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IT/ERPコンサルタント

外資系大手総合コンサルティングファーム

テクノロジーコンサルタント（Enterprise Valueマネジメント） / テクノロジーコンサルティング本部

想定年収: 500万円〜 2,500万円
勤務地: 関東・関西
仕事内容: テクノロジーコンサルティング本部は、お客様が最高のパフォーマンスを発揮するために必要な変革を、最新テクノロジーを活用してもらたします。変革に必要なテクノロジーの導入計画策定から構築、運用までを担う弊社のテクノロジー事業の継続的な成長と成功に責任を持っています。その中でクロスプラットフォーム　コンサルティングは、各業務領域毎に業務コンサルティングの深い知見に基づき様々なテクノロジーを組み合わせたデジタル変革を設計・推進する役割を担います。 ◆業務内容財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to Endの業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担う。システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域をEnd to Endで俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進します。また、実行フェーズにおいては詳細システム要件定義作業に携わりつつ、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導きます。 ◆役割・期待・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要となります。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT～操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要となります。 IT・業務両面に精通したテクノロジーｘ業務コンサルタント/アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。 - 該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。CXOをはじめとする各ステークホルダーに新たな業務革新を提案・実行を推進していく業務コンサルタントとしてのスキルが必要となります。 - 同時に広く技術動向に深い理解をもち、実地で積み上げた知見・経験をベースに日進月歩の最新技術を組合せシステム設計・実装から計画通りに稼働させることのできるIT/テクノロジーコンサルタントとしてのスキルが必要となります。・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。ベンダーから中立な立場で、お客様に最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能です。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。

公開日：2026/06/19

M&Aコンサルタント

外資系大手M&Aアドバイザリーファーム

ファイナンシャルアドバイザリー(大阪勤務)

想定年収: 600万円〜 2,000万円
勤務地: 関西
仕事内容: 当社大阪支店では、 M&Aの戦略策定から統合後のサポートまで担うM&Aアドバイザリーサービス、様々な価値算定を実施するバリュエーションサービス、バイサイドセルサイド両方を支援するデューデリジェンスサービス等、ファイナンシャルアドバイザリーを通じて、お客様の企業価値向上へ貢献しております。当社大阪事務所ではこれらのサービス全般のアドバイザーとして活躍頂ける方を募集しております。

公開日：2026/06/19

IT/ERPコンサルタント

外資系大手総合コンサルティングファーム

テクノロジーコンサルタント（インテグレーション　アーキテクト） / テクノロジーコンサルティング本部

想定年収: 500万円〜 2,500万円
勤務地: 関東・関西
仕事内容: テクノロジーコンサルティング本部は、お客様が最高のパフォーマンスを発揮するために必要な変革を、最新テクノロジーを活用してもらたします。変革に必要なテクノロジーの導入計画策定から構築、運用までを担う弊社のテクノロジー事業の継続的な成長と成功に責任を持っています。その中でクロスプラットフォーム　コンサルティングは、各業務領域毎に業務コンサルティングの深い知見に基づき様々なテクノロジーを組み合わせたデジタル変革を設計・推進する役割を担います。 ◆業務内容最新テクノロジーを組合せたEnd to Endのシステム機能設計・実装において、全体の技術的要件を整理しつつ、クラウド環境・技術及び各種ソリューションの技術仕様などを把握しつつ、統合ソリューションとしての最適なインフラ・アプリケーション　アーキを提案・設計・実装を担います。システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、技術基盤・インフラ/アプリアーキ領域においてEnd to Endで俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進します。また、実行フェーズにおいては詳細システム要件定義作業に携わりつつ、プロジェクトを成功へと導きます。 ◆役割・期待・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要となります。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT～操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要となります。様々なソリューション・パッケージに広く経験をもち、テクノロジー視点からの基盤技術・インフラ/アプリケーション　アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。 - 該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。 CXOをはじめとする各ステークホルダーに新たな技術革新を提案・実行を推進していくコンサルタントとしてのスキルが必要となります。 - 同時に広く技術動向に深い理解をもち、実地で積み上げた知見・経験をベースに日進月歩の最新技術を組合せシステム設計・実装から計画通りに稼働させることのできるIT/テクノロジーコンサルタントとしてのスキルが必要となります。・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。ベンダーから中立な立場で、お客様に最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能です。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。

