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外資系大手総合コンサルティングファーム

プロジェクト管理会計(アナリスト - マネジャー) -コーポレート職

想定年収
500万円 〜 1,500万円
勤務地
関東
仕事内容
◆業務内容 プロジェクト管理会計部は、お客様とのプロジェクト毎の収益管理/予実管理を中心に、管理会計を担当している部署です。 プロジェクトに最も近い位置でファイナンスの観点からビジネスをサポートしています。 ※平均3~5人でチームを構成 当社の成長と共に、お客様とのビジネス戦略立案をサポートするニーズも高まっており、先進的な管理会計を経験できるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・担当プロジェクトへの財務観点からのアドバイス業務 ・プロジェクト単位での、予算の作成・予実の管理・分析・リスク管理 ・コンプライアンスに沿った、監査対応 ▼チームリード(スペシャリストーマネジャー) ・上記業務に加えたチームマネジメント(経験値により、部下1名~10名) ・ご経験によっては、部門全体で取り組んでいるシステムプロセスの導入にも参画いただきます ▼チームメンバー(アナリストーシニアアナリスト) ・上記業務内容を、チームリードの方の指導の下担っていただきます ・業務の習熟度によって担当プロジェクトをお任せいたします (未経験の方でも、実務を通して徐々に実力をつけていただけます) ※ビジネスレベルの英語力をお持ちの方は、英語力を活かせるプロジェクトをお任せすることもあります
公開日:

国内大手住宅設備機器メーカー

連結決算部門スタッフ(海外子会社対応・開示実務)/英語活用/リモート勤務可

想定年収
530万円 〜 730万円
勤務地
関東
仕事内容
■組織概要 HQ Accounting CoEは、当社グループの企業価値向上に寄与する“CFOの参謀”に注力し、国内・海外問わずグローバル全体の財務決算機能を保持する組織です。 【はたらき方】 フレックスや在宅勤務など、自主性を重んじた働き方が組織に定着しております。 入社後、業務に慣れていただけましたらリモートワークを中心とした働き方も可能です。 【オープンでフラットな組織風土】 何でも言い合える組織であり、情報は迅速にTOPに伝えることを奨励しています。 【ライフステージに合わせた当社の制度】 当社では、女性に寄り添い、妊娠~復職~育児と変化するライフステージにあわせ 『より活躍』してもらうために制度が整っています。 【職務概要】 グローバルに事業展開する当社において、連結決算担当スタッフとして、IFRS基準での連結決算作成、ディスクロージャーに関連する業務に携わって頂きます。具体的には、会計法令制度に対するグループ方針の検討や各種決算トピックへの対応、多くの海外拠点も含む各子会社との連携を通じた連結決算作成、最新の開示制度に基づいた決算短信及び有価証券報告書等の作成・開示や監査対応、など一連の上場会社の開示実務を経験することができます。ヘッドクオーター部門として、グループ全体の事業活動の外部発表に直接関与し、企業価値向上に寄与するやりがいを感じて頂けます。 【担当業務】 海外子会社を中心とした連結決算資料収集、決算業務の指導・改善提案 (子会社の決算担当者とのコミュニケーションを通じて、決算トピックの把握、収集データのチェック・FB、会計処理検討 等) 四半期ごとの連結財務諸表、注記情報作成 決算短信、有価証券報告書等の作成開示手続き 会計基準改正、M&Aその他の会計事象対応 会計監査対応 (変更の範囲)適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある ■ポジションの特徴・魅力 グローバルに各子会社メンバー等とやり取りする経験を通じ、国際的な視野を広げられます。 会計基準や開示制度の改正対応やM&A・事業再編などの専門知識が必要となる様々な生きた事象に触れることができ、会計的な専門分野についての知識の深化、将来的なキャリア形成に向けた経験ができる環境があります。
公開日:

