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国内大手住宅設備機器メーカー

Digital部門(SAP)

想定年収
650万円 〜 2,000万円
勤務地
関東
仕事内容
■SAPの導入PJの中枢となるメンバーとして、 SAP/会計領域もしくはロジスティクス領域の要件定義から設計、開発、テスト、 オフショアのマネージメントまたはリード、周辺システムとの調整などを行います。 プロジェクトと通じて、企業の事業改革に携わる事ができ、 またプロジェクトの規模も大規模な為、SAP以外の周辺システム担当や 協力会社をリードしながら、共に業務を推進して頂きます。 ※プロジェクト関係者全員フルリモートでプロジェクト推進しています。 首都圏以外から働いているメンバも多数います。 コロナ終息後も、Digital部門ではこのままリモートワークを継続していくことになります。 事業・経営環境に柔軟に変化していけるよう、スクラムによるアジャイル開発を積極的に展開しています。 【キャリアパス】 SAPのエキスパートとして、当面は、当社本社を含めた日本の全事業SAP化に能力を発揮いただくことを期待します。 その後は、能力や希望に応じて、グローバルPJTや海外拠点のポジションへのアサイン可能性もあります。 また、Job Posting制度により、ビジネス部門やデジタル部門の他PJTへ配属するチャンスもあります。
公開日:

外資系大手カフェチェーン

ファイナンス(FP&A)シニアスペシャリスト

想定年収
700万円 〜 900万円
勤務地
関東
仕事内容
■当社のカフェビジネスにおいて、戦略的ファイナンス観点から財務データ分析、店舗ポートフォリオ最適化のサポートを通じて売上利益成長に貢献いただきます。店舗開発本部をはじめとする他部署とのクロスファンクショナルなプロジェクトに参加し、データドリブンな分析・提案を通じたビジネスパートナー業務に従事していただきます。 ・US会計基準に基づいた個店・セグメント・エリア別のPL分析 ・店舗ポートフォリオロードマップ作成から構築のサポート ・提案・新規出店投資最適化のファイナンスサポート ・関連事業部門、経営陣やUS本社へのレポーティング・プロジェクトチームへの分析や戦略的店舗ポートフォリオ提案などを通じた業務サポート、ビジネスパートナー業務
公開日:

国内大手計測機器メーカー系デジタル子会社

DXトップコンサルタント

想定年収
1,000万円 〜 5,000万円
勤務地
関東
仕事内容
■主に製造業の現場から経営まで、AIなどを活用したDXコンサルティングを実行します。 ・企業の経営レベル(CEO、CDO、CIO等)から経営課題のヒアリング、課題に対する提案活動 ・DXビジネスを創出し、横河グループ各社と共にプロジェクトをデリバリー ・長期的な視点で顧客に伴走し、DXをend to endで実現します。
公開日:

外資系大手総合コンサルティングファーム

リスクコンプライアンスに関するグローバル対応コンサルタント【BT-RC】

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東
仕事内容
【担当業務】 ①本社における海外子会社管理高度化 ②本社方針・手続きの海外子会社への展開 ③海外地域における子会社機能の設計 ※いずれにおいても、海外子会社におけるローカルマネジメント・担当者との英語によるコミュニケーションが必須となります。 【担当業界】 業界を問わず、海外に多数のグループ会社を有する日系グローバル企業が対象となります。 【具体的なプロジェクト】 -子会社を含むグループ全体の規程体系設計(他のグローバル企業の事例収集含む) -グループ会社管理方針(グループ会社の定義・分類、分類に応じた本社管理レベル、グループ会社の決裁権限など)の策定 -本社が設計・開発したコンプライアンスツールの海外現地法人への展開 【人員構成】 Risk Consultingでは、リスクコンプライアンスに経験のあるシニアメンバーおよびバイリンガルのメンバーにより、本テーマに対応しています。
公開日:

外資系大手会計系アドバイザリーファーム

海外事業再生【ROI/BRS】

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東
仕事内容
【職務内容】 ■クライアントの海外事業の再生・再編に関わる支援全般 ・海外子会社の実態把握、経営課題の抽出 ・海外事業の成長戦略の検討支援 ・海外事業の方向性に関するオプション検討支援 ・海外事業の再編、海外事業の買収に関する支援 ・ステークホルダーマネジメントの支援 ■Debt Capital Advisory業務 ・海外プロジェクトファイナンスのリスケジュール・リファイナンスに係る債権者調整 【上記支援作業における下記のタスク】 ①事業分析(数値分析、バリューチェーン分析、事業環境分析、経営管理体制の分析) ②改善余地の検討、施策検討 ③上記に関わるフィールドインタビュー、クライアントミーティング、分科会ファシリテーションの実施 ④各種検討資料および報告書の作成(エクセル、パワーポイント) ⑤財務三表モデルの作成 ⑥提案活動に関わる調査・分析 ⑦その他
公開日:

国内独立系ITコンサルティングファーム

財務・経理組織変革/ガバナンス強化領域コンサルタント

想定年収
600万円 〜 4,000万円
勤務地
関東
仕事内容
【職務内容】 グループ経営強化に向けた財務・経理組織変革/ガバナンス強化を支援 【この職種の魅力・特徴】 ・この職種では、幅広い業種/企業の経理部長などマネジメント層とのディスカッションできる場が多く、経理/財務の幅広い経験を身につけることができます。 ・大きなお客様では、海外を含むグループ会社とも連携し、財務/経理部門改革の上流から実行まで経験できます。 ・ 不確実性が高いVUCA時代における財務/経理のあり方など、新たな課題にチャレンジすることができます。 【コンサルティング領域】 ・経理/財務組織の改革支援 ・グループガバナンスの設計 ・経理/財務人材育成 ・SSC/BPO対応支援 ・リスクマネジメント・内部統制/不正検知 ・PMI/関係会社基盤強化 ・ミッションマネジメント 上記領域を、財務・経理部門、経営企画部門を対象にコンサルティングを実施。構想策定から改革実行、運用定着化までをトータルで支援 (主な提供事例) ・財務・経理部門の中期計画策定支援 ・SSCの高付加価値化に向けた構想策定 ・子会社経理業務の標準化 ・財務・経理部門の新規ビジネス調査
公開日:

国内大手シンクタンク・ITコンサルティングファーム

【経営コンサルティング】金融コンサルタント

想定年収
600万円 〜 2,500万円
勤務地
関東
仕事内容
・銀行、証券会社、生損保、カード会社など金融機関及び金融サービスを提供する企業への戦略立案、 及び戦略の実行を支援するコンサルティング業務 ・上記コンサルティングプロジェクトの提案営業 <コンサルティング領域> 顧客接点の再構築及びサービスイノベーション エリアマーケティング アジア新興国進出 金融機関の法制度対応支援 事業戦略実現のための事務改革など
公開日:

国内大手シンクタンク・ITコンサルティングファーム

【経営コンサルティング】イノベーション・ビジネスインキュベーションコンサルタント

想定年収
600万円 〜 2,500万円
勤務地
関東
仕事内容
■昨今、各社ともビジネスプランコンテストやベンチャー企業とのアクセラレーションプログラムなどのイノベーション活動に積極的に取り組んでおり、空前のイノベーションブームが到来しております。 しかし、「イノベーションの成果を出している日本企業はあるのか?」という問いに対し、積極的にYesとは言えない現状であることも事実です。 各社ともイノベーション活動の狙いが不明確であること、ビジネス仮説を量産するノウハウがないこと、またイノベーションに必要な人材の視点が欠けていることがイノベーション推進の阻害要因だと考えます。 同社ではこれらの阻害要因をクリアするためのご支援と、デジタル会社NRIのリソースを活用したお客さまとのイノベーションの共創を推進してまいります。 ■大切なことは、イノベーション活動によって何を実現したいのか、そのために適正な手法は何なのか、その手法を効果的に実施するために必要な前提条件は、それらを勘案して、具体的にどのようなプロセスに落としていくのか、 NRIはこのような「イノベーション戦略」の策定、そして「絵に描いた餅」から「果実」を得るための実行支援をいたします。 <業務内容> ・イノベーション戦略、イノベーションマネジメントシステム、オープンイノベーション、ビジネスインキュベーションの伴走支援等のコンサルティング業務 ・イノベーション推進、新規産業創出・ベンチャーの創業・成長支援に関連する政策立案や政策実行支援等のコンサルティング業務 ・上記コンサルティングプロジェクトの提案営業
公開日:

国内大手シンクタンク・ITコンサルティングファーム

【経営コンサルティング】サステナビリティ事業コンサルタント

想定年収
600万円 〜 2,500万円
勤務地
関東
仕事内容
■顧客と共に「サステナビリティ」をテーマに事業機会を探索し、社会への貢献と価値共創を実現する <テーマ> カーボンニュートラル サーキュラーエコノミー サステナブルファイナンス <プロジェクト事例> ・2050年のあるべき姿を見据えたバックキャスティング型のサステナビリティ経営戦略検討(素材メーカー、電機機械、等) ・サステナビリティ経営におけるDXビジネスのあり方検討(自動車、電機機械、インフラ系企業、等) ・Scope3対応へ向けたGHG排出量の見える化、およびロードマップ策定(自動車、電機機械、等) ・TCFD賛同へ向けたシナリオ分析・開示支援(民間企業) ・サーキュラーエコノミービジネス検討(インフラ系企業、電機機械、等) ・再生エネルギー事業化検討(インフラ系企業、等) ・エネルギーマネジメントサービス事業検討(電力会社、等) ・リサイクルシステムの構想策定(業界団体) ・資源循環のあり方検討、実証実験支援(官公庁、民間企業) ・環境イノベーション・ファイナンス、トランジション・ファイナンスのあり方検討(官公庁) ・ESG地域金融促進へ向けた支援(官公庁)
公開日:

国内大手シンクタンク・ITコンサルティングファーム

【経営コンサルティング】 サステナビリティ&パーパスコンサルティング

想定年収
600万円 〜 2,500万円
勤務地
関東
仕事内容
■事業環境の不確実性が高まるなか、企業の持続的成長を実現するための重要課題として“サステナビリティ経営”が注目されています。 サステナビリティに着目することは、ESG対応等の機能面では“成長に向けた経営基盤強化”に、 そして、事業による社会価値創造という事業面は、“中長期視野での成長戦略そのもの”につながります。 サステナビリティへの対応は、コストになりやすい特性がありますが、財務成果へのつながりを意図した戦略を維持することにより、着実に企業成長につなげることができます。 同社のサステナビリティ&パーパス※コンサルティングは、サステナビリティ経営によって獲得できる経営成果を 「競争戦略」「リスクヘッジ」「ロイヤリティエンゲージメント」の3つと捉え、NRIの知見を結集し、 クライアント企業の持続的成長の実現を支援いたします。 <具体的には> ・顧客企業のサステナビリティ戦略策定・計画立案を通じて持続可能な経営の創造を支援 ・持続可能な活動を目指したマテリアリティ・価値創造ストーリー構築に向けた戦略コンサルティング ・顧客企業・組織の存在意義を再定義し、共通の価値観を浸透させるパーパスコンサルティング ・長期的成長を展望し“、ビジョン・経営計画”に社会価値を組み込み統合させる戦略コンサルティング ・戦略的なESG情報開示や自社の価値創造を投資家に伝える活動(統合報告等)の支援  など
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