公開日：2026/06/19

IT/ERPコンサルタント

外資系大手総合コンサルティングファーム

Microsoftコンサルタント - テクノロジーコンサルティング本部（TGP-MS）

想定年収: 500万円〜 2,500万円
勤務地: 関東・関西
仕事内容: マイクロソフトソリューション・製品を活用し、企業の変革を実現していくポジションです。 ◆業務領域・ビジネスアプリケーション主にDynamicsの導入により、企業の変革を実現する領域です。 Dynamicsの提供する機能を最大限活かした導入により、お客様企業に最適な業務プロセス及びそれに基づく成果を提供します。また、システムの導入だけでなく、業務の変革、そのためのデータの利活用なども行うことにより変革の成果を最大化します。Teams/Power BIによる新しい従業員体験の提供や、セキュリティ対策などもあわせて実施します。・Azureプラットフォーム AzureのIaaS/PaaS、サーバレスコンピューティング、Kubernetesなどの技術を活用したデジタルトランスフォーメーション、新サービス立上の基礎となるアーキテクチャの設計・構築、アプリケーションの継続的な改善・開発を行います。Azureのリファレンスアーキテクチャや、海外を含めた当社の技術的なネットワークから得られる情報や経験を融合し最適なアーキテクチャとアプリケーションを提供する役割です。・データ/AI 企業のデジタル改革の基底となるデータ/AI基盤を企画/実現に向けて推進します。データの標準化・管理・解析により顧客体験・働き方・モノづくりなどにリアルタイムにフィードバックするなどを実現するためにMicrosoftの技術を用い貢献します。・モダンワークプレース/セキュリティ企業の業務のライフラインであるコミュニケーション/セキュリティ基盤を企画/実現に向けて推進します。Teams・Sentinelのようなデジタルコミュニケーション、セキュリティ製品を用いてソリューションを提案・実現しコスト最適化や、利便性、安全・安心を実現し、デジタル化されたコミュニケーションの分析を可能にします。 ◆プロジェクト事例・製造業：基幹システム刷新プロジェクトにてD365 F&Oを用いて基幹業務のデジタル化を推進。D365標準機能の活用に加え、PowerAppsなどを活用する事で工場や営業の情報武装を実現。・サービス業：営業改革プロジェクトにてD365CEをベースとしつつM365などとの連携なども実装し生産性向上を実現。・運輸業：AzureのサーバレスコンピューティングとIaaSを組み合わせたデジタルサービス立上プロジェクト。ブロックチェーン、API管理ツール、B2C認証などを用いたプラットフォームサービスの実現。・大手小売業：デジタルプラットフォーム構築プロジェクトにてシステムのクラウド化に向けた全体システムアーキテクチャの構想から設計、PoCを支援。・製造業：ファイル管理システムクラウド移行プロジェクトにて企業再編に伴い肥大化したファイル管理システムの統合とクラウド移行しコスト最適化と従業員利便性の向上を実現。・運輸業：クラウドサービス導入プロジェクトにて、ソリューションの試行・導入・デリバリモデルの構築を実施し働き方改革と生産性向上を実現。