国内広告代理店グループ企業

JSOX評価業務 ディレクター

想定年収
800万円 〜 1,300万円
勤務地
関東
仕事内容
<役割> 我々JSOXチームは、2024年4月からグローバルなチームとなりました。 そのチームの一員として、JSOX経営者評価業務を通じ、電通グループのビジョンやブランド、 経営・事業等に関わる様々な活動内容について、国内外・社内外の多様なステークホルダー (従業員・メディア・投資家・取引先・個人・広く一般社会)からの支持・理解を得るために 実施する社の活動を担当者として推進すること。 また、業務の改善を通じ会社の目標達成に貢献すること。 ※採用後のポジションは「ディレクター」を想定。 ※海外JSOX評価担当メンバーとの調整・連携も含まれる。 <職務内容> (雇入れ直後) ・国内・海外双方のリーダー層と連携をとりながら、ワンマネージメントとしての グローバルベースのJSOX監査を推進する。 ・日本における内部統制の整備・構築の実施をサポートする。 ・各種プロジェクトをサポートする。 ※プロジェクトにはJSOX監査および内部監査ツールの導入などが含まれる。 ・当社(株)当社に籍を置きながら、業務は主に(株)電通グループの業務に従事していただきます。 ・海外出張の可能性および海外とのコミュニケーションあり (変更の範囲) 会社の定める業務
公開日:

国内広告代理店グループ企業

人事評価・制度設計担当

想定年収
500万円 〜 1,000万円
勤務地
関東
仕事内容
人的資本経営の中核的役割を担い、全社の人事評価制度の設計や運用、人的資本データの管理や適正配置に関する制度の企画・運用などを行います。 <具体的には> ご経験とご志向性を基に以下業務の中でいくつかのプロジェクトに従事していただきます。 ①人事評価制度の設計・運用 評価制度の運用や制度運用フローの改善、制度そのものの改善設計など ②人的資本経営支援 人的資本データの管理や活用企画、参画しているコンソーシアムの活動、社内サーベイの運営・活用など ③適正配置の制度運用 シャインアップ(人材開発)会議や社内公募制度など、配置に関わる制度の設計・運用など ※グループマネージャーの元で上記業務に携わっていただく予定です。
公開日:

国内広告代理店グループ企業

電通グループにおけるコンプライアンスの推進

想定年収
800万円 〜 1,300万円
勤務地
関東
仕事内容
【役割】 ・コンプライアンス施策の企画・運営 ・コンプライアンス関連会議体の事務局業務 【職務内容】 ・コンプライアンス施策 (関連規則・ガイドライン・研修・システムの整備等を含む)の企画・運営業務。 国内グループ会社を対象とする施策だけでなく、海外を含めた 電通グループ全体を対象とする施策も含まれる。 ・電通グループ全体および国内グループ会社を統括する 各種コンプライアンス関連会議体の事務局業務。 ・上記の業務遂行にあたり、国内外のステークホルダーとの調整。
公開日:

国内大手デジタルマーケティング企業(広告グループ系)

新卒採用担当

想定年収
400万円 〜 1,000万円
勤務地
関東
仕事内容
当社の新卒採用では、2023年新卒採用よりコース別採用をとりいれています。まずは採用業務の全体像を把握いただき、コースを担当として受け持っていただき、企画・設計~母集団形成~選考~動機付けなどを担っていただきます。※ご経験や志向、入社後のチーム体制によって担当コースは決定していきます ・企画・設計:採用計画の策定・採用施策の企画立案 ・母集団形成:説明会/イベントの準備・運用・改善 ・選考:書類選考・面接などの選考全般/面接官研修の企画・実施 ・動機付け:フォローアップ面談、イベント企画・運用 ・採用ブランディング:市場調査、ソーシャルメディア・オウンドメディアの企画・運用 ・外部連携:媒体・エージェント・大学との連携 ?配属先情報 所属部門:コーポレート(CP)部門 社員が働きやすく稼ぎやすい経営環境を整備し、社の事業成長に資する各種プロジェクトを企画・設計・運営を担う 配属組織:人材開発部 採用・人材開発・組織開発等、全社の人的資本形成に関する業務全般を担う 【働き方】 所定労働時間7時間/日 原則22時以降、土日業務禁止 有給奨励日12回/年(2022年度) フレックスタイム制 育児休暇取得実績多数とプライベートや育児と両立した働き方ができます。 ■Performance Based Working 出社率10~20%(2022年現在)出社、在宅、サテライトオフィスと「クライアントの事業成長パートナー」として一番パフォーマンスが発揮できる働き方を選択可能です。 ■仕事と家庭を両立した「幸せな働き方」を実現するために必要なこと ■「転職して以来、フルリモート」でも組織に馴染むには? 当社に聞く「中途入社の壁」を打ち破る方法 【組織・風土】 本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。 5割が中途入社。代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。 最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んです。 定期的な1on1のミーティングを実施しており、上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。 資格取得や外部研修のための費用支援制度があります。
公開日:

国内大手インターネット・EC企業

財務経理戦略部 経理課:経理スタッフ及び経理マネージャー候補【海外事業担当】(FASD)

想定年収
900万円 〜 1,300万円
勤務地
関東
仕事内容
■楽天・事業について 当社はイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。 インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 ■部署・サービスについて 当社グループ子会社・事業の経理業務を受託していただきます。配属先は当社財務経理戦略部経理課です。 アカウンティングチーム(海外事業担当)は、オペレーションおよびガバナンスの両面から急速な事業拡大を支えるべく、グローバルな財務経理体制の構築を推進しています。このポジションは、立ち上がったばかりの経理チームの一員として、日常的な経理業務に加えて、事業内の様々なプロジェクトに参画し、新しい仕組みの企画・構築から実際の運用や改善活動まで、海外のグループ会社と一緒になって幅広い業務に取り組んでいただくお仕事です。 【業務内容】 <経理業務> 国内法人の年次決算・四半期決算・月次決算を担当します。 ・一般経理(仕訳作成/入力、入出金管理、買掛/売掛金の管理など)、クロージング業務、財務諸表や連結パッケージ作成等の業務 ・固定資産管理(システム開発費用、R&D費用の管理、資産化の管理) ・会社法関連書類の作成 ・法定監査、J-SOX、内部監査、業務監査等への対応 ・子会社管理(米国、欧州、シンガポール、インド他) ※税務はグループ会社のシェアード支援を受けています。 ※現在進行中の会計システムの入れ替えプロジェクトにも参画していただきます <プロジェクト関連業務> 個別案件/各種プロジェクトに経理マネージャー/担当者として参画し、経理オペレーションや採算管理機能などの業務設計/導入/運用を担当します。 ・グループ会社間で統一された経理業務フロー・各種ポリシーやルールを策定し、各社の経理担当者と協力して各社への導入を推進します。 ・グループ会社のモニタリング機能を強化し、グループ全体として財務経理面のガバナンス強化に取り組みます。 ・経理プロセス及びシステムの設計導入・改善業務を担当し、業務効率化やガバナンス強化を推進します。
公開日:

国内大手インターネット・EC企業

楽天シンフォニー株式会社 財務経理戦略部:FP&A担当者(FASD)

想定年収
500万円 〜 800万円
勤務地
関東
仕事内容
■楽天・事業について: 当社はイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。 インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 ■部署・サービスについて: 当社に属しながら、楽天シンフォニー株式会社のFP&A業務を受託していただきます。配属先は当社財務経理戦略部経理課となります。 楽天は現在、楽天モバイル事業を通じて開発した仮想モバイルネットワークソリューションを世界中のお客様に提供する「楽天シンフォニー事業」の事業拡大に注力しています。そのなかで我々シンフォニーファイナンスチームは、管理会計の面で急速な事業拡大を支えるべく急ピッチでグローバル体制の構築を推進しています。このポジションは、立ち上がったばかりのシンフォニーのファイナンスチームの一員としてFP&A業務に加え、事業内の様々なプロジェクトに参画し、新しい仕組みの企画・構築から実際の運用や改善活動まで、海外のグループ会社と一緒になって幅広い業務に取り組んでいただくお仕事です。事業展開は主に海外となるため、グローバルでダイナミックな環境で経験を積んでいただけます。 <楽天シンフォニーの事業FP&A業務> ・売上、売上原価、SG&A(販売費及び一般管理費)、CAPEX(資本的支出)などの実績分析・予測 ・レポート資料作成(予算・実績・予測、変更要因分析など) ・社内の事業部門の責任者・関係者と協力し、年間予算の作成 ・FP&Aツールをはじめ、必要な各種ツールの設計・導入・改善 ・管理会計の仕組やレポーティングの強化 ・新しいKPIモニタリングの設計、導入、グループ各社への展開 ・変化するビジネスニーズに基づくその他のFP&Aに関連するタスク
公開日:

国内大手インターネット・EC企業

楽天シンフォニー財務経理管理部 財務会計課:コントローラー(RSFMD)

