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組織人事コンサルタント

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

大　阪：中堅企業組織人事コンサルタント／HR1-1

想定年収
516万円 〜 1,300万円
勤務地
関西
仕事内容
【職務内容】 「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します ◇主なクライアント 顧客規模は、中堅・中小企業対象 顧客業種は、製造業からサービス業まで幅広い分野を対象 ◇具体的には ・人事制度構築（人材戦略策定、人事制度設計、要員計画・人材育成計画策定など） ・ジョブ型人材マネジメント ・グローバル人材マネジメント ・グループ経営・グループ人材マネジメント ・次世代幹部・リーダー人材育成 ・ダイバーシティ推進 ・定年延長・シニア活躍 ・Ｍ＆Ａ・組織再編（人材マネジメント領域） ・組織開発・組織風土改革 ・人材育成体系構築 【プロジェクト事例】 ・自動車ディーラー　　　　：「人事制度（人材戦略策定、人事制度設計など）」改革および「退職金制度」設計支援 ・自動車部品製造　　　　　：「ジョブ型人事制度」設計支援 ・自動車部品製造　　　　　：「定年延長」制度設計支援 ・食品製造業　　　　　　　：「ダイバーシティ推進」施策の企画・運営支援 ・自動車ディーラーグループ：「PMI」・「グループ企業再編（グループ人事戦略・人事中計の策定・実行支援）」 ・ソフトウエア開発　　　　：「人材育成体系」構築支援 【募集部室】 コンサルティング事業本部　組織人事ビジネスユニット HR第2部
公開日：
DXコンサルタント

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

大阪：業務改革・IT改革・DXコンサルタント／DI3-1

想定年収
516万円 〜 1,500万円
勤務地
関西
仕事内容
【職務内容】 ・民間企業や自治体・学校等の生産性向上を目指し、業務効率化や付加価値向上に繋がる上流コンサルティングを実施。 ・業務効率化のための業務フロー分析や業務フロー見直し、既存ITツールの利活用検討、新規ITツールの導入支援を行う業務コンサルティングおよびITコンサルティングを実施。 ・レガシーシステム群のモダナイゼーションに対応し、特に基幹系システムの老朽化課題に対処するため、基幹業務の見直し、システム化計画の立案、システム選定支援、さらにシステム導入に至るまでの伴走型支援(PMO)を実施。 ・デジタル技術を活用したビジネスモデル、ビジネス形態の変革を検討し、計画化を支援するDXコンサルティングの実施 ◇主なクライアント ・中堅中小企業から大企業(売上数十億から3,000億円程度) ・日本全国のクライアントがターゲット、特定業種依存なし ・中央官庁や自治体などの公共 ◇具体的には ・業務改革 －現行業務調査、現行業務可視化 －現行業務分析、業務生産性向上策検討、業務改革計画検討 －テレワーク適用検討 ・IT改革 －IT戦略立案 －システム刷新検討、パッケージ選定、オンプレからクラウド化検討、ベンダー選定 －PMO運営 ・デジタル活用／DX －RPA, AI, AI-OCR, IoTの適用検討 －デジタルマーケティング導入検討（Web, SNS, MAの活用） －〇〇Techの検討 －デジタルによるビジネスモデル変革検討 【プロジェクト事例】 ・現行業務調査と業務改革 －製造業　　：間接部門における業務改革支援 －小売業　　：管理部門を中心とした業務調査及び業務改革支援 －サービス業：勤怠管理及び給与計算業務における業務整理、可視化とBPO計画の検討支援 ・デジタル化に対応した働き方改革 －建設業　　：社内業務のデジタル化による働き方改革支援 －製造業　　：間接部門や工場等の業務調査、デジタルによる業務改革支援 ・システム構想作成 －小売業　　：社内システムの再構築構想支援 ・基幹システム刷新 －小売業　　：全社統一システム導入検討支援 －運送業　　：基幹システム刷新構想とプロジェクト化計画支援 －サービス業：基幹システム刷新支援 ・業務改革＋システム改革計画 －卸売業　　：基幹システム更改を踏まえた業務改革支援 －製造業　　：業務改革とシステム刷新グランドデザイン策定支援 ・デジタル×リアルの導入検討 －小売業　　：店舗販売戦略とデジタル（EC）販売戦略の連携、データプラットフォーム構築支援 ・医療機関のDX支援 －病院グループにおける医師・看護師の働き方改革（業務調査、医療DX推進） －病院における間接部門のデジタルによる業務改革 ・官公庁・自治体DX支援 －自治体　　：スーパーアプリの構想検討 －官公庁　　：エンターテインメント事業向け権利マネジメントのブロックチェーン活用企画の検討支援 ・DX人材育成支援 －各業種企業：DX人材育成計画の作成、カリキュラムの検討、コンテンツの提供、トレーニングの提供 【募集部室】 コンサルティング事業本部　デジタルイノベーションビジネスユニット 業務ITコンサルティング部 【募集職位】 マネージャー、コンサルタント、アソシエイト
公開日：
AI＆Dataコンサルタント

