略やその実行に必要な各種施策の実行を担うことができる。 ・今後グローバル展開を目指すあらゆる企業に必要な取り組みをコンサルティングサービスとして体得することができる。 ・計画や企画だけではなく、その実行と定着化まで支援することができ、クライアントと共に最後まで責任を持って改革をやり遂げることができる
公開日：
その他事務

外資系大手戦略コンサルティングファーム

【BC_Com_Finance】Global Business Services (GBS) コンサルタント

想定年収
600万円 〜 3,000万円
勤務地
関東
仕事内容
GBSコンサルタントとして下記のプロジェクトに従事いただきます。 国内外のClientのコーポレート業務（財務経理、人事、総務、調達購買、ITなど）における海外現地法人、国内グループ会社、社内部門等を跨ぐ、業務効率化、高度化の構想策定、業務アセスメント（As-Is可視化、To-Be策定）、シェアードサービス(SSC)設立、アウトソーシング(BPO)推進、BPR推進、RPA導入、チェンジマネジメント推進　他
公開日：
データサイエンティスト

外資系大手総合コンサルティングファーム

データ サイエンティスト - AIグループ - ビジネス コンサルティング本部

想定年収
500万円 〜 3,000万円
勤務地
関東・関西
仕事内容
コンピューターサイエンスや機械学習などの先端技術を武器に、お客様のビジネスの変革や成長をデザインし、その実現を担います。またコンピューターサイエンスや機械学習などの先端技術を追求するCenter of Excellence （COE） 機能を担います。 人工知能やアナリティクス（自然言語、処理音声処理、画像処理、機械学習、情報検索、統計モデリングなど）の深い理解を背景に、ビジネスの変革や成長に貢献します。 ◆具体的な業務内容例 ・お客様の経営課題に対するアナリティクス技術の活用余地の判断 ・小規模/短期間でのアナリティクス適用のパイロット検証、および本格展開時の効果試算 ・アナリティクス適用に当たっての業務・システムの課題抽出とチェンジマネジメント ・お客様の社内アナリティクス組織立ち上げ、および社内アナリティクス人材の育成 ・ビジネス課題に応じた効果的な統計解析手法の選定 ・お客様の社内外のデータ収集および統計解析に適した形への集計・加工 ・アルゴリズム作成～精度検証～パラメータ最適化 ・パイロット検証結果や業務適用課題を踏まえてアルゴリズムのカスタマイズ・高度化 ・ビジネスアナリティクスの技術書・実務書の執筆 ◆チームについて 私たちは、様々な業界の知識を保有するコンサルタントや、数学やコンピューターサイエンスを得意とするデータエンジニアなど、多様な背景を持つ人材を幅広く採用し、常にチーム一丸となって世の中の難しい課題に挑んでいます。 しかし、一つだけチーム全員に共通しているものがあります。それは、チームの多様性が大きなチーム力を発揮することを理解し、他人との違いも、良いものであれば積極的に受け入れる、という柔軟性です。私たちはチームでパフォーマンスを最大化し、情熱を絶やすことなくお客さまに唯一無二の実践的なサービスを提供します
公開日：
組織人事コンサルタント

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

東　京：人材育成コンサルタント／HR4-1

想定年収
516万円 〜 1,300万円
勤務地
関東
仕事内容
【職務内容】 人材育成ニーズはあらゆる企業において存在します。われわれは、研修という形を取りつつも、一方的に知識を教えるのではなく、参加者の意識を高め、「自ら考え行動する支援」を行い、また「変化を実現するまで伴走」します。 HR第4部では、企業および個々のご受講者のニーズに応じた「企業内研修をはじめとした組織能力開発や人材育成コンサルティング」のご提案を通じて、顧客企業の持続的成長発展に貢献しています。 ◇主なクライアント 大手企業から中堅・中小企業まで、企業規模、業種業態は様々です ◇具体的には (1) 全社的人材育成体系構築に関するコンサルティング活動 (2) クライアントに対する人材育成・研修に関するニーズ把握、企画提案、コンテンツ開発 (3) 経営幹部、管理職、中堅若手社員、新入社員等を対象とした階層別研修に関する講師 (4) 経営戦略、営業力強化、労務管理、財務管理、ロジカルシンキング等の各種目的別研修に関する講師 (5) 今日的な人材育成テーマ（シニア活性化、メンタルヘルス、リスキリング、能力開発におけるデジタル化対応等）に関するコンサルティング活動 (6) 各種人材アセスメントツールを活用した定量的分析にもとづく、強みの活用と課題の解決に関するコンサルティング活動 (7) クライアントの全社および部門単位の組織活性化、組織能力開発関するコンサルティング活動 (8) 人材育成に関するソリューション、ノウハウを社会に発信するためのセミナー・講演登壇・各種執筆 ◇その他 国内全域、海外への出張あり。在宅勤務などのリモートワークも進んでいます ◇ご参考 【プロジェクト事例】 ・大手化粧品メーカー：人材育成体系導入支援 ・中堅不動産会社：人材アセスメントおよび幹部育成支援 ・中堅商社：人材育成アドバイザリー ・中堅メーカー：エグゼクティブコーチング、幹部向けグループコーチング ・中堅メーカー：組織・人材に関する診断 ・中堅メーカー：ダイバーシティ＆リーダーシップワークショップ ・中堅素材メーカー：執行役員研修 ・大手自動車メーカー：経営幹部候補養成研修 ・中堅製薬メーカー：部門長研修 ・中堅専門商社：課長研修 ・中堅化学メーカー：中堅社員研修 ・大手電力会社：女性リーダー研修 ・大手印刷会社：新入社員研修 ・大手システム会社：営業力研修 ・中堅サービス業：ハラスメント研修　等多数 【募集部室】 コンサルティング事業本部　組織人事ビジネスユニット HR第4部 【募集職位】 マネージャー、コンサルタント、アソシエイト
公開日：
プロジェクトマネージャー

