Linea Consulting

外資系ITコンサルティングファーム非公開求人

BX / PXコンサルタント

想定年収
600万円 〜 2,500万円
勤務地
関東
職種
IT/ERPコンサルタント

公開 2026/06/19 ・ 更新 2026/11/06 ・ 求人番号 16901

求人概要

採用背景

ビジネス拡大のため増員

業務内容

■職務内容 目まぐるしく変わる外部環境の中で、企業が抱える様々な課題を解決する鍵は『人と組織』にあります。PXチームでは当社グループのデジタル技術基盤を活かしながら、E2Eで企業の変革を人・組織の観点から包括的に支援しています。 【主なプロジェクト事例】 ・現場のイノベーション創出支援(デジタルハッカソン等) アイディエーションからプロト開発まで伴走し、スキル向上と意識改革を実現 ・人事改革(制度設計・システム導入) 組織フラット化やROIに効く先進的人事制度と、基盤システムを並行導入 ・DX教育動画・1on1ツール等の育成支援 労働力減少に伴い、採用から育成に注力する企業をデジタル・コンサル支援 ・人財トランスフォーメーション シニアやオペレーション人財の出口戦略(SSC設立やリスキリング)を行い、併せてBPR(AI活用)により企業の収益事業への人的資源増強をサポート 【会社、仕事の魅力】 当社:戦略から実装まで、企業変革を共創するパートナー 【企業概要とユニークポジション】 当社は、ベトナム最大のテクノロジーカンパニー当社を擁する当社グループ唯一の戦略コンサルティングファームとして、2019年に設立されました。 設立からわずか6年で従業員約600名、直近3年間で売上300%増という目覚ましい成長を遂げ、日本のコンサルティング市場で独自のポジションを確立しています。 母体の当社グループは、日本市場で売上700億円超(2024年末時点)、約4,800名の社員を擁し、年間30%以上の継続的な成長を背景に、2025年には売上1,000億円突破を目指しています。 この強固な事業基盤が当社の競争優位性を支えています。 【他社にはないEnd-to-Endコンサルティング】 当社の最大の強みは、戦略立案から実装・運用まで一気通貫で支援できることです。 多くのコンサルティングファームが戦略提言で終わる中、私たちはビジネス戦略の立案、AI活用による業務効率化戦略、新規事業創出支援から、システム要件定義、設計、開発、運用・保守まで統合的に提供します。 ベトナム本国をはじめ世界30カ国の拠点との密接な連携により、多国籍企業のグローバル戦略も一貫して支援できます。 当社グループが持つ豊富な顧客接点から生まれる膨大なビジネスデータと最先端のテクノロジーを活用したコンサルティングにより、従来の戦略系ファームでは実現困難な実践的価値を創出しています。 【挑戦とイノベーションを育む組織文化】 私たちが目指しているのは、コンサルタント一人ひとりが経営視点を持ち、クライアントの真のパートナーとして価値創造に貢献できる組織です。 フラットな組織構造により個人の専門性と主体性を最大限に活かし、スピード感のある意思決定を通じて、クライアントと共にイノベーションを創出しています。 世界30カ国出身の多様なメンバーが在籍するグローバル環境において、異なる視点や経験を融合させながら、従来の枠組みにとらわれない革新的なソリューションを提供しています。 【成長市場でのキャリア機会】 AI・デジタル技術の進歩と企業のDX需要拡大を背景に、「戦略立案から実装まで」を一貫して支援できる当社の市場価値はさらに高まっています。 戦略系ファームの知見とテクノロジー系ファームの実装力を併せ持つ希少なポジションで、コンサルタントとしての専門性を幅広く深めることができる環境です。 私たちは、テクノロジーを基盤とした戦略コンサルティングを通じて、クライアントの未来を共に創造できるプロフェッショナルを求めています。

採用要件

<必須要件> ・コンサルティングファームにおけるプロジェクト推進の経験(3年以上) ・日々の業務において、ロジカルシンキング・課題解決アプローチを適用できること<歓迎要件> <歓迎要件> ・組織・人事領域における、コンサルティングプロジェクトのリード経験 ・組織・人事領域における、システム・デジタル・AIを活用した変革プロジェクトのリード経験 ・コンサルティングサービスや企業変革ツール・プロダクトの開発や企画の経験

学歴不問
語学英語できれば尚可

企業概要

企業名外資系ITコンサルティングファーム

事業内容

■以下3つを主軸とした、デジタルトランスフォーメーション、プロジェクトマネジメント、  ITを活用した業務改善及び経営に関するコンサルティング ・DX(デジタルトランスフォーメーション) ・SAPビジネス ・ベトナム海外進出支援サービス

企業の特長

当社ジャパンホールディングス80%、エル・ティー・エス20%の合弁会社。2019年7月後半に登記、8月から業務開始。親会社となる当社はベトナムの上場企業で、世界21か国にビジネスを展開するベトナムにおけるICTの最大手です。 設立20周年を迎え、日本でも16年の歴史があり、グローバルの従業員数は3万人を超えています。 その子会社として、東南アジア最大かつベトナムで最大手IT企業である当社の日本法人が設立され、その傘下に今回の求人企業【 当社 】を含む当社ジャパンホールディングスが設立されました。同社は11年連続増収・増益の安定経営を続けています。 日本でITリソースが枯渇する中、ベトナム人のITリソースを多数保有していることも強みの一つであり、SAP案件などのニーズにも対応しています。