公開日：2026/06/19

サイバーセキュリティコンサルタント

外資系大手サイバーセキュリティコンサルティングファーム

サイバーコンサルタント/サイバーストラテジーコンサルタント

想定年収: 600万円〜 2,500万円
勤務地: 関東・中部・関西・九州/沖縄
仕事内容: 企業の持続的成長や競争力の向上にむけた経営変革を、サイバーセキュリティの面から強力に支援する専門家集団として、以下提供する業務を中心に従事いただきます。 ■戦略系コンサルタント・サイバー・オペレーションモデルの変革・サイバーによるデジタル・トランスフォーメーション、事業戦略・サイバーセキュリティ戦略の企画・立案・グローバルセキュリティガバナンスの確立・M&Aにおけるサイバー戦略、ロードマップ策定・事業展開における各種レギュレーション対応 ■データ管理やプライバシー・個人情報保護系コンサルタントデータ管理やプライバシー・個人情報保護における -ガバナンス態勢の評価、整備・運用 -ソリューションの導入・運用 -規制や規格、基準等の調査、コンプライアンスに関するアドバイザリー ■管理系サイバーセキュリティ・サイバーセキュリティに関連する規程等の整備・中国サイバーセキュリティ法の対応支援・海外テクノロジー規制対応支援・ISMSやPCIDSS認証取得・サイバーセキュリティに関連する法令準拠支援や雑誌またはWeb専門サイトへの寄稿もしくは書籍出版・セキュリティインシデント対応体制(CSIRT、PSIRT)の整備構築支援や組織内連係演習支援・インシデントの事後対応支援 ■技術系サイバーセキュリティ・ネットワーク/Web/モバイルアプリケーション脆弱性評価・製品に対するペネトレーションテストの設計、実施・技術的セキュリティアーキテクチャの評価及び改善支援・IAMソリューション導入支援・デジタルフォレンジック・インシデント対応に係る技術的支援および技術的演習支援・Red Team Operations -脅威インテリジェンスに基づくクライアント環境への攻撃シナリオの作成 -攻撃シナリオに基づく攻撃の実施（ソーシャルエンジニアリング等を含む） -攻撃から得られた課題、改善点の摘出とそれらへの対応支援 ■システムインテグレーションに関するサイバーセキュリティ・セキュリティ要件定義および基本設計支援・セキュリティバイデザイン（Security by Design）・クラウドセキュリティ（AWS、Azure、GCP）・ゼロトラスト構想策定および設計支援 ■制御システム系サイバーセキュリティ・制御システムのサイバーセキュリティ管理態勢の整備支援や関連規程・セキュリティガイドラインの策定支援・制御システムの管理的または技術的サイバーセキュリティ評価、脆弱性診断や対策の調査・研究、レポート作成・制御システムのセキュリティソリューションの導入支援 ■IoT/コネクテッド・Auto領域系サイバーセキュリティ・自動車会社を中心としたグローバル企業に対する各種コンサルティング－セキュリティ管理態勢構築（規程類整備、プロセス構築、運用支援等）－データ・セキュリティ・プライバシーに係る法規制対応－ DX推進と連動したセキュリティ・プライバシー対策の導入－セキュリティ成熟度評価のアドバイザリー・自動車製造・モビリティサービス（コネクティッドカー、SDV等）に係るコンサルティング－ IoT動向を踏まえたセキュリティ戦略策定－自動車に係るサイバーセキュリティ法規制対応－ IoT機器のセキュリティ対策強化－ IoTモニタリング態勢構築 ■IT資産管理（ITAM）に関するサイバーセキュリティ・DX推進に伴うサイバーセキュリティ対策強化向けたネットワークや IT資産の可視化・可視化の結果をもとに、ビジネス上の重要資産やセキュリティ脆弱性のある資産・ネットワーク全体像の整理（資産間の関連付け）と対応優先度整理・可視化したIT資産や脆弱性の管理・維持に向けたシステム化整備・導入支援（セキュリティ基盤の構築）