国内プロジェクトマネジメントコンサルティングファーム

PMO ONLINE事業部

想定年収
420万円 〜 1,300万円
勤務地
関東・中部
仕事内容
下記の業務のほとんどをオンライン、テレワークによってクライアントを支援します ・ プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ・ プロジェクト管理プロセスの導入定着業務 ・ プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業務 ※完全リモートではなく、必要に応じてクライアント先での勤務も発生します。 ※当社本社、中部支社通勤圏内の方が対象です。
公開日：
その他コンサルタント

国内大手ソフトウェア品質保証企業

品質改善コンサルタント（大阪）

想定年収
500万円 〜 800万円
勤務地
関西
仕事内容
本ポジションでは、事業会社の情報システム部門やシステム開発部門において品質向上を目的としたコンサルティング業務を担当いただきます。 ◆配属部署について サービス＆テクノロジー本部 品質サービス統括部 産業流通・通信サービス部 具体的な仕事内容 ◆品質改善コンサルティング業務 ソフトウェア開発体制の構築からプロセス改善など、お客様の組織や開発モデル自体を抜本的に変革するコンサルティング業務を行っていただきます。 ・現状把握、分析、課題抽出 お客様の組織およびシステム開発工程における課題／リスクの対策検討を行っていただきます。 ・提案、移行計画策定、実行管理 お客様（経営層や部門長クラス）に対しての提案活動および移行計画の策定およびマネジメントを行っていただきます。 ◆PMO業務 プロジェクトの課題管理、進捗管理をはじめ、プロジェクトの品質改善支援やステークホルダーマネジメントなどプロジェクト全体のマネジメントを遂行し、プロジェクトマネージャーの支援を行います。 ・進捗管理、課題管理、リスク管理、 課題／リスクの対策検討、状況監視、改善推進 ・プロジェクト品質改善支援 TCoE、ベンダーマネジメント支援 ステークホルダーマネージメント支援 各種報告支援 ・テスト戦略・テスト計画支援 テスト工程管理支援 品質管理ツール、テストツールの標準化及び推進 テスト工程管理支援
公開日：
IT/ERPコンサルタント

国内大手ソフトウェア品質保証企業

【コンサル】大阪ビジネス拡大ITコンサルタント

想定年収
800万円 〜 1,500万円
勤務地
関西
仕事内容
当社は大阪にオフィスを開設して以降、テストビジネスを中心に事業拡大して参りましたが、現在ではお客様からプロジェクトの上流工程や難易度の高い案件への参画を期待されております。 そこで、本エリアにおけるエンタープライズ領域のさらなる拡大と積極的な営業活動による新たな需要の創出を進めていきます。本募集ポジションでは、今後規模拡大が期待される本エリアにおいて、ITコンサルティング業務をお任せいたします。 ■配属部署について サービス＆テクノロジー本部　デジタルサービス統括部 ITコンサルティング部 ■具体的な仕事内容 ①システムコンサルタント ・プロジェクト上流工程(RFP策定・調達戦略策定・システム化計画・要件定義工程）の支援 ・プロジェクトマネジメント推進、および、複数プロジェクトのマネジメント推進 ・内製化を進める事業会社様のIT組織横断課題の解決 ②品質プロセス改善コンサルタント ・ITプロジェクトや組織の品質改善支援 ・当社独自の品質フレームワークを活用した品質プロセス体系の策定（各種チェックリストや計画書の策定） ③開発プロセス改善コンサルタント ・お客様のビジネス成長に適した開発方式（ウォーターフォール、アジャイル、ローコードなど）の選定、および、開発方式に合わせたプロセスの構築、改善支援 ④ITガバナンスコンサルタント ・システム構築構想・計画の策定支援 ・中期計画の策定支援、年間IT予算の策定支援 ・事業会社のCIO支援
公開日：
経理

