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外資系大手総合コンサルティングファーム

金融業界ファイナンス・リスクコンサルタント

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東
仕事内容
◆担当業務 FS-Finance & Riskチームは、金融機関を中心としたクライアントの経営課題の特定から解決に至るまでを、Finance及びRiskのスキルを生かして支援しています。 現在、金融機関は金融危機後に強化された様々な規制の下、既存の競争相手に加えてテクノロジー企業による挑戦を受けるなど厳しい競争環境に直面しています。さらに、暗号通貨の登場やデジタル通貨の議論、気候変動リスクへの対応などを踏まえ、外部企業との連携やESG要素の考慮など、ビジネスモデルを再考することが求められています。このような中、コロナ禍は、個別の企業だけの管理にとどまらず、企業グループ全体、提携先、取引先を含めたサプライチェーン全体の財務、非財務情報を含めて把握することの重要性を明らかにしました。 FS- Finance & Riskチームでは、上記のようなクライアントを取り巻く環境の変化に対応し、グローバルファームとしての知見を活用した従来型のサービスに加えて、エマージングテクノロジーを積極的に取り入れ、クライアントのビジネス・トランスフォーメーションを支援しています。これらのサービスには、クライアントの経営陣の立場に立った財務戦略立案支援、リスク管理フレームワークの(再)構築、財務部門、リスク管理部門、コンプライアンス部門のTarget Operating Model変革やテクノロジーを活用したオペレーションや規制対応の効率化、またデータ分析や管理会計、テクノロジーの高度化を通じた営業戦略の支援などが含まれます。 ◆担当業界・サービス ・銀行・証券会社・信託銀行・運用会社 ・生命保険会社・損害保険会社 ・ノンバンク・リース会社 ・Fintech企業・資金移動業者・他業界の金融サービス部門 等 ◆プロジェクト例 1. Strategy, Risk and Financial Management Advisory - Future of Finance/Risk構想(組織・機能・人材) - ファイナンス/リスク管理の観点からの戦略策定支援(事業・ポートフォリオマネジメント等) - 管理会計・業績評価の高度化 - データを活用した統合的な経営管理(グループ/グローバルデータ整備、各種データを用いた分析的なファイナンス管理アプローチ) - 財務リスク(市場・信用・流動性リスク等)に加え、非財務リスク(ESG、評判リスク、コンプライアンスリスク等)の管理フレームワーク構築・運用支援 2. Reporting Advisory - MIS(Management Information System)構想・グループ横断データ基盤構築策定 - 会計システム(IFRS等)対応業務・システム構想・導入支援 - Regulatory Reporting対応業務・システム構想・導入支援 3. Data Analytics and Management - テクノロジー・データ分析を用いた財務・リスク管理・コンプライアンス機能高度化支援 - データ利活用・高度化に伴う個人情報・プライバシー保護高度化等データリスク対応・データガバナンス構築支援 4. Target Operating Model Advisory - グループShared Service Center(SSC)導入支援 - テクノロジーを活用した業務効率化、ガバナンス高度化、業務・システム構想・導入支援 - BPO/Managed Service導入支援 5. LIBOR Replacement Advisory - LIBOR公表停止対応支援 6. Financial Crime Risk Management Advisory - AML/CFT対応業務、FATF第四次対日審査結果対応の支援 - 不正(顧客保護違反・市場攪乱・内部不正等)の検知・対応策検討支援 - 各種コンプライアンス・プログラムの企画・実行支援 ◆当社のシゴトの魅力 - 多様な中途入社人材が活躍する、自分と異なる人を自然と受け入れ・尊重するカルチャー・土壌 - 目の前の仕事の規模だけで判断せず、中長期的な視点で投資する、多様な挑戦が可能な組織(ビジネスの組成や海外出向等) - FSコンサルティングやFinance/Risk領域に閉じない協業・統合的なサービス提案が可能。Product Outでないクライアント課題の解決の実現と協業の経験 - 国内のコンサルティングに留まらない、「監査法人」「税理士法人」「弁護士法人」や海外拠点との協働による幅広い経験
公開日:

国内大手総合金融サービス企業

経理 ※スタッフ~スペシャリスト

想定年収
400万円 〜 1,030万円
勤務地
関東
仕事内容
■当社の経理部もしくはグループ会社(グループの経理業務を担うシェアード会社)へ出向の上、ご経験やスキルに応じて下記業務をご担当頂きます。 ・当グループ主要会社の単体決算、連結決算(財務諸表・決算報告資料の作成、海外連結会社対応等) ・財務会計管 ・税務業務 ・管理会計 ・経理・税務に対する内部監査、内部統制業務 ・経理部門全体の業務効率化、会計・税務に係る制度の検討など ■組織構成: ・約150名が所属(当社所属:約30名、シェアード会社所属:約120名)。 ・シェアード会社は、5つのグループで編成されています(当社担当グループ、メンテナンスグループ、不動産グループ、BU管理第1グループ、BU管理第2グループ)。 ※当社の経理部は、主に当社の連結決算を担当。シェアード会社は、当社含め各グループ会社の個社決算を担当しています。 ※ご本人のスキルや適性を鑑みて、どの部署に配属するか決定致します。
公開日:

外資系大手総合コンサルティングファーム

業界別テクノロジーコンサルタント(金融サービス領域)

想定年収
500万円 〜 2,500万円
勤務地
関東・関西
仕事内容
銀行、証券、保険の金融各分野において、グローバル対応・デジタルトランスフォーメーションを主体的に推進するITコンサルタント、および既存システムデジタライゼーション/新サービスの導入におけるシステム開発を計画から要件定義、設計、開発、テストまで、デリバリのすべてのフェーズを担うフルスタックエンジニアになりえる人材を募集いたします。 ・システム将来像の策定 ・グローバルプロジェクトプランニング、グローバルプロジェクト推進 ・DXプランニング、DX推進 ・ビジネス要件の定義・最適化 ・ソリューション検討、システム開発計画の立案 ・システムアーキテクチャの選定・設計 ・システム要件の定義・最適化 ・システム開発におけるプロジェクト管理、推進 ・システムアウトソーシングの計画策定
公開日:

外資系大手総合コンサルティングファーム

DCH_ERP(SAP)ITコンサルタント (SAPコンサルタント/SAPエンジニア)

想定年収
400万円 〜 2,000万円
勤務地
関東
仕事内容
顧客企業は環境変化に対応するため、従来のOn Premiseの環境だけではなく、クラウド等の新しい技術をプラットフォームに取り込んでいく必要があり、必然的に新旧の技術が混在するため、最適化に向けた構想を明確にした上で導入・運用保守を行っていくことが求められます。 当部署ではデロイトトーマツコンサルティングと連携し、SAP社が提供する新しいテクノロジー、プラットフォーム、クラウドソリューションを独自のモデリングツール、業種別ソリューション、グローバルでの先例・ノウハウを駆使し、クライアントへのSAPシステム導入、および運用保守までのEnd to Endを一貫して支援しています。 大小さまざまなプロジェクトに参画し、SAPビジネスの中心となって業務に臨んで頂きます。 (具体的には) SAPプロジェクトの一員として、要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで一連の工程を担当し、コンサルタントとしてのキャリアを伸ばしていきます。 また顧客SAPシステムに対し、調査・障害対応、問合せ対応、CR対応といった運用保守作業対応を提供し、同作業を通じてSAPコンサルタントとしての業務知識、テクニカルスキルを身に付けていきます。 現在はSCPのようなクラウドプラットフォーム上での新サービス開発の割合が増えつつあるため、AWSやGCPの知識を持ち先進的なソリューション開発・運用保守を行うことができる人材が求められています。これら新技術の習得に長けた人材もエンジニアとして採用し、サービスデリバリーを担当していただきます。 ■DCH SAP事業部の特徴 ・SAPの導入・運用保守を同一部署で行っているため運用保守→導入や、導入→運用保守といった柔軟なキャリア形成が可能です。 ・キャリアパスとしてマネジメント志向・技術志向を選択する事ができるため自身の得意分野で活躍頂く事が可能です。 ・運用保守では基本的にサービス提供時間が定義されており各領域でリソースシェアリングをしているため、家庭の事情等で就業時間に制約がある方でも柔軟に対応が可能です。 ・グローバルのデリバリーセンタを活用した運用保守も行っており、ワールドワイドな活躍を期待されます。 ※デロイト トーマツ アクト株式会社採用となります。
公開日:

外資系大手総合コンサルティングファーム

金融(銀行・証券)業界向けコンサルティングサービス

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東
仕事内容
■金融(銀行・証券)業界に対してコンサルティングサービスを提供して頂きます。 【経営戦略・事業戦略】 ・経営戦略の策定/中期経営計画策定支援、グローバル戦略の策定、M&A、提携戦略の策定 ・市場参入戦略の策定、事業ポートフォリオ見直し 【マーケティング戦略】 ・チャネル戦略の策定、CRM戦略の策定、カスタマー・エクスペリエンス、新商品・サービス開発、商品ポートフォリオの見直し 【オペレーション改革】 ・業務改革、営業力強化、営業力強化、戦略的コスト削減 【IT戦略】 ・グローバルIT戦略の検討・実現導入、コア・バンキング・システム変革、ITガバナンス ・ITソーシング戦略/ITコスト削減、ITアウトソーシング・共同化契約の見直し、PMO 【HR改革】 ・グローバル人材マネジメント、組織変革、意識改革、リーダーシップ育成、M&A・組織再編における組織人材マネジメント 【規制対応】 ・金融当局規制対応(検査マニュアル・監督指針等)に対するアドバイス ・アンチ・マネー・ローンダリング態勢(含、反社会的勢力対応)高度化支援 ・ガバナンスおよび内部管理態勢全般の診断、構築支援、グローバル規制対応
公開日:

国内大手IT・ポータルサイト企業

ESG/CSR推進※東京/正社員

想定年収
500万円 〜 800万円
勤務地
関東
仕事内容
■本ポジションはZホールディングスに出向いただき、ESGの推進を行っていただきます。 Zホールディングスでは新たにESG推進室を立ち上げ、非財務領域から企業価値の長期的な成長を推進してまいります。 複数グループ会社間での調整を行いながら、施策の立案・運用まで幅広く担っていただきます。 多くの領域の企業を抱えるZホールディングスだからこそ、経験できる幅は広く、専門性を高めていける点が本職種の魅力です。 <具体的な業務内容> ・数値(ESG評点等)の分析、管理 ・施策の進捗状況取りまとめ ・グループ各社の推進担当との連携 ・機関投資家とのコミュニケーション
公開日:

国内大手IT・ポータルサイト企業

事業管理※東京/正社員

想定年収
650万円 〜 1,200万円
勤務地
関東
仕事内容
■本ポジションは全社における事業管理をお任せいたします。 同社の事業全体のコンディションの把握、課題抽出のためのKPI設計とモニタリングを担っていただきます。 また、その時々の課題に対する支援、各種施策の意思決定サポートなど事業横断での事業成長を主導いただくことがミッションとなります。 このミッションに取り組めるのは、事業との距離感が近く、かつ多くのサービスを抱える当社だからこその魅力となります。 <具体的な業務内容> ・各事業の事業管理 ・事業部門の見通し数値の精度向上 ・施策の費用対効果(LTV活用) ・各種施策の意思決定サポート ・注力領域や投資案件の選定 等
公開日:

国内大手IT・ポータルサイト企業

【Z Entertainment】法務※東京/正社員

想定年収
500万円 〜 900万円
勤務地
関東
仕事内容
■こちらのポジションは、Zホールディングスの子会社である当社やZ Entertainmentの法的事項を取り扱います。 特に、入社直後は、ZホールディングスとLINEとの経営統合を受けて、当社とLINEの双方のエンターテインメント系サービスを集約したZ Entertainmentへの出向により、Zホールディングスグループのエンタメ領域の法務を担っていただく予定です。 経営統合後の最初の事業運営会社として両社のサービスを一つの組織で運営しますので、通常の事業法務案件に加えて、Zホールディングス全体の経営統合に合わせて生じてくる課題へも対応いただくのが特徴です。 また、将来的にはZホールディングスも含むグループ全体でのM&Aやグループ再編事案など幅広い経験を積むことも可能です。 <主な業務内容> ・当社のメディアおよびZ Entertainmentの各種サービスに関連する法的相談、契約対応 ・サービス、事業再編等における法務業務 ・コーポレートガバナンス、コンプライアンス関連の業務 ・紛争、訴訟、官公庁対応
公開日:

国内キャリアコーチング企業

キャリアパートナー

想定年収
550万円 〜 800万円
勤務地
関東
仕事内容
当社が運営するキャリアのパーソナルトレーニング「当社 CAREER」のカウンセラーとして、無料カウンセリングのご予約をいただいたお客様と面談を行い、現状把握・課題分析から「どう生きたいか」を叶えるための提案をしていただきます。 カウンセリングチームの受注率向上のため、既存の手法にとらわれないサービス開発を含めた営業戦略を経営陣とともに磨いていただきたいと考えております。 【カウンセリングの流れ】 ◆ヒアリング WEBで当社のサービスに興味を持ち、問い合わせて頂いたお客様と1対1の面談を実施。 いま何に悩んでいるのか、5年後にどうなりたいのかヒアリングをしながら、過去の体験や現在の生活環境も確認していただきます。 ※1日あたり4〜6件のカウンセリングを実施。 ↓ ◆現状把握&課題特定 モチベーションの源泉や思考の癖など心理学的アプローチから、今悩んでいることの根本的な課題を分析し、明らかにします。 ↓ ◆サービス紹介&プランのご提案 お客様の抱える課題や「どう生きたいか」を考慮して、個別でプログラムをカスタマイズして目標達成に向けたアクションプランをご提案。 ◆入会申し込み サービス内容にご納得頂けたらその場で入会申込の手続きへ。他社サービスとの比較を含め引き続き入会を検討されるお客様には、その後のフォローも実施。
公開日:

外資系大手総合コンサルティングファーム

Cloud Transformation Office

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東
仕事内容
当社では全社横断でクラウドビジネスの拡大・強化を図るべく、2021年6月1日付で佐瀬CEO直下組織として「Cloud Transformation Office(クラウド戦略室)」を立ち上げました。 Cloud Transformation Officeでは、日本国内における弊社クラウドビジネスの確固たるマーケットポジションの確立をミッションとし、下記5つの機能を担っています。今回は、主に下記のうち1-3の機能を担っていただける方を募集中です。 1.クラウド戦略策定・推進機能 :全社クラウド推進戦略の策定・推進、クラウド人材育成戦略の策定・推進、デロイトグローバルとの連携、パイプライン・収益管理等 2.オファリング戦略推進機能 :サービス/ソリューション関連ナレッジの取り纏め、資料作成等 3.インダストリー戦略推進機能 :ターゲットアカウントのクラウドジャーニーの策定支援等 4.マーケティング機能 :ブランド戦略の策定、各種Marketing & Eminence活動の計画・推進等 5.M&A機能 :最新マーケット動向の分析、対象企業の探索等 コンサルティングファームの経営陣の近くでの活動が殆どであるため、普段から経営目線での思考プロセス、仕事の進め方等を学べる他、弊社内で注目されている活動につき、刺激的オポチュニティに富んだEmployee Experienceを提供できます。
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