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

エクスペリエンス・行動分析設計データサイエンティスト／Z1-2

想定年収
550万円 〜 1,500万円
勤務地
関東
仕事内容
【職務内容】 ココロミルラボでは、DX推進支援の全社デジタルハブの位置づけとして、人事システム、ヘルスケア、スマートシティなど当社注力事業領域、また地域開発・街づくりとAIデータワーク産業化支援などラボ独自の事業推進の取組みも行っています。地域と人、職と人など特性に合った新たなエクスペリエンスの提案・設計するため、人間の関心や行動傾向に関する各種データを収集・分析・解釈に関わる業務を担当していただきます。 ■クライアント スマートシティ関連企業（メーカー、開発事業者、自治体、DMO等）、ヘルスケア事業者、就労支援事業者、療育・社会福祉事業者など ■具体的には (1) 顧客課題解決のためのデータ分析・活用方式提案 (2) 具体的なデータ分析の実行 (3) 機械学習プロセスを含むモデル構築や機能検証のためのプロトタイピング (4) 行動データ分析ラボ戦略の立案・実行 なお、現状のデータ分析リソースとしては、Tableau等解析ツール、社内サーバ、AWS/GCP等、人流等各種行動データなどが利用可能 【募集部室】 ココロミルラボ 【期待役割】 ■チーフ データサイエンティスト データ設計・分析のプロジェクトを統括し、クライアントや社内コワーク担当に対するデータ分析業務の最終責任を担うとともに、ラボとしてのデータ分析方式やツール拡充など中長期的な戦略立案を支援する。一般的なデータサイエンスを含むメンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する ■データサイエンティスト プロジェクトメンバーとして、クライアントや社内担当者とコミュニケーションをとりながら、各種調査・分析の実行を担う 【案件事例】 ■地域の産業・経済発展に影響を及ぼす、人の動きや関心を反映した地域特徴量の分析・開発（自治体等・自主） ■人の認知特性と作業特性の適合度分析の方式検討とプロトタイピング（就労支援・自主） ■ヘルスケアや人事システムにおけるレコメンド方式の検討とプロトタイピング（受託事業）　など
公開日：
サステナビリティコンサルタント