公開日：2026/06/19

システムエンジニア

外資系大手総合コンサルティングファーム

ソリューションエンジニア(関西)/ テクノロジーコンサルティング本部

想定年収: 500万円〜 2,500万円
勤務地: 北海道・東北・関西
仕事内容: 仕事内容テクノロジーコンサルティング本部に所属し、ＩＴテクノロジーのスペシャリストとして、様々な企業の課題を解決するシステム企画・開発を上流工程から担い、お客様の事業変革からその実行までを支えます。本ポジションは関西圏のお客様企業を主にご担当いただきます。（拠点は関西においていただきますが、ビジネス状況に応じて違うエリアへのプロジェクトアサインの可能性はございます） ①ソリューション・エンジニア - Javaソフトウェアエンジニア企業における基幹系および情報系の業務システムの、アプリケーションに関する要件定義、設計、構築、テスト、開発、保守、運用を担当 - AMOエンジニア企業における基幹系レガシーシステムに対するモダナイゼーションと最適化 (AMO：Application Modernization & Optimization)における、マイグレーション実行を担当 - アプリケーションセキュリティスペシャリスト企業における基幹系および情報系の業務システムの、アプリケーションにおけるセキュリティを確保するための設計・開発ガイドラインの策定や、それに基づきアプリケーション設計・実装がなされていることの検証・評価を担当 ②SAPエンジニア事業改革のツールとしてSAPソリューションを用いて、お客様の事業モデルの再構築を含む大規模な変革を実現する役割を担います。具体的にはSAP導入プロジェクト推進の中枢となる組織の一員として、要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで一連の工程を担当します。 ③クラウドエンジニア先進的なソリューションを通じて、お客さまのマーケティング／会計／人事領域の業務改革を推進していただきます。システムデザイン、要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで全てを担当します。 - CRMエンジニア - 会計領域（FEP）エンジニア - 人事領域（HCM）エンジニアまた、業界に特化したエンジニアのポジションもあります。＜対象となるお客様の業界／業種＞【通信・メディア・ハイテク業界】通信、エレクトロニクス・ハイテク、メディア・エンターテイメント、ソフトウェア・プラットフォーム【金融サービス業界】バンキング、キャピタル・マーケット、保険業【製造・流通業界】消費財、サービス、流通、小売り、自動車、産業機械、建設、不動産、運輸、貨物、旅行、航空宇宙、ライフサイエンス【公共サービス・医療健康業界】公共、保健・医療【素材・エネルギー業界】化学、電力・ガス事業、エネルギー、製紙・製材関西のポジションは、アクセンチュア・コンサルティング、テクノロジーコンサルティング本部、デジタルコンサルティング本部およびオペレーションズ本部での採用を行っています。各組織の詳細は下記のリンク先をご覧ください。 ▼アクセンチュア・コンサルティング： ▼テクノロジーコンサルティング本部： ▼デジタルコンサルティング本部： ▼オペレーションズ本部：更に、エンジニア職は、札幌（アクセンチュア・イノベーションセンター北海道）、会津（アクセンチュア・イノベーションセンター福島）でも採用を行っております。地方にいながらにして東京採用と同じく先端技術を活用したプロジェクトや、国境をまたぐグローバルなプロジェクトに参画することができる点が強みです。 ▼アクセンチュア・イノベーションセンター北海道： ▼アクセンチュア・イノベーションセンター福島：

公開日：2026/06/19

その他事務

国内大手監査法人

【大阪】[有期雇用]アシスタント（アドバイザリー業務サポート）

想定年収: 303万円〜 303万円
勤務地: 関西
仕事内容: コンサルタントの方々がスムーズに業務を推進する為のサポート業務を行って頂きます。［主な業務内容］・情報取集及びデータの取り纏め・作表、作文等を中心とした提案資料作成補助・受注承認書類の作成業務・その他サポート業務

公開日：2026/06/19

システムエンジニア

外資系大手総合コンサルティングファーム

【北海道、福島、関西】リージョナルオフィスエンジニア/ テクノロジーコンサルティング本部

想定年収: 500万円〜 2,500万円
勤務地: 北海道・東北・関西
仕事内容: 1．アクセンチュア・イノベーションセンター北海道（AIH） ITテクノロジーのスペシャリストとして、様々な企業の課題を解決するシステム企画・開発を上流工程から担い、お客さまの事業変革からその実行までの全てを支えます。 AIHは、最先端技術にいち早く触れられ、質の高い仕事に携わっていただきながらも、自然に囲まれた暮らしやすい環境の中で腰を据えて働くことができる場所です。【AIHの魅力】・100名以上のメンバーを率いるプロジェクトに携わるなど、北海道にいながら大規模な開発案件、そして上流工程に携わることができる・仕事は直受けの自社内一気通貫のため、全国様々な業界の大手お客様企業を相手に、要件定義から運用までをトータルに手がけることができる・客先常駐ではなく、様々なプロジェクトを進めているエンジニアが社内に集まっているため、プロジェクトを超えた意見交換も活発に行われている・育休から復帰した社員も活躍しており、各種制度を利用し、ライフステージに応じた働き方が実現可能・月の平均残業時間は0～30時間程度、プロジェクトとプロジェクトの合間には平均2週間から最大1ヶ月半もの長期休暇が取得できる 2．アクセンチュア・イノベーションセンター福島（AIF） ITテクノロジーのスペシャリストとして、様々な企業の課題を解決するシステム企画・開発を上流工程から担い、お客さまの事業変革からその実行までの全てを支えます。アクセンチュア・イノベーションセンター福島では、地方にいながらにして東京採用と同じく先端技術を活用したプロジェクトや、国境をまたぐグローバルなプロジェクトに参画することができます。充実したトレーニングや、資格取得支援制度が整っているため、一層エンジニアとしてのスキルを磨くことができます。一方で、自然に囲まれた暮らしやすい環境の中で腰を据えて働くことができるのも魅力です。 Big Data, Analytics、IoTなど、次代のキーとなる技術を身に着けて、ここ会津若松から世界に通じるキャリアを切り拓きましょう！ 3．関西オフィスものづくりに対する長い歴史を持ち、デジタル技術に対する感度が非常に高く、世界を対象としたビジネスを展開する企業・組織が数多い関西圏。当社だからこその知見・個性を活かして、長きにわたるパートナーとして主に関西のお客様の成長に貢献します。具体的には、新規事業・サービスの創出や生産性向上支援、IoT、Analytics、RPA/AIなどの各種デジタル化支援、関西企業のグローバル展開・強化支援やグローバルソリューションの積極活用支援、モダナイゼーションなどを通じた少子高齢化に伴うIT人材不足対策支援を行います。当社の関西オフィスは、東京オフィスと並ぶ日本の2大拠点の一つとして2018年に拡充。東京にも勝るとも劣らない組織を現在進行形で創り上げています。新しいオフィス・ビジネスの立ち上げという、「今」、「この場（関西）」にしかない希少な機会を生かし、規模が小さい時期だからこそ可能な組織を超えたコラボレーションや新しい挑戦を通じて、大きく成長してみませんか。

