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国内独立系戦略コンサルティングファーム

テクノロジーコンサルタント(アナリスト?シニアコンサルタント)

想定年収
350万円 〜 1,000万円
勤務地
関東
仕事内容
(1)既存または新規大手事業会社から依頼された「デジタルトランスフォーメンション」などのコンサルティング支援を行います ※ターゲットクライアントは各業界上位5社をターゲットに、特に役員層が抱える「新規事業戦略」「既存事業トランスフォーメーション」をサポートします (2)SIER・PMOを積極的にやらない「戦略・DX」支援をメインとしたコンサルティングを行います <プロジェクト一部抜粋> ・海外事業(新規・既存)事業のビジネスモデル検討支援 ・金融領域におけるAIを活用した事業戦略検討支援 ・新規ICT事業戦略策定支援 ・スマートシティ領域における地域活性アプリ企画支援及び実行支援 ・ロボティクスソリューションを活用した事業戦略策定及び営業支援 ※その他新規事業や既存デジタルトランスフォーメーションの案件が多数
公開日:

国内独立系ITコンサルティングファーム

DXコンサルタント

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東
仕事内容
【職務内容】 ・デジタル技術活用によって企業、産業、社会のデジタルトランスフォーメーションをデザインし、その実現と成長の支援を 担うビジネスコンサルタントとしてご活躍頂きます。 ・特に、NTTグループをはじめとする先端のデジタル技術、DXアセットを活用し、 企業や産業の変革、社会の抱える課題解決を実践します。 《具体的な業務内容例》 ・デジタル技術を活用したお客様のDX構想、ビジネスモデル・サービスの企画、実現支援 ・デジタル戦略/デジタルロードマップの策定・実行支援 ・デジタルプラットフォームのデザイン ・デジタル人材育成プログラム策定、育成支援 ・デジタルシフトおよびDX取組みにおけるチェンジマネジメント支援 【この職種の魅力】 ・NTTグループのテクノロジーアセット、ソリューションを駆使して、一企業だけでなく、産業や社会のDXの実行に携われること ・ビジネス(業務)だけでなく、テクノロジーだけでなく、両面に関わり変革の実行に携われること ・単一業界だけでなく、様々な業界・業態、また日本だけでなく、東南アジアを中心として海外のDXの実行に携われ、経営層と、自分の言葉で提言・提唱ができること ・自分で、新しいソリューション・オファリングを考案できること
公開日:

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

IT Transformation

想定年収
470万円 〜 1,150万円
勤務地
関東
仕事内容
【ユニットのミッション・特徴】 ・官民両方の上流案件のみを幅広く提供 ・社会課題~デジタル・ハイテク系の戦略案件の担い手 ・テーマ/インダストリーに囚われない案件獲得 ・主なコンサルティング領域は以下の通り。 -事業会社向け、戦略策定~変革実現 -社会問題の解決をテーマに、デジタル化政策や官公庁のデジタル化 -UX変革、デジタルマーケティング等の戦略策定 ・これらの領域に幅広くアサインメント ・若手でもバイネームで情報発信 ・各種委員、研究員、客員教授などへの就任も可能 【ITXチームのミッション・特徴】 ・全社的なデジタル化を円滑に推進するために、IT統制、業務効率化、人材育成を担うIT部門を支援 ・短期間の提案型コンサルティングではなく、お客様と協業しながら戦略立案~計画策定~変革実行まで、一気通貫したコンサルティングにより複雑なテーマの問題解決&実際の変革を遂行 ・業界・ソリューションは特定せず、データマネジメント、システムを活用した業務BPR、ITプロジェクトにおけるビジネス側PM支援等、幅広い視点でのコンサルティングが可能 【主なクライアント/インダストリー】 人材、不動産等のサービス系業種に加え、その他製造業・SIer、官公庁等へも幅広くサービスを提供 【PJ例】 製造業:IT中期計画策定支援 小売業:全社IT戦略立案検討支援 製造業:グローバルITガバナンス再設計、推進支援 製造業:全社データマネジメント方針策定支援 特殊法人:SaaSを活用した業務BPR構想策定、推進支援 サービス業:グループ会社向けITサービス提供設計 通信業:セキュリティ事業戦略検討 ■担当業務 ・民間事業法人及び官公庁向けのビジネスコンサルティングのプロジェクトメンバーとして、デリバリー業務の中心的役割を担って頂きます。 ・比較的早い段階で、顧客向けの検討資料作成・プレゼンテーション・ディスカッションを自らの方針でリード頂きます。 ・幅広い業界・コンサルティングテーマを経験いただくことが可能です。また、シニアコンサルタント以上はチームマネジメントやセールス活動にチャレンジ頂く機会もあります。(本人の特性や希望による)
公開日:

国内大手総合商社

デジタル・イノベーション室

想定年収
1,000万円 〜 1,400万円
勤務地
関東
仕事内容
■デジタル・イノベーション室について: コーポレート部門に属する『デジタル・イノベーション室』は、社内情報企画部門とは異なる位置づけで、丸紅グループの「変革、特にDX」を推進することをミッションに、営業部門と共に新たなチャレンジを推奨する企業文化の醸成と意識改革を推進。丸紅グループのCoE(Center of Exellence)としてデジタル技術活用を推進しています。 デジタル技術の活用に必要不可欠な「機動力× 丸紅力× 専門性」を提供し、実証実験だけではなく、様々なフェーズでDI室による支援を行っています。 ■職務内容: 丸紅グループ内の既存・新規ビジネスにおける課題整理を行い、アプリケーション開発を含めたプラットフォームを構築・活用した課題解決・ビジネス展開を行う。 また、最新の技術動向、ユースケース等を調査し、当社ビジネス領域での活用を提案、実行。 ブロックチェーン・アプリケーション領域を中心にプラットフォーム関連事業を推進し、プロジェクト構築の各フェーズ及びプラットフォーム・ITの幅広い技術・課題を支援においてご活躍頂きます。 1)丸紅グループの全ビジネス領域を対象としたデジタル戦略の策定。 2)デジタル技術を活用したビジネスの企画、評価、推進、およびPoC(技術実証)を含むインキュベーションの実施。 3)丸紅グループ内外のデータを活用した分析モデルの構築によるビジネス変革。 ■取り組み案件事例: 【戦略策定】 ◇事業戦略策定: ・新規プラットフォーム事業における戦略策定・課題設定・KPI設定支援 ・既存事業のプラットフォーム化による戦略策定・課題設定・KPI設定支援 ・プラットフォーム関連の実証事業の立ち上げ支援 ◇テーマ戦略策定: ・脱炭素・サプライチェーン・トレーサビリティ等の総合商社のビジネスと密接に関わる領域 ・Web3に代表されるブロックチェーン・暗号資産・NFT等の新規テーマにおけるデジタル観点からの戦略策定支援 【プラットフォーム構想】 ◇プラットフォーム構想策定・要件整理: ・プラットフォーム化の全体構想・論点整理・技術知見支援 ・プラットフォーム化に必要な要件整理支援 ◇RFP/RFI作成・提案評価・ベンダー選定支援: ・プラットフォーム・SaaSサービス導入等に関するRFP/RFI作成支援 ・構築・導入・運用に関する外部サービサー・ベンダーの提案評価・ベンダー選定支援 【プラットフォーム構築】 ◇プラットフォーム構築支援: ・脱炭素・サステナビリティ関連プラットフォーム構築支援:リユース・リサイクル関連プラットフォーム、CO2削減関連プラットフォーム ・トレーサビリティプラットフォーム構築支援、以下実証を実施:食品・金属・化学品等の商材関連のトレーサビリティプラットフォーム ・その他、各種ECサイト・業務効率化系のアプリケーション構築支援など
公開日:

国内大手ITコンサルティングファーム

テクノロジー戦略コンサルタント/データサイエンティスト

想定年収
420万円 〜 1,250万円
勤務地
関東
仕事内容
以下のようなフィールドでの活躍を目指しているコンサルタントを募集しています。テクノロジーの活用経験・知見を前面に採用を強化し、データサイエンティストによる改革推進を担っていきます。 <Analytics・AI・IoTに関する知見・経験を生かしたコンサルティング> ・データサイエンス(統計学、機械学習等)による改革を推進するデータサイエンティスト ・プログラミング言語(Python/R)を用いたデータ分析やディープラーニングを含む機械学習(画像処理・自然言語処理・3Dデータ)による業務効率化を推進するデータサイエンティスト ・数理最適化などの数理モデリングをリアルビジネスに適用させ、自動化・最適化を実現するデータサイエンティスト ・IoTに関するコンサルティング、またはセンサーやロボットを利用し、実業務の改革を進めるコンサルタント ・AI Research・CPS向けデータサイエンス・XR(AR/VR)・量子コンピュータ研究・ロボティクスをはじめとする先端的な研究領域の調査や実領域(制御・エネルギー等)への応用研究に取り組んでいる日立グループ研究員との協創活動・実運用へ導くコンサルタント <業務概要> ・テクノロジー/データ戦略・活用プロセス・アーキテクチャの構想策定からプロトタイピング、顧客実業務への適用検証(PoC)推進と、具体的な導入計画と顧客の成果創出までサポートします ・顧客の事業/経営/業務課題をデータ分析から得られるファクトを活用して仮説立案します ・データ利活用戦略、それを達成するための組織、データガバナンス、データ管理プロセス、ITアーキテクチャ構想策定、テクノロジー導入にかかわるこれらの実行(顧客企業の変革)を支援します <仕事のやりがい> ・勘と経験、模倣や踏襲ではなく、データサイエンスの観点を駆使しながら深層課題仮説を定義し、デジタルテクノロジーによる改善や、自動化を推進する一連のスキルを習得することができます。構想策定のみならず、実際に顧客がその効果を見いだせる/実感できるまで顧客に寄り添い、DX改革を推進します ・DX戦略、ビジネス企画、業務課題定義、DX後の業務プロセス設計、組織デザインやガイドライン設計まで、幅広い経験を積み、展開していくことができます ・日立グループ各社の研究開発部門やテクノロジースタートアップと連携し、デジタル活用ノウハウをもとに自ら価値創出アイデアを発想/企画/プロト開発し、新たなビジネスをリードするチャンスがあります ※ 当社はDX戦略、デジタル改革構想策定~新業務設計~制度設計~定着化、PMO等の上流工程を担い、デジタルテクノロジー導入は主に日立グループのSIerが実施 <案件規模> ・3~5名程度の体制が多く、構想策定は3ヵ月程度、業務設計~改革施策の導入/定着化を行う場合、3ヵ月~1年程度で実施 <教育体制> ・社内での各種ソリューション勉強会、事例共有会、OJT等を通じて中長期的に育成を実施。 ・データ分析ツールの活用方法やデータから見る財務会計など、データ利活用に関わる基礎教育を案件事例から蓄積したナレッジとして伝える講座を実施。
公開日:

国内大手ITコンサルティングファーム

(SID)社会イノベーションコンサルタント(コンサルタント/シニアコンサルタント)