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

大阪：サステナビリティ戦略コンサルタント／SS1-1

想定年収
516万円 〜 1,300万円
勤務地
関西
仕事内容
【職務内容】 社会・環境・ガバナンス（ESG）に対する社会や顧客からの要請を意識し、社会課題や社会ニーズを事業戦略やビジネスモデルに取り込み、財務への好影響を呼びこもうとする「サステナビリティ・トランスフォーメーション」に向けた経営に舵を取る企業が主流化しつつあります。 サステナビリティ戦略部では、サステナビリティ経営の戦略プロセスと社会課題対応の両面から企業経営を支援するコンサルティングを展開しています。 ◇主なクライアント ・民間企業全般（上場・大手企業から非上場・中堅中小企業まで、受託テーマによる） ・官公庁、金融機関からの受託業務もあります ◇具体的には ・サステナビリティ戦略プロセス支援 －ESG/SDGs経営プロセス支援（マテリアリティ選定支援、戦略ストーリー策定支援、KPI設定支援など） －ESG情報開示支援（統合報告書・サステナビリティ報告書策定支援、ESG投資家対応支援など） －サプライチェーンにおけるサステナビリティ対応（サステナビリティ調達支援、CSR調達対応支援など） ・社会課題対応支援 －脱炭素ビジネス化支援（次世代エネルギー・再生可能エネルギー事業支援、TCFD報告対応、SBT対応支援など） －人権対応支援（人権デューデリジェンス支援など） －社会安全・災害対応（事業継続計画（BCP）、食品安全・製品安全、環境マネジメントなど） ・その他 －金融機関向け サステナビリティ関連サービス （ESG格付支援、グリーン・ボンド発行支援） －官公庁（中央官庁・地方自治体）向け サステナビリティ関連の調査研究・コンサル （社内コワーク） 【プロジェクト事例】 ・大手化学メーカー ESG経営支援（情報開示、社内浸透教育等） ・大手インフラ 再生可能エネルギー事業化支援 ・大手食品メーカー 持続可能な調達支援 ・大手不動産CDP回答支援（CDP気候変動、CDPウォーター等） ・中小製造業SDGs経営支援・CSR調達への対応支援 【募集部室】 コンサルティング事業本部／サステナビリティビジネスユニット／サステナビリティ戦略部 【募集職位】 シニアコンサルタント、コンサルタント、アソシエイト
公開日：
AI＆Dataコンサルタント

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

エクスペリエンス設計コンサルタント／Z1-3

想定年収
550万円 〜 1,300万円
勤務地
関東
仕事内容
【職務内容】 ココロミルラボでは、DX推進支援の全社デジタルハブの位置づけとして、人事システム、ヘルスケア、スマートシティなど当社注力事業領域、また地域開発・街づくりとAIデータワーク産業化支援などラボ独自の事業推進の取組みも行っています。その中で、人間の関心や行動傾向に関する各種データを扱い、（データサイエンティストと協力しながら）地域と人、職と人など特性に合った新たなエクスペリエンスの提案・設計を担当していただきます。 ■クライアント スマートシティ関連企業（メーカー、開発事業者、自治体、DMO等）、ヘルスケア事業者、就労支援事業者、療育・社会福祉事業者など ■具体的には (1) 顧客課題解決のためのエクスペリエンス分析・設計・提案 (2) データ分析・活用方式の検討・設計 (3) 一部自身でもデータ分析の実行 なお、現状のデータ分析リソースとしては、Tableau等解析ツール、社内サーバ、AWS/GCP等、人流等各種行動データなどが利用可能 【募集部室】 ココロミルラボ 【募集資格/期待役割】 ■（チーフ）エクスペリエンス設計コンサルタント エクスペリエンス分析・設計のプロジェクトを統括し、クライアントに対する最終責任を担うとともに、ラボとしての中長期的な戦略検討も行い、メンバー育成等でチーム全体の発展に貢献する 【案件事例】 ■地域の産業・経済発展に影響を及ぼす、人の動きや関心を反映した地域分析手法開発（自治体等・自主） ■人の認知特性と作業特性の適合度分析の方式検討（就労支援・自主） ■ヘルスケアや人事システムにおけるレコメンド方式の検討（受託事業）　など
公開日：
戦略コンサルタント

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

【バンコク勤務（タイ現地法人採用）】ASEAN進出戦略・事業戦略及び関連実務支援コンサルタント

想定年収
300万円 〜 800万円
勤務地
海外
仕事内容
【職務内容】 日系企業のASEAN進出戦略、在ASEAN日系企業の事業戦略再構築、実務支援全般に関わるコンサルティング、アドバイザリー 【募集ポジション】 シニアコンサルタント（マネージャークラス） ―プロジェクトの責任者として全体像をデザインし、進捗や品質に対し責任を持ってクライアントへ提供する ―タイ現地法人コンサルタントの中核メンバーとして、メンバー育成などに貢献する コンサルタント／アソシエイト ―プロジェクトメンバーとしてクライアントとコミュニケ―ションを取りながら、各種調査・分析や提言内容の検討などのタスクを担当
公開日：
IT/ERPコンサルタント