勤務条件

想定年収600万円 〜 2,500万円
勤務地関東

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・SAP S/4HANAを活用した業務改革、ITコンサルティング、基幹システム開発 ・SAP S/4HANAテンプレートを活用した業務改革、ITコンサルティング、基幹システム開発 ・SAP Business ByDesignを活用した業務改革、ITコンサルティング、基幹システム開発 同社はSAP社に認定されているS/4HANA最新VerとByDesign最新Verに対応したSAP認定テンプレート(以降GBMT)を所有。GBMTは、商社・卸・小売・組立製造業・工事/建設業対応しており、標準パラメータ設定のみでなく、それぞれの業界で必要となるSAP標準ではサポートされていない機能も実装されています(追加開発済み)。また、システム構築時に必要となる業務フロー、マニュアル、マスタ一覧/詳細、課題対応例などの各種ドキュメントや導入方法論もパッケージ化されています。このGBMTを用いてお客様のコンサルティングを行い、基幹業務システムを構築することが業務内容になります。20年以上に渡る基幹業務システム構築PJのナレッジが集約されたGBMTを用いてお客様のシステム構築を経験することで自身の経験したことのない業種/業界の知識を習得することが可能です。また、自社テンプレートには常に最新の技術を反映する必要があるため、SAP社と共同してソリューションを開発/検証する環境(COIL:Co-Innovaton Lab)も所有しております。自身が検証したソリューションがGBMTに反映され、お客様環境に反映されるところまでを見届けることができます。

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■ITマネジメント(IT戦略策定支援、トラブルプロジェクト評価・支援、IT子会社改革支援、 ITガバナンス構築、BCP策定支援、サイバーセキュリティサービス) ■ITソリューション(ビジネストランスフォーメーション、システム化計画、 要求仕様(RFI・RFP)作成支援、プロジェクトマネジメントサポート、プロジェクトアセスメント) ■人事・人材マネジメント(タレントマネジメント、人事システムコーディネート、人材育成研修)

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500万円 〜 2,500万円

関東

クロスプラットフォーム コンサルティングは、顧客接点業務、サプライチェーンマネジメント、および財務会計・経営管理会計領域の業務軸でのエキスパートとして、プロジェクトの前線にて業務要件定義・チェンジナビゲーションのフェーズからお客様を支援、付加価値を追求したビジネスモデル変革を適切なソリューションの組み合わせで実現します。 ◆組織概要 これまでは、基幹系システムの刷新であればSAPを採用する、という具合に、一つの課題に対して一つのソリューションで対応することが一般的でした。しかし近年、複雑化するビジネス課題に対応するためには、SAPとSalesforce、SAPとPegaなど、用途に応じて適材適所に複数ソリューションの機能を配置し連携させることで、さらなる効率化を実現する必要性が高まっています。またデジタル化・IoT化の進行を背景にビジネス上の競争は新たな段階を迎えており、非金融企業が金融サービス提供に乗り出すなど、産業の垣根を超えた新しいサービスの創造が進んでいます。 こうした背景を踏まえ、当社は2020年に新組織「クロスプラットフォームコンサルティング」を立ち上げました。当組織は、各業務領域ごとに業務コンサルティングの深い知見に基づき、様々なテクノロジーを組み合わせたデジタル変革を設計・推進する役割を担います。プロジェクトのハブ役として社内のさまざまな部門と連携しながら、実現のソリューションやロードマップを描き、お客様のビジネスアジェンダに沿ったシステムを作り上げます。 ◆業務内容 ①顧客接点業務、②サプライチェーンマネジメント、および③財務会計領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to Endの業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化~効果創出までの実行推進を担います。業務・システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、業務領域をEnd to Endで俯瞰しつつ業務変革・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションの検討・定義を推進します。 ※当組織は下記の専門別グループに組織分けをしております。 ①顧客接点業務領域:CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス ②サプライチェーンマネジメント業務領域:需給計画・生産/品質管理・購買/調達管理・倉庫在庫管理・設備保全管理・構内外物流管理など ③財務会計・経営管理会計業務領域:財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域 ④インテグレーション アーキテクト:クラウド環境・技術及び各種ソリューションの技術仕様などを把握しつつ、統合ソリューションとしての最適なインフラ・アプリケーション アーキを提案・設計・実装 ◆当ポジションのやりがい・期待 ・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。 ・ベンダーから中立な立場で、お客様に最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能であり、テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。 ・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要となります。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT~操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要となります。 IT・業務両面に精通したテクノロジーx業務コンサルタント/アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。 ・該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。CXOクラスをはじめとする各ステークホルダーに新たな業務革新を提案・実行を推進していく業務コンサルタントとしてのスキルが必要となります。 ◆プロジェクト事例 ・大手消費財メーカーにおけるカスタマーエンゲージメント基盤の構築支援、およびデジタルカスタマーサービスの導入提案(顧客接点業務領域) ・大手石油メーカーにおける配送計画策定・業務効率化、および輸送管理プラットフォームの導入支援(サプライチェーンマネジメント業務領域) ・大手製造メーカーにおける共通経理基盤の構築支援および、業務効率化・ビジネスアウトソーシングの導入支援(財務会計・経営管理業務領域)

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