想定年収
500万円 〜 900万円
勤務地
関東
仕事内容
■業務内容 【サービス内容】 社会課題解決に向けた新事業企画・開発、DX・業務改革構想策定から、事業化・社会実装までをスコープとしたビジネスコンサルティングサービスを提供します。 サービスの提供に当たっては、クライアントとの協創により、関係パートナーの巻き込みを含めた領域横断でのビジネスエコシステムの形成を指向します。 データ分析・AI、メタバース等の先端テクノロジーを活用した構想を策定し、日立グループのアセットと融合することで価値創出・実現性を追求します。 【クライアント・ターゲット業界】 交通、水道、建設、まちづくり、ヘルスケア、公共サービスを主とした社会インフラ事業者 【主な担当業務/役割】 ●プロジェクトメンバーとして、以下の業務を担って頂きます。 ・事業・業務の現状分析、課題分析、解決策導出、効果算定 ・政策、経済、社会、技術動向などに関わる市場調査・分析 ・ビジネス構想やデジタル施策等の仮説検証、実証実験を通した事業化支援 ・社会実装フェーズにおけるプロジェクト実行管理(PMO) ●クラスに応じて、以下の役割を担って頂きます。 ・プロジェクトにおけるドキュメンテーション、プレゼンテーション、ファシリテーション ・上記に加え、チームリード(シニアコンサルタントクラス) 【主な領域における取り組みテーマ/プロジェクト例】 ・交通(大手鉄道事業者との協創によるデジタルサービスビジネス立ち上げ:事業創出) ・水道(サスティナブルウォーター実現に向けた水道広域化/官民連携推進:事業構想) ・建設(全社プロジェクトでのDX構想策定をはじめ、メタバース等の先端テクノロジーを活用した課題解決:DX構想) ・まちづくり(スマートシティや地域創生に関する構想策定、事業化支援:事業構想) ・ヘルスケア(デジタル技術を活用した業務の抜本的改革・効率化:業務改革) ・公共サービス(公共セクターにおける事業化検討、大規模システムの構想策定・要件定義:事業構想) ■業務の魅力・やりがい ・社会的意義・インパクトの大きさ 人々のくらしを支える社会インフラが抱える構造的な課題の解決を支援する仕事ですので、社会的な意義やインパクトが非常に大きく、やりがいを十分に感じることができます。 ・経営トップの意思決定に関与 日本を代表するクライアントに対し、社会インフラの変革に関与した提言を行う際には、大きな責任が伴います。若手コンサルタントの段階より、経営トップの意思決定に関与し、真剣な意見交換、課題解決に取り組めるので、やりがいを十分に感じることができます。 ・重要プロジェクトへの中核として参画 日本を代表する企業や日立グループの経営変革、新規事業構想、先端技術を用いたDXプロジェクト等に対し、中核メンバーとして参画することができます。 ・日立グループ連携による事業化・社会実装までの参画 単なる企画や構想策定だけに留まらず、日立グループのアセットも活用して、事業化まで関与することができます。コンサルティングのみならず、実業まで責任を持って携わりたい方には魅力的です。 ・多様な人材、長期的育成、少数精鋭の魅力的な成長環境 成果にコミットしつつ難題があってもチームワークで乗り越えようとする風土、多様な人材を大切にし、長期的視点で育成する文化が根付いているとともに、少数精鋭の組織であることから、一人ひとりの裁量・責任が大きく、より高く・より早く成長することが期待できます。 ■プロジェクト規模 主に2~5名程度の体制で、構想策定~事業企画フェーズを3~6ヵ月程度、事業開発~事業化フェーズを6か月~1年程度で実施します。 ■研修・トレーニング キャリアゴール、目指したい人物像、前職での経験に応じて、短中長期視点でのキャリアプランを策定・共有した上で、以下のような研修・トレーニングを実施します。 ・コンサルティング基礎スキル研修、事業企画スキル等の専門研修、外部研修、等 ・プロジェクトマネージャー、先輩コンサルタントによるフォロー、サポート、成長支援 ・ナレッジ(先端技術動向、ソリューション・プロジェクト紹介、方法論・技法、等)の共有 ■入社後の活躍イメージ 当本部では、事業会社、官公庁・自治体、ベンチャー等、多彩なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、ご自身の経験の活かし方を見出していただきます。複数のプロジェクトを経験し、コンサルタントスキルを強化し、専門領域を育成することを通じて、ステップアップしていただきます。 【活躍例1】前職では建築設計会社で設計・運営業務を経験(入社時28歳) コンサルタントとして入社 ↓1年後 シニアコンサルタントに昇格し、大手ゼネコンの建設承認メタバース構築案件や、大規模開発に伴うデジタルスマートシティ構想策定案件のチームリーダーとして活躍中 【活躍例2】前職では官公庁で制度設計・運営、システム企画を経験 (入社時34歳) シニアコンサルタントとして入社 ↓1年後 マネージャーに昇格し、ヘルスケアデータプラットフォーム事業のサービス企画、立ち上げ案件のプロジェクトマネージャーとして活躍中
公開日:

国内大手ITコンサルティングファーム

社会イノベーションコンサルタント(マネージャー/シニアマネージャー)

想定年収
920万円 〜 1,600万円
勤務地
関東
仕事内容
■業務内容 【サービス内容】 社会課題解決に向けた新事業企画・開発、業務改革・DX構想策定から、事業化・社会実装までをスコープとしたビジネスコンサルティングサービスを提供します。 サービスの提供に当たっては、クライアントとの協創により、関係パートナーの巻き込みを含めた領域横断でのビジネスエコシステムの形成を指向します。 データ分析・AI、メタバース等の先端テクノロジーを活用した構想を策定し、日立グループのアセットと融合することで価値創出・実現性を追求します。 【クライアント・ターゲット業界】 交通、水道、建設、まちづくり、ヘルスケア、公共サービスを主とした社会インフラ事業者 【主な担当業務/役割】 プロジェクトマネージャーとして、以下の業務を担って頂きます。 ・提案、プロジェクト計画策定、プロジェクトリード、クライアントとの信頼関係構築 ・収集した情報や分析結果に基づくビジネス構想等の仮説構築 ・プロジェクトメンバーのタスク設計とメンバーマネジメント ・組織活動としての情報発信、サービス開発、人材育成 特に、シニアマネージャーは、組織マネジメントの一員として以下の業務も担って頂きます。 ・新規ビジネス・サービス開発 ・新規顧客・アライアンスパートナーの開拓 ・人材採用・育成・トレーニング ・ブランディング・マーケティング 【主な領域における取り組みテーマ/プロジェクト例】 ・交通(大手鉄道事業者との協創によるデジタルサービスビジネス立ち上げ:事業創出) ・水道(サスティナブルウォーター実現に向けた水道広域化/官民連携推進:事業構想) ・建設(全社プロジェクトでのDX構想策定をはじめ、メタバース等の先端テクノロジーを活用した課題解決の実現:DX構想・社会実装) ・まちづくり(スマートシティや地域創生に関する構想策定、事業化支援:事業構想) ・ヘルスケア(デジタル技術を活用した業務の抜本的改革・効率化:業務改革) ・公共サービス(公共セクターにおける事業化検討、大規模システムの構想策定・要件定義:事業構想) ■業務の魅力・やりがい ・社会的意義・インパクトの大きさ 人々のくらしを支える社会インフラが抱える構造的な課題の解決を支援する仕事ですので、社会的な意義やインパクトが非常に大きく、やりがいを十分に感じることができます。 ・経営トップの意思決定に関与 日本を代表するクライアントに対し、社会インフラの変革に関与した提言を行う際には、大きな責任が伴います。若手コンサルタントの段階より、経営トップの意思決定に関与し、真剣な意見交換、課題解決に取り組めるので、やりがいを十分に感じることができます。 ・重要プロジェクトへの中核として参画 日本を代表する企業や日立グループの経営変革、新規事業構想、先端技術を用いたDXプロジェクト等に対し、中核として参画することができます。 ・日立グループ連携による事業化・社会実装までの参画 単なる企画や構想策定だけに留まらず、日立グループのアセットも活用して、事業化まで関与することができます。コンサルティングのみならず、実業まで責任を持って携わりたい方には魅力的です。 ・多様な人材、長期的育成、少数精鋭の魅力的な成長環境 成果にコミットしつつ難題があってもチームワークで乗り越えようとする風土、多様な人材を大切にし、長期的視点で育成する文化が根付いているとともに、少数精鋭の組織であることから、一人ひとりの裁量・責任が大きく、より高く・より早く成長することが期待できます。 ■プロジェクト規模 主に2~5名程度の体制で、構想策定~事業企画フェーズを3~6ヵ月程度、事業開発~事業化フェーズを6か月~1年程度で実施します。
公開日:

国内大手ITコンサルティングファーム

デジタル&イノベーションコンサルタント

想定年収
420万円 〜 1,250万円
勤務地
関東
仕事内容
~デジタル技術を軸に様々な業界のお客様、インフラや生活者などの社会の変革・次世代への イノベーション実現に向けた先導役としてデジタルコンサルティングを提供します~ <部署> イノベーション&ストラテジーディビジョン <業務概要> ■社会イノベーションの先導役を担う当社の中でも、デジタルを軸にした 業種横断の横串し組織であり、様々な業界のお客様の課題に対し、戦略フェーズから 企画・事業化・効果の創出まで一気通貫でデジタルを中核としてつなぎ、解決へと導きます。 ■戦略検討・事業・業務変革・DXなど様々なプロフェッショナルに加え、デザイン思考・ UXアプローチによる新規事業創造や、協創・アライアンススキームによる新たな イノベーションに挑戦します。 ■デジタル技術とコンサルティングを組み合わせたソリューション開発や、 次世代コンサルティングに向けたアライアンスなど当社における 新たな取り組みを先導します。 <プロジェクト例> ■プラントエンジニアリング企業の経営戦略からDXを見据えた業務変革の推進支援 ■大手医薬卸におけるDX戦略策定・DX推進部署の立上支援 ■大手製薬会社におけるDXを起点としたパートナリングによる新規事業創成 ■社会インフラ企業におけるデジタルを活用した働き方改革の構想策定、実行支援案件 ■デジタルサービス(サブスクリプションモデル)の事業企画 ■バックキャスティングアプローチによる将来ビジョン/未来像構想 ■MaaS、スマートメンテナンスなど、データサイエンティストと連携したサービス設計、 実証実験の企画・推進 <案件規模> ■2~3名程度の体制で、構想策定は3ヵ月程度、業務設計~改革施策導入・定着化は 3ヵ月~1年程度で実施します。 <キャリアステップ・成長環境> ■入社後、コンサルティングチームのメンバーとして経験豊富なマネージャーのもと、 新事業創出、事業拡大等、デジタルテクノロジーを活用した様々なプロジェクトを経験し、 デジタル領域のビジネスコンサルタントとしてキャリアを積むことができます。 ■特に社会のDX(デジタル・トランスフォーメーション)先導役を担うとともに、 デザイン思考やエコシステム組成、新規事業創出、サービス企画などの知見を獲得し、 日本を代表する企業様の変革支援に携わることが可能です。 ■コンサル未経験の方でもチャレンジ精神があり、チームとして成果を出すことに 主体的に取り組める方、自身の成長に対する意欲がある方は、チームメンバーとして 携わりながら、経験を積むことができます。 ■日立グループが持つ、シーズとなる技術(ロボティクス、IoT技術、AIなど)にも触れることが でき、知的探究心に富んだ働き方が可能です。 ■新しい領域へのチャレンジを歓迎する社風のため、本人の希望に応じて、 コンサルティングメニュー開発や、ベンチャー企業等と連携した新たなサービス開発等に 従事することも可能です。 <教育体制> ■社内での各種ソリューション勉強会、事例共有会、OJT等を通じて中長期的な視点での育成を 実施しており、未経験者から経験者まで、幅広い層に対応してキャリアの構築を図ることの できる環境が整っています。
公開日:

国内大手ITコンサルティングファーム

エマージングテクノロジー コンサルタント

想定年収
420万円 〜 1,250万円
勤務地
関東
仕事内容
~破壊的な変化をもたらす”エマージングテクノロジー”の事業化とそれらの技術を活用した企業のイノベーションを支援します~ <業務概要> ・これまでデジタル化・DXに対して社会的なフォーカスが当たってきましたが、 マーケットはデジタル変革の先(Beyond Digital)にある、破壊的な変化をもたらす 「エマージングテクノロジーの探索」と「それらを活用したイノベーション」に関心が 移りつつあります。 ・複数のデジタル技術の組み合わせ(メタバース、Generative AI、Web3.0、NFTなど)や、 サイエンス分野の知見が求められるもの(生体認証、量子コンピューティング、再生医療、 宇宙開発など)が「エマージングテクノロジー(ディープテックとも呼ばれる)」として取り 挙げられています。 ・エマージングテクノロジーが生み出す価値に着目し、①産業構造の変化を踏まえた事業構想策定、 ②業務変革に向けた構想策定・業務拡張の推進、を支援します。 <仕事の面白み> ・新しいコンサル領域であり、先端テクノロジー×ビジネスの2軸で経験を積み、 次世代のビジネスコンサルタントとしてキャリアを構築することができます。 ・当社では、テクノロジーベンチャー企業への出資・パートナリングも積極的に 実施しており、協業などの繋がりを生かした案件に携わることができます。 ・日立製作所の研究開発グループとも連携しており、グループ内の多種多様な先端テクノロジーの 知見が活用できます。 <コンサルティングテーマの例> ①メタバース/Web3.0とリアルプロダクトを組み合わせた事業創成支援 現行のプロダクト事業に関する、メタバース/Web3.0を活用した新規サービス・継続的な付加価値向上に向け、 市場規模調査、競合分析、事業構想の立案、開発部門と事業部門連携などを支援。 ②生体認証事業の立上支援 生体認証技術×ブロックチェーンを活用した、デジタルアイデンティティ事業について、 事業構想・事業計画策定、PoC実施、コンソーシアム立上まで、事業立上を支援。 ③研究テーマの事業化に向けたアクセラレーション支援 研究開発部門における研究テーマ・コア技術を起点に、短期間でビジネスプランを策定・ブラッシュアップを実施。 有識者である投資家/VCへのピッチ(評価)を経て、事業化を推進。 <案件規模> ・3~5名程度の体制で、事業構想策定は3ヵ月~6ヵ月程度、業務変革の推進は 3ヵ月~1年程度で実施する。 <キャリアステップ・成長環境> ・入社後、コンサルティングチームのメンバーとして経験豊富なマネージャーのもと、新事業創出、 事業拡大等、先端テクノロジーを活用した様々なプロジェクトを経験して頂きます。 ・特に先端テクノロジー起点での事業企画・変革の経験のある方は、自身の能力を活かせる領域で PJリーダーとして案件を率いることが可能です。 ・上記経験がない方、コンサル未経験の方でもチャレンジ精神があり、チームとして成果を出す ことに主体的に取り組める方、自身の成長に対する意欲がある方は、チームメンバーとして 携わりながら、経験を積むことができます。 ・日立グループが持つ、シーズとなる技術(メタバース、再生医療、量子コンピューティングなど) にも触れることができ、知的探究心に富んだ働き方が可能です。 ・新しい領域へのチャレンジを歓迎する社風のため、本人の希望に応じて、コンサルティング メニュー開発や、ベンチャー企業等と連携した新たなサービス開発等に従事することも可能です。 <教育体制> ・社内での各種ソリューション勉強会、事例共有会、OJT等を通じて中長期的に育成を実施。 ・社内WGとして、サービス・ソリューション開発企画に積極的に参加頂くことも可能。 資本連携するベンチャーなどへの出向・人材交流も励行。
公開日:

国内大手ITコンサルティングファーム

ビジネスデザイン・トランスフォーメーションコンサルタント

想定年収
420万円 〜 1,250万円
勤務地
関東
仕事内容
Ⅰ業務内容 <業務概要> ・お客様の経営課題解決に向け、事業のビジネス構造の変革デザインや必要な打ち手となる 組織変革・オペレーション変革・組織/人財像の再定義の実行を支援し、お客様のDXを 実現しています。 ・経営層や企画部門との戦略策定に留まらず、現場である事業部門も巻き込みながら、 描いたDXの将来姿に対して、実際の事業立上・業務変革を実現するところまで伴走するのが 特長です。 ・With・Afterコロナ/Newノーマルに対して、大きく変革が求められる時代の、 新しい組織の在り方を再定義します。 ・デジタルテクノロジー/人財データ・行動データの分析/ワークショップ等を活用し、 お客様の課題を可視化、ワークスタイル変革、業務改革など戦略策定から実行・定着化までの プロジェクトを推進します。 ・お客様企業のデジタル化における成熟度に応じた成長モデルを提示し、ペーパーレスから始まり、 IT環境、オフィス環境・サテライト、制度・ルール、コミュニケーションの在り方など 創造性や生産性を高める新しい働き方をお客様と一緒に考え、実現を支援します。 ・お客様企業が保有する情報をナレッジとして蓄積し、例えば働くシーンに応じて、 データドリブン型でおススメナレッジを動的に提示するなど、データ×ナレッジを 有効活用する新しい働き方の実現を支援します。 Ⅱ最近のプロジェクト(一例) (A)製造企業の経営戦略からDXを見据えた業務変革の推進支援 ・設計・調達・工事を一括で担う大規模プラントメーカーのコスト競争力強化に向けた 活動を支援。経営戦略からDXを見据えた業務構想を設計しFeasibilityを検証しながら 高速にPDCAを回す事で実現性の高い変革を支援。 (B)総合化学メーカーのワークスタイルDX支援 ・全社的なDX実現に向けてペーパーレスを切り口に議論を開始し、文書量調査や部門 ヒアリング等を実施する中で複数の取組みテーマを設定。社内申請・決裁電子化、 データマネジメント等におけるToBe像を顧客討議の中から導出し、計画策定から 実行に向けた伴走まで、一気通貫で支援。 (C)オフィス移転に伴う働き方改革実行支援 ・オフィス移転をきっかけに、ペーパーレス、テレワークなど新しい働き方を実現する ご支援をしました。環境整備、ルール整備に加え、従業員の意識改革など新しい働き方へ のスムーズな移行のための施策を一つ一つ具体的に支援。 (D)DX基盤構築支援 ・Withコロナを前提としたニューノーマルな働き方、新たなビジネスモデルの実現のため 欠かせない要素であるDXの全社的な構想、DX基盤構築として組織運営、 施策の具体化・実行を支援。 Ⅲ仕事のやりがい ・お客様と長期的なリレーションを築き、戦略・構想策定、業務変革、効果創出までの一連の 流れを経験し、デジタル領域のビジネスコンサルタントとしてキャリアを積むことが できます。 ・業務プロセス設計、組織デザインや人材像定義といったオーソドックスなコンサルティング のスキルを得る/高めることができます。 ・上記に加えて、人財データ/行動データなどの分析からの改善・提言といった データドリブンでのコンサルティングに幅を広げる事ができます。 ・新しい領域へのチャレンジを歓迎する社風のため、本人の希望に応じて、 コンサルティングメニュー開発や、ベンチャー企業等と連携した新たなサービス開発等に 従事することも可能です。 ・デジタルトランスフォーメーションの推進は日立グループ全体として主軸と据えて取組を 行っていく領域であり、当社は日立グループにおける牽引役を期待 されています。 <案件規模> ・2~10名程度の体制で、期間は3か月~1年程度 ・上位クラスの方には、同時期に複数の案件に従事する場合有 <教育体制> ・社内での各種ソリューション勉強会、事例共有会、OJT等を通じて中長期的に育成を実施。 (コンサルタント未経験者の方、他業界出身の方も活躍)
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