【TMT】Future Design Lab未来創造型コンサルティング

採用背景

業務内容

未来創造型コンサルティング専門組織 “Future Design Lab”は、 産官学を巻き込んで壮大な未来を現実世界に実装すること＝“Futures come true”を目指した組織です。 当社では、従来のコンサル手法のように“恐らく起こる未来”ではなく、 大きなゲームチェンジまで想定した“起こり得る未来”を創造し、当該未来を実現するための事業を逆引きで開発する独自のイノベーション創出手法に基づく未来創造型コンサルティングを提供します。 【Future Design Labが提供するサービス】 - 未来創造・実装支援 未来PwCコンサルティング独自の未来創造手法「思索的未来デザイン（Speculative Future Design）」を用いることで、既存のビジネスの延長線を超えたところに存在する“起こり得る未来”の創造を実現します。 また、起こり得る未来を起点としたバックキャスト型のアプローチにより、あるべき未来の実現に向けた事業開発・技術開発の支援を行います。 - ムーンショット エコシステム デザイン ムーンショットな未来を単一の組織・事業体で実現することは困難を極めます。 全世界に広がるPwCネットワークとのリレーションを活かして、産官学にまたがるエコシステムのデザイン・運営を支援します。 - 未来創造型組織開発・人材育成 Future Design Labは、クライアントがムーンショットな未来創造・実装を推進するために必要なケイパビリティを獲得するためのノウハウを保持しています。プロジェクト終了後も、混沌が深まる中でも想像した未来の実現に向けて自走可能な組織開発・人材育成を支援します。

採用要件

▼シニアアソシエイト： ・ご自身の強みとなるコンサルティング領域スキル・実績 （事業会社出身の方は、コンサルティング類似経験・リードのある方が望ましい） ・ロジカルな分析・思考力 ・チームプレー、多様な価値観のメンバー・クライアントとのコミュニケーション力 ・改革や新しい知識習得に対して積極的に取り組める姿勢、向上心のある方 ▼マネジャー 、シニアマネージャー ・事業企画、経営・財務企画、業務企画、営業企画、IT企画などでプロジェクト等のリード経験がある方 ・コンサルティング経験、またはマネジメント経験がある方 ・通信業界、もしくは、デジタル・IT技術・ソリューションなどの知見・経験のある方 ・新規顧客開拓での経験、および通信業界での経営層との強いリレーション構築がある方