外資系大手総合コンサルティングファーム

Globalizing Digital Enterpriseコンサルタント （SAPコンサルタント/SAPエンジニア）

想定年収
600万円 〜 3,000万円
勤務地
関東
仕事内容
■　業務内容 顧客企業は環境変化に対応するため、従来のOn Premiseの環境だけではなく、クラウド等の新しい技術をプラットフォームに取り込んでいく必要があり、必然的に新旧の技術が混在するため、最適化に向けた構想を明確にした上で導入を行っていくことが求められます。 当部署では、SAP社が提供する新しいテクノロジー、プラットフォーム、クラウドソリューションを独自のモデリングツール、業種別ソリューション、グローバルでの先例・ノウハウを駆使し、クライアントにとって最適な構想を提案し、テクノロジーを活用した経営改革の実現、事業構造変革の支援を実施しています。 顧客事業の再構築やグローバルでの連携強化などの大規模なプロジェクトに対し、SAPプロジェクトの中心となって業務に臨んで頂きます。 （具体的には） SAPプロジェクト提案・推進の中枢となる組織の一員として、企画構想・要件定義から設計、開発、テスト、オフショアのマネジメントまで一連の工程を担当し、コンサルタントとしてのキャリアを伸ばしていきます。 またSAP Leonardoのようなクラウドプラットフォーム上での新サービス開発の割合が増えつつあるため、AWSやGCPの知識を持ち先進的なソリューション開発を行うことができる人材が求められています。 これら新技術の習得に長けた人材をエンジニアとして採用し、コンサルタントと連携しながらソリューションやアセットの開発とデリバリーを担当していただきます。 ■デロイトSAPチームの特徴 ・監査領域から培ったノウハウを活かし、会計領域に強いメンバーをプロジェクトにアサインすることで、より経営の視点を意識したプロジェクトの推進が可能です。 ・SAP S/4HANAの導入プロジェクトなど従来からの領域の支援はもちろんですが、SAP Leonardoを活用した、「機械学習」「ブロックチェーン」「データインテリジェンス」「IoT」「アナリティクス」等の先端技術をクラウドプラットフォーム上で組み合わせビジネスモデルの変革やビジネスチャンスの創出など更なるイノベーションの促進を支援しています。 ・海外拠点におけるSAPプロジェクトの実績が非常に豊富であり、グローバルナレッジを活用したプロジェクトが得意です。 ・SAPソリューションにこだわることなく中立的な立場としてお客様への付加価値と事業変革を優先した最適な提案が可能です。
公開日：
公共コンサルタント

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

【正社員/契約社員】グローバルヘルス担当

想定年収
530万円 〜 900万円
勤務地
関東
仕事内容
＜当社新事業開発およびコンサルティング業務のサブ・リーダー／担当者＞ ・デザイン思考に基づいた事業開発（AI等の新しいテクノロジーの活用、ルール形成の推進に取り組む） ・関連するコンサルティング業務（官民双方のクライアント想定。民間企業の場合は、実証事業支援、事業開発支援等も想定） ・必要に応じ海外関係機関とのネットワーク構築・国際カンファレンス・ワークショップ企画等 ・その他関連する国内業務
公開日：
公共コンサルタント

国内大手シンクタンク・コンサルティングファーム

イノベーション・スタートアップ・技術分野の政策に関連する調査・コンサルティング・実行支援／産業創発部

想定年収
516万円 〜 1,300万円
勤務地
関東
仕事内容
専門家として、政府機関の政策立案および政策執行を支援する業務に携わるメンバーを募集します。 ・私たちのクライアントは主に、経済産業省や中小企業庁、内閣府等のイノベーション促進や新産業創出をミッションとしている政府機関です。私たちはこれらクライアントに対して、政策や産業の専門家という立場で、国内外の調査研究や、新しい政策の制度設計、そして実際の政策の実行支援等のサービスを提供しています。 ・近年、日本の科学技術力の強化や新産業創出の重要性がより高まっており、政府もイノベーション政策に本腰を入れております。目まぐるしく移り変わる社会や産業のトレンドを正しく把握し、そのなかで本質的な課題を見極めて、政府機関とともにイノベーション政策を練り上げていく仕事は、非常にやりがいのあるものです。 ・イノベーション、スタートアップ、科学技術等に関心をお持ちの多くの方々からのご応募をお待ちしております。まずは話を聞いてみたい、というだけでも歓迎ですので、お気軽にお問い合わせください。
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