xFunction_PwC経理 システム/データスペシャリスト(基幹業務システム群やデータ運用、部門を跨ぐ業務改善プロジェクト等を担当/グローバル案件あり）【Finance】

採用背景

業務内容

【具体的な職務内容】 ローカルシステムの保守・運用（例：購買管理システム、ジョブ採算性管理システム） ・経理関連のローカルシステムの管理・改善 ・海外AC/SDCを含むオペレーションムサポートチームの管理 ・海外ベンダーとの調整、コミュニケーション グローバルシステムの運用（例：SAP S4 HANA Cloud） ・サポートチームの管理、問い合わせや障害対応 ・グローバルメンバーとの連携によるシステム変更管理 ・定期的なシステムアップデートに伴うUATの実施 マスタデータ管理 ・マスタ登録システムを用いたデータ入力・管理 ・関連システム担当チームとの調整 業務プロセス改善のサポート ・業務側のプロセスや課題を理解し、ミニプロジェクト等を通して解決に導く ・広い視野と高いコミュニケーション力を発揮し、部門を跨いだ業務改善プロジェクトに参画する 【ポジションの魅力ややりがい】 ・当社Group全体で16,000人規模が利用するシステムの更新や保守運用、その他各種プロジェクトへの参画 ・グローバルシステムのため、当社Globalと共に遂行するプロジェクトに参画できること ・チームや部署、国を超えたコミュニケーションができる ・Finance領域だけでなく、当社のビジネス全体を把握しシステムに載せる経験ができること ・経理xITという、今後どの企業でも必要とされるような分野での経験が積め、自身のバリュー向上につながる 【キャリアパス】 ・部内・部外を問わず、各人の希望や適性に応じたキャリア形成を支援しています。 ・部内ジョブローテーション（Treasury部門や管理会計部門、Job Management部門）なども 積極的に実施するとともに、社内公募制度で他部門への異動する機会もあります。 ・マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、CFO（経理担当パートナー）まで のPromotionとキャリアアップの機会があります。 <xFunction Teamについて> Finance （経理基礎知識）とプロジェクト運用のハイブリットな経験を積めるチームになります。 経理系のシステムやデータ、データ分析・レポート作成など、経理内外のチームとも連携し幅広い活躍が今後も期待されるチームです。新基幹システムの導入により、当社のビジネスのプロセスをEnd to Endで支えていく役割を担っていきますので、決まった課題を解決していくのではなく、新しい課題を見つけて対応していくマインドを持ったチームメンバーを増やしていきます。 【Onboarding体制】 ・OJTによるトレーニングを中心に、実務を通じてスキル習得をサポートします ・入社初期は、業務にスムーズに慣れていただくために、必要に応じて出社して業務インストラクションや引継ぎを実施します ・経験豊富なバディ（相談役）と、キャリア形成を支援するキャリアコーチを配置し、日常的な質問対応からキャリア相談までサポートします 【研修】 研修制度：部内研修や外部研修の利用も可能 英語を含めたビジネススキルの向上に対し、毎年20万円の補助があります 【オフィス環境や働き方】 ◆フリーアドレス制度のモダンインテリアのオフィス環境 ◆DX化推進により原則リモート勤務（出社は週１程度※） ※週１の出社がMustということではありませんし、頻繁に出社して業務を行いたい方は出社回数制限はありませんのでご自身のワークスタイルに合わせられます。 年次決算対応のため6月頭～8月が繁忙期になります

採用要件

【必須要件】 ・会計システムもしくは経理に関する何らかのシステムの導入・運用経験 (S/4 HANA Cloudであればさらに歓迎) ・何らかの経理実務経験 もしくはそれに準ずる会計の知識がある方 ・英語（読み書き）を使っての業務に抵抗のない方 ・PCスキルExcel,Word,Power Pointなどのビジネスソフトウェアを一通り使えること ・大卒（学士）以上 【歓迎要件】 ・日常会話レベル以上の英語 ・簿記2級以上もしくはそれに準ずる会計知識がある方"