想定年収
800万円 〜 1,200万円
勤務地
関東
仕事内容
■楽天・事業について: 当社のミッションは、イノベーションとアントレプレナーシップ(起業家精神)を通じて価値を創造し、社会に貢献することです。オンラインショッピングモール「楽天市場」、オンライン旅行サービス「楽天トラベル」、オンラインバンキングサービス「楽天銀行」をはじめ、プロスポーツ事業、通信事業など70を超える様々なサービスを提供しています。 ■部署・サービスについて: 当社 楽天シンフォニー財務経理管理部配属となります。 グローバルな財務・経理業務体制の構築を推進し、急速な事業拡大をオペレーションとガバナンスの両面から支えています。 本ポジションは、経理チームの一員として、日々の経理業務のみならず、新規業務の企画・立ち上げ、改善活動、海外グループ会社との協業など、幅広い領域で様々なプロジェクトに参画していただきます。 ■業務内容: コントローラーは、会社の財務会計業務を管理する責任を負います。この職務には、会計業務の監督、財務規制の遵守の徹底、戦略的財務ガイダンスの提供などが含まれ、会社の成長と世界中のシンフォニーグループ会社の収益性をサポートします。また、4~10名のプロフェッショナルからなる経理チームを管理し、効率的かつ効果的な財務オペレーションを実現します。また、日本版サーベンス・オクスリー法(J-SOX法)に準拠し、IFRS(国際財務報告基準)に精通した連結レポーティングが求められます。コントローラーは楽天シンフォニーCFOの直属となります。 1.財務会計管理 ・会社の財務会計業務全般を監督する ・正確性と規制基準へのコンプライアンスを確保するための財務会計方針、手続き、統制を策定し、実施する ・特に買収会計、無形資産減損会計、外貨換算会計、金融商品会計など、複雑な会計分野における豊富な経験 2.在庫会計 ・在庫管理システムを導入・維持し、在庫の移動、不一致、陳腐化を追跡する ・定期的な在庫監査と照合を実施し、在庫記録の正確性と完全性を確保する ・在庫コストと差異を分析し、在庫評価と回転率に関する詳細なレポートを提供する ・棚卸資産の費用処理と会計処理を深く理解する 3.コスト管理 ・コスト削減の機会を特定するためのコストの分析と管理 4.コンプライアンスとリスク管理 ・すべての財務規制、IFRSやUS GAAPなどの一般に公正妥当と認められた会計基準、J-SOXや連結財務諸表に関する一般に公正妥当と認められた監査基準を含む内部方針の遵守の徹底 ・財務リスクを特定し、軽減する 5.戦略立案 ・戦略的意思決定と事業成長をサポートするための財務的洞察と提案を行う ・経営幹部と協働し、企業目標に沿った財務戦略を策定・実行する 6.法令遵守 ・IFRS(国際財務報告基準)に準拠した連結レポーティングや複雑な会計分野のコンプライアンスを確保する ・金融規制、基準、業界慣行の変更に関する最新情報の入手 7.内部統制と保護措置 ・収入、費用、チームおよび組織の予算と実際の支出に関する内部保護措置を維持する ・会社の資産、方針、手順、ワークフローを最大限に保護するための内部統制を開発し、実施する ・棚卸資産や複雑な会計分野において、財務諸表決算プロセスのエラーを検出できる内部統制を確立し、実施した経験があること 8.ベンチマーキングと報告 ・隔週、月次、年次ベースで、財務および営業ベンチマーク、予算、プログラムモニタリング、報告基準を(経理部長と連携して)確立する ・すべてのプログラムに一貫した会計方針、慣行、手続きを導入する 9.財務上の意思決定指導 ・エグゼクティブ・チームと協力し、会計の経験と知識に基づいて組織の財務上の意思決定を指導する ・楽天シンフォニーCFOと定期的にコミュニケーションをとる(しばしば報告する) 10.オペレーションの評価と改善 ・現在の経理業務を評価し、改善のための提案を行い、新しいプロセスを導入する ・財務パフォーマンス指標の作成と監視 11.スタッフ管理 ・経理スタッフの採用、教育、維持
公開日:

国内自動車部品メーカー

FP&Aダイレクター(部長級)

想定年収
1,000万円 〜 1,200万円
勤務地
関東
仕事内容
1. グループFP&Aに関する業務設計(組織体制、業務内容、業務プロセスの構築) 2. 業務設計終了の後、以下について遂行する A)中長期のビジネスプラン策定リード B)足元の子会社・財務パフォーマンスのトラッキング&グループ全体での状況把握 C)重要新規ビジネス案件に対する評価リコメンの作成 D)グローバルのキャッシュマネジメント E)国際税務、並びに移転価格戦略の策定 F)グローバルで行う財務管理イニシアチブ(管理連結会計、原価企画等) のリード
公開日:

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