国内Eラーニング企業

経理担当【コーポレート部】

想定年収
400万円 〜 550万円
勤務地
関東
仕事内容
【業務詳細】 今回は、当社の経理担当として、まずは下記業務をメインにご担当いただきます。 ・各種仕訳の計上 ・支払業務 ・固定資産管理 ・月次・年度末決算業務 ・監査法人・顧問税理士・金融機関対応のサポート ・個別業務フローの構築や見直しのサポート ご経験に応じてお任せる業務はまずは仕訳計上から経験を積んでいただき、 ゆくゆくは月次決算確定処理をメインで行っていただきたいと考えています。 また経理の定常業務以外にも、ご興味に応じて上場会社ならではの開示業務等、幅広く経験を積んでいくことが可能です。
公開日：
情報システム

国内Eラーニング企業

CTO(最高技術責任者)

想定年収
1,000万円 〜 2,000万円
勤務地
関東
仕事内容
自社サービス企業のCTO（最高技術責任者・開発部門のトップ）として、プロダクトのロードマップ作成から、システム企画・開発・提供までを一気通貫でお任せします。経営チームの一員として、経営/事業課題を解決するためにどのようにIT技術を活用すべきかをプランニングし、必要な人材の採用・育成をしながら、事業をスケールして頂きます。 【具体的な業務例】 ・プロダクトのビジョンとロードマップ作成 ・開発組織の強化（採用、育成、組織体制構築） ・開発プロジェクトの計画と管理 ・開発環境の整備 ・AI等の新技術の研究と事業化検討 ・エヴァンジェリストとしての対外的技術PR 【テクノロジースタック】 言語：PHP, JavaScript(Vue.js, jQuery) 本番環境：AWS, 他Cloud DB： RDS Aurora, DynamoDB, MySQL 開発環境 :Vagrant, Xcode, Docker ツール： GitHub, Slack, Backlog, trello その他： AI関連技術（Python及びscikit-learn等のライブラリ） 開発マシン： MacBookProまたはWindowsノート（ご希望により選択頂けます）
公開日：
事業企画・事業推進

国内Eラーニング企業

新規事業開発/事業責任者【新規事業開発室※予定】

想定年収
1,000万円 〜 1,500万円
勤務地
関東
仕事内容
【募集背景】 当社は、ビジネスパーソン向けオンライン資格講座を2008年に開始して以来、『学びを革新し、誰もが持っている無限の力を引き出す』をミッションとして事業を展開しています。2020年には東証マザーズ（現在グロース市場）に上場し、教育のデジタル化の流れをリードしながら成長をしてきました。 そこで培った、人材育成のシステム開発、コンテンツ開発のノウハウをベースに、2017年にBtoB向けの人材育成クラウドサービスをリリースしました。こちらのプロダクトは、現在500を超える受け放題のコースと、自社コースを簡単に配信・管理できるSaaSとなっており、コロナ禍による社員教育のオンラインシフトを背景に、急速に成長をしています。 当社は上記個人向け、法人向けの人材育成をITで革新するサービスを提供している中、既にお客様に高い評価を頂き、毎年二桁％成長を継続しています。 今後は会社全体の戦略として、既存の事業とシナジーがある新規事業への参入を検討しており、事業の第三の柱を創出いただく新規事業開発の責任者を担って頂ける方を募集しています。 【求人概要】 個人向けの事業では、10数万人を超えるキャリアアップを目指す多くの社会人顧客が存在します。 また、法人向けの事業では、国内すべての教育・人材育成を行う数多くの法人顧客が存在します。 こういった顧客基盤や、システム開発力、マーケティング力等の組織能力を活かし、第三の柱となる新規事業の企画、立ち上げを行い、事業責任者としてグロースをリード頂ける方を募集します。 【業務詳細】 当社の顧客基盤や組織能力を活用した新規事業の構築 ・事業戦略、事業計画の策定 ・プロダクト構築のリード ・販売計画と体制構築 ・既存事業部門との連携 ・新規事業立ち上げ ・事業マネジメントとグロース
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