公開日：2026/06/19

IT/ERPコンサルタント

国内大手総合コンサルティングファーム

コンサルタント(ITマネジメント)※大阪勤務

想定年収: 500万円〜 3,000万円
勤務地: 関西
仕事内容: IT Managementのミッションは、テクノロジーを活用した企業成長の促進が求められるIT部門のパートナーとして、組織機能を面で支援・強化するコンサルタント集団であることです。ビジネス環境が絶え間なく変化する不確実性の高い時代と対峙するためには、企業成長の強力な武器となりうるテクノロジーを適切に取り入れて活用し、既存のビジネス価値を向上させつつ、新たなビジネス価値創出の後押しをしていくことが必要だと考えています。我々はクライアントの未来のため、テクノロジーをコアとしたマネジメント領域にフォーカスして価値提供を行います。具体的には、IT部門のパートナーとして、・クライアントIT部門自身が新たな組織機能を身に付け、強化することに対する支援・クライアントIT部門が必要とする組織機能の不足領域を担うことによる支援を行います。また、アビーム内に蓄積されたマネジメント方法論を活かし、変革実現までをプログラム/プロジェクトマネジメントにより支援します。 ■入社後のアサイン想定プロジェクト＜IT部門のパートナーとして機能強化や機能運営を支援＞・IT中期計画策定支援、ロードマップ策定支援・PgM/PJの実行計画立案・プロジェクトマネジメントオフィス支援・IT投資管理の高度化支援・ITガバナンスのアセスメント・整備支援・内部監査計画立案/推進支援・ITデューデリジェンス推進支援・PMI計画立案/推進支援・人材育成・組織改革の計画立案/推進支援・PgM/PJアセスメント（第三者観点での調査・提言）・IT部門のミッション/役割定義・課題抽出支援等

公開日：2026/06/19

組織人事コンサルタント

国内大手総合コンサルティングファーム

コンサルタント(HCM)※大阪勤務

想定年収: 500万円〜 3,000万円
勤務地: 関西
仕事内容: 経営戦略とリンクした人事戦略の策定・制度設計からタレントマネジメント、人事業務プロセスの導入・改善、ITの導入・活用までを支援します。【入社後のアサイン想定プロジェクト】組織人事分野において、クライアントの経営課題を解決し、持続可能な変革をもたらすコンサルティングを行います。具体的には、 ①人事システムの基本構想 ②人事業務プロセス改革 ③グローバルHCM、タレントマネジメント ④業務効率化のためのERP導入等のプロジェクト等に従事することになります。入社後の業務内容(役割)は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる業務領域／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。【直近のプロジェクト事例】・大手消費材メーカー「グローバル人材マネジメント基盤構築」・大手プロセス系メーカー「人的経営基盤構築」・大手電機メーカー「グローバル人材マネジメント基盤構築」・大手金融業「人事制度構築および新会社人事業務・情報基盤整備」・大手航空会社系旅行会社「合併に伴う組織人事体系統合」・大手商社「小さな本社を実現する業務プロセスの構築」・大手金融業「企業合併に伴うグループ人事業務の統合」

公開日：2026/06/19

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